Вакансии

Что делать: Собирать и анализировать требования от бизнес-заказчиков, ставить задачи на разработку и внедрять новые инструменты, планировать проекты разного уровня сложности и контролировать выполнение задач.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Weekend Offer для системных аналитиков Успей подать заявку до 14 октября!

Почему стоит попробовать: ▪️ Быстрый оффер за выходные — пройди все этапы интервью и получи результаты 19–20 октября! ▪️ Сможешь поработать над инновационными проектами — участвуй в разработке собственных решений, таких как системы ДБО, цифровой рубль и внутрибанковские сервисы. ▪️ Получишь возможность развиваться и расти в команде крутых профессионалов. Скучно не будет!

Формат работы: Удалённый или гибридный (на выбор).

Кого ищем: Кандидатов с опытом работы от 2 лет, готовых погружаться в технические детали разрабатываемого функционала.

Чем предстоит заниматься: Участвовать в разработке новых продуктов и платформ, помогать команде на стадии разработки и тестирования.

Что делать: Разрабатывать и согласовывать техническую и проектную документацию, собирать, анализировать и формализовать функциональные и нефункциональные требования, формировать описания постановок задач на разработку функциональности.

О компании: Вакансия от партнера агентства CV Recruitment. Клиенты: аккредитованные ИТ-компании (финтех, телеком и другие). Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Проводить системный анализ источников данных и бизнес-процессов, участвовать в формировании модели данных и в проектах по развитию DWH.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Решать задачи на стыке бизнес- и системного анализа, участвовать в развитии проектов разного уровня сложности, контролировать выполнение задач, собирать и анализировать требования от бизнес-заказчиков.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Собирать и выявлять требования от заказчиков и смежных IT-продуктов, описывать бизнес-процессы, проектировать решения, формировать требования к интеграциям между системами и передаваемыми данными.

О компании: Sportmaster Lab — ИТ-компания в составе группы компаний Спортмастер. Они развивают флагманские продукты — продающие сайты и мобильные приложения, разрабатывают внутренние продукты для сотрудников — платформы, сервисы, back-office системы и другое. Спортмастер входит в ТОП 4 ведущих розничных спортивных компаний Европы (SGI Europe 2019). Компания работает с заказчиками из 12 стран, 200+ продуктов в 18 функциональных областях.

Что делать: Анализировать требования к интеграциям, выявлять функциональные и технические требования к системе и взаимодействию систем, анализировать бизнес-процессы, в рамках которых создаются интеграции, осуществлять постановку задач на разработчиков при разработке внедряемых решений.

О компании: ПочтаТех — дочерняя ИТ-компания Почты России, созданная в 2016 году. Они разрабатывают почтовые сервисы и уже создали такие продукты, как портал и приложение Почты России, логистические системы и софт для отделений.

Что делать: Собирать и анализировать бизнес-требования, оценивать риски, ставить задачи на разработку новых сервисов и доработку уже существующих, формировать архитектуру построения систем.

О компании: Т-Банк— онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Собирать и анализировать бизнес-требования, обеспечивать интеграционное взаимодействие систем, составлять ТЗ для разработчиков, участвовать в построении архитектуры и схем взаимодействий.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Участвовать в переходе с ЗУП 2.5 на ЗУП З.1., реализовывать новый функционал в 1С:ЗУП, сопровождать и дорабатывать системы 1С:ЗУП 2.5, 3.1.

О компании: Почтатех — дочерняя ИТ-компания Почты России, созданная в 2016 году. Они разрабатывают почтовые сервисы и уже создали такие продукты, как портал и приложение Почты России, логистические системы и софт для отделений.

Что делать: Участвовать в проектах по внедрению решений, управлять производственной командой, анализировать и моделировать бизнес-процессы заказчика.

О компании: Иннотех занимается разработкой ПО для банковской отрасли.

Что делать: Управлять архитектурой, интеграцией и инфраструктурой в части систем на базе 1С, разрабатывать спецификацию требований и архитектуры ИС, осуществлять архитектурный надзор разработанного функционала, составлять, проводить план мероприятий по устранению ошибок.

О компании: Иннотех занимается разработкой ПО для банковской отрасли.

Что делать: Участвовать в проектах по внедрению автоматизированных систем на базе 1С, а также в разработке архитектуры решения, дорабатывать/настраивать/адаптировать конфигурации в соответствии с ТЗ.

О компании: Иннотех занимается разработкой ПО для банковской отрасли.

Что делать: Участвовать в проектах по внедрению решений на платформе 1С, управлять производственной командой, анализировать и моделировать бизнес-процессы заказчика.

О компании: Иннотех занимается разработкой ПО для банковской отрасли.

Что делать: Расследовать и решать проблемы, связанные с технологическим качеством функционирования системы, регистрировать и контролировать исполнение запросов на изменения, связанные с устранением известных ошибок и обходными решениями проблем.

О компании: Иннотех занимается разработкой ПО для банковской отрасли.

Что делать: Выявлять, анализировать, приоритизировать потребности бизнес-направления, проводить функциональное проектирование, определять точки интеграций системы.

О компании: Магнит — это одна из крупнейших розничных сетей России, которая трансформируется в большую цифровую компанию. Магнит входит в список крупнейших публичных компаний мира рейтинга Global 2000 Forbes и возглавляет рейтинг крупнейших частных работодателей России по версии Forbes. Magnit Tech — команда из 3500 IT-специалистов, которая создает экосистему комплементарных сервисов: Magnit Pay, Magnit Mobile, DMP платформа, Программа лояльности.

Что делать: Обрабатывать поступающие обращения в рамках SLA, решать наиболее сложные задачи поддержки, обучать специалистов 2-й линии поддержки бизнес-процессам бухгалтерии.

О компании: Самолет — одна из крупнейших федеральных корпораций в сфере proptech и девелопмента. Компания создает современные городские кварталы, а также обслуживает их и развивает экосистему клиентских сервисов. 2 место в топ-10 застройщиков РФ, 3 млн. квадратных метров введено в эксплуатацию, 20 кварталов построено, 36 проектов в портфеле, представительства в 100+ городах России.

Что делать: Собирать и анализировать бизнес-требования, обеспечивать интеграционное взаимодействие систем, составлять ТЗ для разработчиков, участвовать в построении архитектуры и схем взаимодействий.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Собирать и анализировать требования от внутренних заказчиков, оценивать трудоемкость работ, искать оптимальные решения задач, описывать и согласовывать их с заинтересованными сторонами.

О компании: Промсвязьбанк — универсальный банк, основанный в 1995 году. Входит в ТОП-10 крупнейших банков России и в список системно-значимых кредитных организаций, утвержденный Центробанком. В ИТ-команде ПСБ более 3500 крутых профессионалов. Они разрабатывают, внедряют финтех-продукты и приложения для клиентов и сопровождают сложные ИТ-системы банка.

Что делать: Разрабатывать технические задания, выравнивать требования между командами DS и MLOps, создавать и поддерживать документацию для пользовательских инструментов работы в едином ML-контуре применения и обучения.

О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh.ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.