Вакансии для Senior / Team Lead Java-разработчиков
Приглашаем специалистов с опытом в бэкенде не менее пяти лет и умением писать на Java.
Почему это необычная вакансия: ▪️ Работа на масштабном продукте — поучаствуешь в развитии крупнейшего мессенджера России от VK, где твои решения влияют на миллионы пользователей каждый день. ▪️ Разнообразие карьерных путей — попробуй свои силы на разных уровнях, от Senior до Team Lead, и выбери то, что соответствует твоим амбициям и интересам. ▪️ VK — это синоним инноваций и стабильности, здесь тебя ждут отличные условия для профессионального и карьерного роста.
Формат работы: Офис/гибрид в Москве и Санкт-Петербурге или удалённо по РФ.
Что предстоит делать: Разрабатывать платформу крупнейшего мессенджера в России, проектировать надёжную архитектуру для высоконагруженных систем, проработать новые фичи продукта.
Демо с командой Nexign для Backend-разработчиков и системных аналитиков
✓ Приглашаем разработчиков на Java/Kotlin и системных аналитиков с опытом работы от 2 лет. ✓ Пройди интервью и получи оффер в команду Nexign за один день.
<Демо> пройдёт онлайн 30 ноября.
Формат работы: Гибрид или удалённо по РФ.
Питчи команд, тестовые задания, онлайн-лекции и демо-собеседования — познакомим тебя с реальной работой в компании и сразу дадим ценный фидбэк.
В VK открыта позиция Руководителя core-команды разработки единой коммуникационные платформы
Приглашаем специалистов с опытом работы в бэкенде от семи лет и опытом управления командой разработки от 20+ человек.
Почему это необычная вакансия: ▪️ Твоя дорога к успеху — возглавь разработку и внедрение инновационных решений, формируя стратегию команды и определяя вектор ее развития в рамках компании. ▪️ Инновационный проект — участвуй в создании и развитии коммуникационной платформы, которая формируют будущее цифровых коммуникаций. ▪️ VK — это не просто имя, а лидер в IT-индустрии, предлагающий стабильность, перспективы роста и поддержку на каждом этапе.
Формат работы: Офис/гибрид в Москве и Санкт-Петербурге или удалённо по РФ.
Что предстоит делать: Управлять командами разработки, разрабатывать крупнейший мессенджер в России, чтобы соединять людей, сервисы и компании, создавать простые и удобные инструменты коммуникации.
21 ноября 2024 г.
Что делать: Общаться с бизнес-партнерами, заказчиками, владельцами продуктов, руководителями и т.д., выравнивать цели и планы команды, проектировать, внедрять и сопровождать процессы разработки, проводить различные встречи, проводить обзор метрик и показателей команды для последующего тактического и стратегического реагирования.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.
21 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать процессы и сервисы в сложных интеграционных проектах, разрабатывать новую функциональность и развивать существующую, активно участвовать в решении архитектурных вопросов.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.
21 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать и развивать процессы автоматизации и внедрения фронтальной системы страховой компании, управлять интеграциями между информационными системами внутри компании.
О компании: Сбербанк Страхование — дочерняя компания Сбербанка России, специализирующаяся на программах рискового, накопительного и инвестиционного страхования жизни. Лидер российского рынка страхования жизни с 2014 года и крупнейшая компания общего страхования России по итогам 2018 года.
20 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать новые фичи, улучшать и оптимизировать текущий код, разрабатывать микросервисы.
О компании: Делимобиль — крупнейший независимый федеральный сервис каршеринга. Сейчас сервис насчитывает более 14 тыс. автомобилей в Москве, Санкт‑Петербурге, Самаре, Нижнем Новгороде, Екатеринбурге, Новосибирске, Краснодаре и Туле.
20 ноября 2024 г.
Что делать: Реализовывать продуктовые задумки и механизмы удержания, не забывая о безопасности, антифроде, удобстве, обучать стажёров и младших сотрудников, оптимизировать скорость работы сервиса и улучшать его надёжность.
О компании: Плюс Фантех Яндекса (50+ млн пользователей) — это Кинопоиск, Музыка, Афиша, Букмейт и Плюс. Команда искренне любит то, чем занимается, поэтому старается сделать сервисы максимально удобными и полезными.
20 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать микросервисные приложения, участвовать в проектировании архитектуры приложений и выборе технологий.
О компании: ОТП Банк — один из лидеров на рынке потребительского кредитования и кредитных карт. В IT-команде банка более 700 специалистов из разных городов страны, объединенных в 12 трайбов и более 70 команд. Каждый день они улучшают банковские сервисы, чтобы 2 млн. клиентов было легко и удобно ими пользоваться. Команда банка применяет Al для разработки и продвижения продуктов, улучшает процессы кредитования, инвестирует в новые технологии.
19 ноября 2024 г.
Что делать: Реализовывать новые схемы доставки, разрабатывать клиентские API, интегрироваться со смежными бэкенд-сервисами логистики.
О компании: Яндекс Маркет — технологичный маркетплейс, где можно купить то, что хочется легко и с приятными плюшками. Входит в топ крупнейших маркетплейсов и является одним из важнейших направлений развития Яндекса на ближайшие несколько лет. У них мощная команда, амбициозные цели, много категорий и проектов.
