Вакансии IT HR, в России

Что делать: Искать IT-специалистов разных уровней от Middle и выше, проводить собеседования, вести базу кандидатов в CRM, проводить аналитику рынка труда.

О компании: ЛИИС создаёт технологичные пространства для людей и бизнеса, оказывая комплекс услуг от строительства до внедрения собственных цифровых сервисов для резидентов офисов и жилых комплексов. В портфеле компании — более 5 собственных программных решений, направленных на разные этапы строительства — от проектирования до управления недвижимостью, а также на цифровизацию коммерческих пространств.

Условия: Формат работы — удаленный, но первый месяц нужно будет работать на Кипре.

Что делать: Рассматривать заявки, искать кандидатов, отбирать резюме и анкеты.

О компании: VOLKA GAMES — разработчик и издатель мобильных игр. Для них игры — это не только развлечение или бизнес, но и феномен, философия эмоций и наука будущего. Главная цель — исследование моделей поведения и покорение умов! Компания расположена на Кипре.

Что делать: Искать лучших IT-специалистов по всей России через разные каналы, проводить собеседования, а затем помогать новым сотрудникам адаптироваться.

О компании: Точка — это IT-компания со своим финтехом. Создают онлайн-банк и 60 других сервисов для бизнеса. Их развивают 3 500 сотрудников в России и заграницей, а сервисами пользуются 600 000 предпринимателей.

Что делать: Участвовать в масштабных трансформационных, кросс-функциональных проектах, выстраивать партнерские взаимоотношения с подразделениями, оказывать HR-поддержку и консультировать сотрудников.

О компании: X5 Tech — IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4500 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

Что делать: Выстраивать партнёрские взаимоотношения с курируемыми подразделениями, осуществлять HR-поддержку, консультировать руководителей и сотрудников по всем возникающим вопросам, сопровождать сотрудников на всём пути.

О компании: VK (200+ технологичных проектов) делает современные и быстрые интернет-сервисы, доступные каждому. Каждый день миллионы россиян общаются ВКонтакте и в Одноклассниках, слушают VK Музыку и смотрят VK Клипы, скачивают приложения в RuStore, создают и читают контент в Дзене, играют в игры на VK Play, продают вещи на Юле и становятся умнее со SkillBox и GeekBrains. Штаб-квартира расположена в Москве, также есть представительства в 14 городах по всему миру.

Что делать: Разрабатывать стратегии поиска кандидатов для закрытия сложных вакансий на высококонкурентном рынке, формировать тактики переговоров, проводить HR-интервью.

О компании: Spectral::Technologies занимается высокочастотным трейдингом (HFT): соревнуется с сильнейшими технологическими командами по всему миру в умении наиболее быстро и точно реализовывать неэффективности на финансовых рынках. Для этого они используют передовые подходы из Computer Science — от ML до FPGA для разработки ultra low latency решений.

Что делать: Искать ИТ-специалистов в открытых источниках, социальных и профессиональных сетях, поддерживать заказчиков вакансий, помогать в составлении профилей необходимых кандидатов, выбирать и корректировать инструменты поиска.

О компании: Гринатом —‍ ИТ-компания в структуре Росатома. Компания разрабатывает ИТ-решения для современных бизнес-процессов в атомной отрасли и за ее пределами. Развивает цифровую экосистему Росатома, создает свое ПО и обеспечивает атомную отрасль современными ИТ-решениями, услугами и сервисами.

Что делать: Выполнять полный цикл поиска кандидатов, оценивать кандидатов после собеседования и помогать нанимающим менеджерам в выборе, участвовать в HR-проектах компании.

О компании: Muse Group — компания-разработчик продуктов для музыкантов. Среди них: Ultimate Guitar, MuseScore и MuseClass.