Вакансии

Что делать: Заниматься эксплуатацией и обеспечением бесперебойной работы высоконагруженных сервисов, анализировать и решать инциденты, прорабатывать задачи на автоматизацию инструментов в рамках эксплуатации.

О компании: Sportmaster Lab — ИТ-компания в составе группы компаний Спортмастер. Они развивают флагманские продукты — продающие сайты и мобильные приложения, разрабатывают внутренние продукты для сотрудников — платформы, сервисы, back-office системы и другое. Спортмастер входит в ТОП 4 ведущих розничных спортивных компаний Европы (SGI Europe 2019). Компания работает с заказчиками из 12 стран, 200+ продуктов в 18 функциональных областях.

Что делать: Вести анализ бизнес-требований, анализировать возможные технологические решения, ставить и описывать задачи и проекты для разработчиков в трекере.

О компании: EdgeЦентр — это российский облачный и edge-лидер в решениях по доставке контента, хостингу и безопасности для любого бизнеса в сети Интернет. EdgeЦентр предоставляет широкий спектр услуг для клиентов любых отраслей, развивающих свой бизнес в онлайне.

Что делать: Руководить ИТ-проектами на ЦХД, планировать и контролировать проектные работы, управлять командой проекта.

О компании: Ростелеком — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых решений и услуг для населения, бизнеса и государства. Их миссия — дать людям качественные и удобные цифровые сервисы для комфортной жизни и эффективного бизнеса.

Требования: Опыт в управлении отделом разработки от 2 лет.

Что делать: Управлять командами разработки, мотивировать и развивать сотрудников, повышать качество и эффективность процессов разработки, оценивать архитектуру и технические решения, управлять техническим долгом, повышать качество кода.

О компании: Positive Technologies — публичная IT-компания, разработчик решений в сфере информационной безопасности. Positive Technologies — первая и единственная компания из сферы кибербезопасности на Московской бирже.

Что делать: Автоматизировать процессы разработки, тестирования и выкладки приложений, выстраивать CI/CD pipeline доставки мобильных приложений, оптимизировать время работы тестовых прогонов.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Проводить тестирование внешних и внутренних платформ, которые поддерживают процессы в компании и обеспечивают работу бизнес-инструментов.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Администрировать СУБД, эксплуатировать серверы БД, оптимизировать работу БД.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: крупная компания по заказной разработке для гос. сектора. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Дорабатывать конфигурации 1С (Бухгалтерия, Документооборот), участвовать во внедрении новых конфигураций (MDM).

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: крупный ритейл. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Работать с процессами, связанными с извлечением, преобразованием и загрузкой данных, обеспечивать качество кода, создавать документацию, которая будет способствовать пониманию и использованию продуктов платформы заинтересованными сторонами.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: компания из финтех-сферы, которая разрабатывает собственную платформу по работе с данными. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Обеспечивать интеграционное взаимодействие систем, улучшать качество работы команды с требованиями и документацией, создавать структуры данных и описывать алгоритмы обработки данных.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Разрабатывать процессы и сервисы в сложных интеграционных проектах, создавать новую функциональность и развивать существующую, участвовать в решении архитектурных вопросов.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Разрабатывать desktop и сервисы, обновлять технологии и библиотеки, участвовать в разработке и принятии архитектурных решений.

О компании: Sportmaster Lab — ИТ-компания в составе группы компаний Спортмастер. Они развивают флагманские продукты — продающие сайты и мобильные приложения, разрабатывают внутренние продукты для сотрудников — платформы, сервисы, back-office системы и другое. Спортмастер входит в ТОП-4 ведущих розничных спортивных компаний Европы (SGI Europe 2019). Компания работает с заказчиками из 12 стран, 200+ продуктов в 18 функциональных областях.

Требования: Опыт лидирования команд от 2 лет.

Что делать: Управлять командой разработчиков, организовывать полный цикл разработки продуктов компании, взаимодействовать с менеджером проектов, отделом тестирования, аналитиком.

О компании: Kokoc Group — группа компаний, объединяющая агентства и сервисы интернет-маркетинга. Является одним из лидеров российского digital-сегмента. 5000+ проектов для российских и международных компаний, 40+ продуктов: от разработки и оптимизации сайтов до сложных омниканальных историй и комплексных проектов.

Что делать: Участвовать в работе stability команды, изучать пользовательские инциденты и разрабатывать профили нагрузки, анализировать новые фичи на предмет влияния на нагрузку.

О компании: YADRO — российская технологическая компания, основанная в 2014 году. Компания создаёт, производит и поддерживает линейки серверов, систем хранения данных и коммутаторы для ЦОДов различных ИТ-компаний, банков, ритейлеров, предприятий сферы образования, энергетики, транспорта и т.д.

Что делать: Создавать, поддерживать и выполнять тест-кейсы и тест-планы, анализировать результаты, сотрудничать с разработчиками, DevOps и командой QA для улучшения инструментов и решений автоматизации тестирования.

О компании: Рекрутинговое агентство HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: современная аккредитованная IT-компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Устанавливать, обновлять СУБД PostgreSQL, PostgreSQL PRO, устанавливать, настраивать, администрировать решения для кластеров высокой доступности на базе Stolon, Patroni, HAProxy, PGBouncer.

О компании: Вакансия от партнера агентства CV Recruitment. Клиент: банк (финтех-продукты). Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Требования: Опыт работы в программировании PHP не менее 6 лет, из них на руководящей позиции не менее 3 лет.

Что делать: Управлять командой разработчиков, организовывать полный цикл разработки продуктов, взаимодействовать с менеджером проектов, отделом тестирования, аналитиками.

О компании: Kokoc Group — группа компаний, объединяющая агентства и сервисы интернет-маркетинга. Является одним из лидеров российского digital-сегмента. 5000+ проектов для российских и международных компаний, 40+ продуктов: от разработки и оптимизации сайтов до сложных омниканальных историй и комплексных проектов.

Что делать: Поддерживать ИБ-процессы и инструменты, поддерживать процессы AppSec и обрабатывать файдинги, предоставлять командам информацию о найденных уязвимостях и помогать в их устранении.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Участвовать в разработке программных компонентов и сервисов на Java, проектировать технический дизайн решений, писать тесты, проводить ревью кода.

О компании: Вакансия от партнера агентства CV Recruitment. Клиенты: аккредитованные ИТ-компании (системный интегратор, медиа). Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Развивать направление DBA, предлагать улучшения и реализовывать их.

О компании: Профи — крупнейший в России маркетплейс услуг. Сервис помогает специалистам находить работу, а клиентам — профессионалов для разных задач. Всего на Профи 2.3 млн.+ специалистов по 900 видам услуг. Каждый день на сайте появляется 20 тыс.+ новых заказов.