Вакансии

Что делать: Администрировать, мониторить, настраивать и оптимизировать Linux-серверы, настраивать, контролировать и сопровождать процедуры автоматического обновления ОС Linux и системного ПО, искать узкие места и оптимизировать архитектуру информационных систем.

О компании: Сбербанк Страхование — дочерняя компания Сбербанка России, специализирующаяся на программах рискового, накопительного и инвестиционного страхования жизни. Лидер российского рынка страхования жизни с 2014 года и крупнейшая компания общего страхования России по итогам 2018 года.

Что делать: Разрабатывать клиентские и внутренние интерфейсы и сопутствующие инструменты, ревьюить код сторонних разработчиков и коллег, анализировать и внедрять новые технологии.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Разрабатывать сервисы, помогающие экосистеме Т-Банка развиваться, участвовать в полном цикле разработки проекта.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Заниматься функциональным, интеграционным и регрессионным тестированием (C#): 20% ручное, 80% авто, развивать тестовый фреймворк и разрабатывать автотесты, локализовывать дефекты и заводить задачи в трекинговой системе.

О компании: Название скрыто под NDA. Крупный российский банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.

Что делать: Управлять ключевыми метриками, формировать дорожную карту продукта и проверять гипотезы, развивать продукт в соответствии с целями бизнеса.

О компании: Яндекс Вертикали — это Путешествия, Авто.ру, Недвижимость и Аренда. Они помогают людям найти что-то действительно важное: дом или машину, а также организовать отпуск или командировку. В команде Вертикалей более 1000 человек, работающих из разных стран, но объединённых общей целью: сделать жизнь пользователей проще и удобнее.

Что делать: Проводить интервью с заказчиками и экспертами, собирать функциональные и бизнес-требования, анализировать детальные требования от аналитиков со стороны заказчика.

О компании: Rubbles — российская IT-компания, специализирующаяся на разработке решений для оптимизации ключевых бизнес-процессов крупного бизнеса на основе обработки больших массивов данных. Алгоритмы, разработанные Rubbles, работают в ежедневных операциях банков, ритейл-сетей, промышленных предприятий и других компаний по всему миру. Среди клиентов: Сбербанк, Т-Банк, Альфа Банк, Пятёрочка, KFC.

Что делать: Оформлять и размещать вакансии на платформах по трудоустройству и в социальных сетях, самостоятельно искать подходящих кандидатов, представлять кандидатов менеджерам по найму и координировать все этапы собеседования.

О компании: Fundraise Up (инвестиции $12 млн.) — это финтех-стартап, помогающий организациям по всему миру собирать деньги на свои проекты.

Что делать: Формировать и транслировать видение образовательного продукта, формировать структуру команды и распределять ресурсы дизайна, улучшать процессы ревью, синков и поддерживать внутреннюю дизайн-культуру.

О компании: Skyeng — EdTech-компания, которая выросла из онлайн-школы английского языка в экосистему обучения для всей семьи меньше чем за 10 лет. Сегодня Skyeng стабильно входит в топ-3 образовательных гигантов Рунета. Этому помогает миссия компании: они делают развитие привлекательным, создают лучший образовательный опыт и вдохновляют достигать большего — не только учеников, но также сотрудников и партнёров.

Что делать: Разрабатывать и дорабатывать конфигурации 1С: Бухгалтерия и ЗУП в соответствии с требованиями бизнеса, поддерживать и оптимизировать существующие решения, реализовывать интеграции с внешними системами и сервисами.

О компании: Рекрутинговое агентство HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: eCommerce-компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Требования: При отклике на вакансию прикладывайте скоринг по требованиям.

Что делать: Работать над проектом перехода с БП 1.6 на БП 3.0.

О компании: X-ON с 2005 года помогает реализовывать IT–проекты для компаний: от авторских бизнес-идей и наставничества до комплексного анализа, сопровождения и развития проекта. Среди клиентов: Сбербанк, Дикси, РАНХиГС, Allianz и другие.

