Вакансии

Что делать: Выявлять паттерны поведения по аналитике, анализу активности базы, использованию разных навигационных путей, оценивать эффект от внедрения нового функционала, создавать и поддерживать продуктовые метрики и метрики команды.

О компании: Точка — это IT-компания со своим финтехом. Создают онлайн-банк и 60 других сервисов для бизнеса. Их развивают 3 500 сотрудников в России и заграницей, а сервисами пользуются 600 000 предпринимателей.

Что делать: Разрабатывать и поддерживать новую функциональность продукта, развивать архитектуру проекта, автоматизировать разработку и тестирование, развивать и документировать библиотеки компонентов мобильных приложений.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Разрабатывать и улучшать архитектуру систем лояльности, прорабатывать интеграции с другими командами, проводить качественные архитектурные и код-ревью.

О компании: Ozon Fintech — это специальное подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Они помогают покупателям экономить и вдумчиво относиться к собственным финансам, а для продавцов создают дополнительные точки роста бизнеса. Среди финансовых сервисов Ozon — банк, карта, программа лояльности, рассрочка, B2B-продукты для селлеров.

Что делать: Отвечать за запуск и дальнейшее развитие новых факторинговых продуктов, проводить исследования с селлерами, растить метрики, формулировать и быстро проверять гипотезы, проводить A/B-тесты, измерять результаты запуска фич.

О компании: Ozon Fintech — это специальное подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Они помогают покупателям экономить и вдумчиво относиться к собственным финансам, а для продавцов создают дополнительные точки роста бизнеса. Среди финансовых сервисов Ozon — банк, карта, программа лояльности, рассрочка, B2B-продукты для селлеров.

Что делать: Работать над увеличением географии сервисов, добавлять новые сервисы на стартовый экран приложения, создавать новые транспортные сценарии, внедрять новые способы оплаты.

О компании: Яндекс.Такси — сервис, осуществляющий онлайн-заказ такси и каршеринга. С 2017 года развивают направление беспилотных автомобилей. В 2020 году был запущен Яндекс Go, объединивший онлайн-заказ такси, сервисы каршеринга, заказ еды, экспресс-доставку продуктов, отслеживание движения общественного транспорта и грузоперевозок.

Требования: Умение и желание развивать команду.

Что делать: Управлять командой разработчиков, обеспечивая найм и рост внутри, проектировать технологические и архитектурные решения и отвечать за качество и развитие продукта, разрабатывать новую функциональность от идеи до внедрения.

О компании: Яндекс Такси — сервис, осуществляющий онлайн-заказ такси и каршеринга. С 2017 года развивают направление беспилотных автомобилей. В 2020 году был запущен Яндекс Go, объединивший онлайн-заказ такси, сервисы каршеринга, заказ еды, экспресс-доставку продуктов, отслеживание движения общественного транспорта и грузоперевозок.

Что делать: Обеспечивать отказоустойчивость, масштабируемость и непрерывную работу сервиса, реализовывать и оптимизировать процессы CI/CD, интегрировать внешние облачные системы DNS и NLB с внутренними системами управления.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент — крупная ИТ-компания, проект облачной платформы. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Развивать Т-Кредитование — одну из ключевых бизнес-линий в Т‑Банке: разрабатывать новый функционал и развивать существующий, активно участвовать в решении архитектурных вопросов, проектировать компоненты проекта.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Развивать продукты для продавцов и партнеров Точки, пересобирать бизнес-логику, добавлять функции, дорабатывать автоматизированные процессы, а также интегрировать новые сервисы.

О компании: Точка — это IT-компания со своим финтехом. Создают онлайн-банк и 60 других сервисов для бизнеса. Их развивают 3 500 сотрудников в России и заграницей, а сервисами пользуются 600 000 предпринимателей.

Что делать: Разрабатывать и сопровождать витрины данных, анализировать потребности бизнеса и исследовать источники данных.

О компании: Сбербанк — крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе, один из ведущих международных финансовых институтов.

Что делать: Работать с кодовой базой для нескольких приложений Такси, проектировать взаимодействия между клиентским приложением и сервером, решать проблемы, касающиеся разнообразных сценариев.

О компании: Яндекс Такси — сервис, осуществляющий онлайн-заказ такси и каршеринга. С 2017 года развивают направление беспилотных автомобилей. В 2020 году был запущен Яндекс Go, объединивший онлайн-заказ такси, сервисы каршеринга, заказ еды, экспресс-доставку продуктов, отслеживание движения общественного транспорта и грузоперевозок.

Что делать: Внедрять в Такси оплату через Систему быстрых платежей, производить интеграцию с Яндекс Банком, реализовывать переход на новый платёжный процессинг.

О компании: Яндекс Такси — сервис, осуществляющий онлайн-заказ такси и каршеринга. С 2017 года развивают направление беспилотных автомобилей. В 2020 году был запущен Яндекс Go, объединивший онлайн-заказ такси, сервисы каршеринга, заказ еды, экспресс-доставку продуктов, отслеживание движения общественного транспорта и грузоперевозок.

Что делать: Разрабатывать безопасные проверки Pentest, поддерживать существующую кодовую базу, обогащать базу знаний PT, искать и анализировать уязвимости сетевого ПО.

О компании: Positive Technologies — публичная IT-компания, разработчик решений в сфере информационной безопасности. Positive Technologies — первая и единственная компания из сферы кибербезопасности на Московской бирже.

Что делать: Расширять пользовательский опыт клиентов и дополнять его новыми сценариями, с помощью которых у пользователя появится больше возможностей для заказа различных товаров через сервис компании.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент из ритейл сферы. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Разрабатывать новые продуктовые фичи, отвечать за качество сервиса, масштабировать и оптимизировать текущие механизмы файловой системы.

О компании: Яндекс 360 — виртуальное рабочее пространство, которое включает в себя ваши персональные сервисы: Почту, Диск, Телемост, Документы, Календарь, Заметки и Мессенджер. Это пространство для решения повседневных задач — от хранения личных воспоминаний до деловой переписки.

Что делать: Участвовать в проектировании взаимодействия между клиентским приложением и сервером, покрывать код автотестами и перформанс-тестами, рефакторить модули.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент из ритейл сферы. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Писать код на С++ и оптимизировать его, читать код на С++, проектировать и разрабатывать компоненты ядра YDB, встраивать аналитические таблицы в другие сервисы Яндекса.

О компании: Yandex Cloud — публичная облачная платформа, которая предоставляет корпорациям, среднему бизнесу и частным разработчикам масштабируемую инфраструктуру, сервисы хранения данных, инструменты машинного обучения и средства разработки. С 2018 года платформа выросла вдвое не только по суммарному доходу, но и по клиентской базе: ежедневно сервисы используют более 10 тысяч компаний.

Что делать: Участвовать в построении практики машинного обучения в Учебнике для улучшения образовательного процесса.

О компании: Яндекс HR Tech (Corporate IT) создает и поддерживает экосистему внутренних сервисов Яндекса, необходимых для ежедневной работы всей компании и её подразделений, а также сервисы для сопровождения найма и организации соревнований по программированию.

Что делать: Собирать и анализировать бизнес-требования, обеспечивать интеграционное взаимодействие систем, составлять ТЗ для разработчиков, участвовать в построении архитектуры и схем взаимодействий.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Проводить функциональное и автоматизированное тестирование, разрабатывать тестовую документацию, сопровождать релизы.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.