19 ноября 2024 г.
Что делать: Поддерживать и развивать сервисы, отвечающие за коммуникации с пользователями, работать в команде над общими целями, декомпозировать, оценивать и планировать реализацию задач, прорабатывать и улучшать архитектуру сервисов компании.
О компании: Avito — самый популярный сайт объявлений в России, входит в топ-5 площадок рунета, топ-3 мировых классифайдов, топ-3 самых дорогих компаний рунета. Каждый месяц на Авито бывает более 33 миллионов человек — это около четверти населения России.
19 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать приложения на Java, вести разработки по Agile, решать и расследовать возникающие при эксплуатации системы проблемы.
О компании: Сбербанк — крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе, один из ведущих международных финансовых институтов.
19 ноября 2024 г.
Требования: Опыт управления командой (от трёх человек) от 2 лет.
Что делать: Развивать программную архитектуру и дорабатывать существующие сервисы и микросервисы, вести команду разработки в качестве технического лидера, проводить код-ревью доработок (как в своей команде, так и в других).
О компании: T2 — оператор мобильной связи, оказывающий услуги в 69 регионах страны. T2 занимает третье место на рынке мобильной связи по количеству абонентов. По итогам 2023 года абонентская база оператора составила 48,1 млн клиентов, а на сети Т2 работают более 20 виртуальных операторов.
18 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать уникальный сервис, оптимизировать существующие сервисы, проводить ревью кода.
О компании: Рекрутинговое агентство HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: аккредитованная IT-компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
18 ноября 2024 г.
Что делать: Автоматизировать создание и изменение сервисов и их ресурсов, разрабатываемых на базе Yandex Cloud, развивать инструменты observability, включая генерацию алертов, дашбордов и разработку системы обработки логов, разрабатывать инструменты контроля доступа к данным, отслеживать и повышать эффективность использования ресурсов в Yandex Cloud.
О компании: Яндекс Финтех — молодой, но амбициозный продукт Яндекса. Команда создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса.
18 ноября 2024 г.
Что делать: Развивать Яндекс Сплит, который лидирует на рынке BNPL в России, и новые кредитные и BPNL-продукты, внедрять инновационные для российского финтеха решения, разрабатывать и развивать платформы кредитных продуктов, интегрировать решения в экосистему Яндекса.
О компании: Яндекс Финтех — молодой, но амбициозный продукт Яндекса. Команда создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса.
18 ноября 2024 г.
Что делать: Реализовывать функциональность хранения и обработки персональных данных, разрабатывать и поддерживать процессы онбординга клиентов, поддерживать логистические процессы.
О компании: Яндекс Финтех — молодой, но амбициозный продукт Яндекса. Команда создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса.
18 ноября 2024 г.
Что делать: Проектировать архитектуру: сервисы и их взаимодействие, модели данных и хранилища, обеспечивать отказоустойчивость: продумывать фолбэки и функциональную деградацию.
О компании: Плюс Фантех Яндекса (50+ млн пользователей) — это Кинопоиск, Музыка, Афиша, Букмейт и Плюс. Команда искренне любит то, чем занимается, поэтому старается сделать сервисы максимально удобными и полезными.
18 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать новые инструменты, интегрировать сервис с музыкальными платформами и другими инструментами Яндекса, масштабировать сервис и запускать международное направление.
О компании: Плюс Фантех Яндекса (50+ млн пользователей) — это Кинопоиск, Музыка, Афиша, Букмейт и Плюс. Команда искренне любит то, чем занимается, поэтому старается сделать сервисы максимально удобными и полезными.
15 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать Нирвану — группу инфраструктурных сервисов всего Яндекса и вычислительную платформу для выполнения произвольных пользовательских процессов.
О компании: Команда Yandex Infrastructure создаёт и предоставляет внутреннюю инфраструктуру Яндекса — фундамент из продуктов и технологий, на базе которого тысячи инженеров разрабатывают, деплоят и эксплуатируют основные сервисы Яндекса: Поиск, Такси, Маркет, Алису, Кинопоиск и многие другие.
15 ноября 2024 г.
Что делать: Вместе с продакт-оунером направлять команду разработки и развивать продукт, отвечать за качество ИТ-сервиса: стабильность функционирования, скорость доставки изменений и внедрения новых инициатив, обеспечивать своевременный выпуск командой нового функционала.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
15 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать новый и развивать существующий функционал ПО, проводить код-ревью, рефакторить/оптимизировать код для сокращения потребляемых ресурсов, разрешать технический долг.
О компании: Сбербанк — крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе, один из ведущих международных финансовых институтов.
14 ноября 2024 г.
Что делать: Разрабатывать микросервисные приложения, разрабатывать Unit-тесты к микросервисам, участвовать в проектировании software- и solution-архитектуры приложений.
О компании: ОТП Банк — один из лидеров на рынке потребительского кредитования и кредитных карт. В IT-команде банка более 700 специалистов из разных городов страны, объединенных в 12 трайбов и более 70 команд. Каждый день они улучшают банковские сервисы, чтобы 2 млн. клиентов было легко и удобно ими пользоваться.