Что делать: Мониторить функционирование программных и технических компонентов, средств и систем криптографической защиты каналов связи (АПКШ Континент, КриптоПро NGate, VipNet Coordinator и др.), оперативно проводить диагностики по техническому сбою, собирать первичную информацию и решать стандартные кейсы, взаимодействовать со смежными подразделениями и региональными подрядчиками в зоне ответственности отдела.

О компании: Промсвязьбанк — универсальный банк, основанный в 1995 году. Входит в ТОП-10 крупнейших банков России и в список системно-значимых кредитных организаций, утвержденный Центробанком. В ИТ-команде ПСБ более 3500 крутых профессионалов. Они разрабатывают, внедряют финтех-продукты и приложения для клиентов и сопровождают сложные ИТ-системы банка.

Что делать: Разрабатывать новые микросервисы, поддерживать и дорабатывать текущие, подготавливать релиз-план перед обновлением сервиса или первым выводом в прод, участвовать в код-ревью.

О компании: Иннотех занимается разработкой ПО для банковской отрасли.

Что делать: Разрабатывать компоненты, такие как предпросмотр упоминаний и другие элементы интерфейса, с фокусом на простоту использования, быть ответственным за техническое направление фронта: планирование, рефакторинг и участие в настройке процессов.

О компании: Hoodies — небольшая распределенная команда веб-разработчиков. Работает со стартапами из США и Европы. Типичный проект — B2C или B2B SaaS. Среди собственных проектов: Турбокухня, Logoped, Гиппократ.

Что делать: Развивать визуальный стиль компании, под руководством Design Lead собирать гайдлайны и внедрять новые креативные форматы, разрабатывать макеты наружной рекламы.

О компании: Домклик — сервис для поиска, продажи, покупки и аренды жилой и коммерческой недвижимости, а также оформления и сопровождения ипотеки Сбера. Платформа Домклик входит в топ-3 площадок недвижимости России, а по количеству объявлений о продаже квартир на вторичном рынке занимает первое место в России.

Что делать: Работать над новым продуктом, который станет будущим проектного управления крупнейших компаний.

О компании: Argo.Tech специализируется на создании систем защиты информации, а также построении автоматизированных систем сбора, обработки, хранения и анализа информации в защищённом исполнении.

Что делать: Разрабатывать уникальный сервис, оптимизировать существующие сервисы, проводить ревью кода.

О компании: Рекрутинговое агентство HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: аккредитованная IT-компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Эксплуатировать средства защиты информации, используемые Центром Кибербезопасности ГК АЛ, контролировать выполнение требований ИБ при проектировании и эксплуатации компонент информационной инфраструктуры и прикладных систем, выявлять уязвимости в применяемом ПО и оборудовании, а также недостатки в конфигурации компонент информационной инфраструктуры.

О компании: Positive Technologies — публичная IT-компания, разработчик решений в сфере информационной безопасности. Positive Technologies — первая и единственная компания из сферы кибербезопасности на Московской бирже.

Что делать: Участвовать в выработке новых решений, в том числе выбирать оптимальный технологический стек данных решений, реализовывать интеграционные решения.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: крупная инвестиционная компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: С помощью AI помогать бизнесу упростить процесс маркетинговых исследований для лучшего понимания и управления репутацией своих продуктов, писать конкурентные воркеры, фоновые задания.

О компании: Hoodies — небольшая распределенная команда веб-разработчиков. Работает со стартапами из США и Европы. Типичный проект — B2C или B2B SaaS. Среди собственных проектов: Турбокухня, Logoped, Гиппократ.

Что делать: Разрабатывать и планировать стратегии развития DevOps-контура, проводить анализ работы системы мониторинга, обеспечивать бесперебойность работы серверов и сервисов в рамках DevOps-контура.

О компании: Sminex больше 20 лет создаёт лучший продукт на рынке элитной жилой и коммерческой недвижимости. Портфель проектов Sminex в стадии строительства и проектирования превысил 900 тыс. кв. м. На данный момент у компании 13 активных проектов. Sminex создаёт самую комфортную и престижную среду для жизни и работы.