24 ноября 2025 г.
Опыт работы руководителем команды от года.
Что делать: Управлять командой продуктовой аналитики, улучшать метрики заявочного процесса Origination, участвовать в развитии отчетности направления.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т‑Банка стали 50 млн человек по всей России.
Подключить бота
24 ноября 2025 г.
Что делать: Определять приоритетные бизнес-процессы для оптимизации с помощью AI/ML, разрабатывать дорожные карты интеграции искусственного интеллекта, проводить валидацию гипотез совместно с бизнес-подразделениями и командами Data Science.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
24 ноября 2025 г.
Что делать: Разрабатывать и поддерживать модели кредитного риска для направления выпуска ЭБГ с помощью методов машинного обучения, анализировать слабоструктурированные данные в Hadoop, создавать новые признаки и применять их в моделях.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
24 ноября 2025 г.
Необходимы глубокое техническое понимание и технический опыт, чтобы говорить с инженерами на одном языке.
Что делать: Работать с клиентами и развивать бизнес, управлять продуктами и проектами, анализировать результаты работы команд разработки, лично создавать прототипы или дорабатывать решения.
О компании: Яндекс — одна из крупнейших IT-компаний в России. Сейчас Яндекс — это целая международная экосистема из онлайн и офлайн продуктов. В основе всех продуктов лежат сложные, уникальные, трудно воспроизводимые технологии. В каждом сервисе работают сотни талантливых и увлеченных людей: разработчики, менеджеры, дизайнеры и так далее.
24 ноября 2025 г.
Опыт руководства командой от 3 человек.
Что делать: Руководить командой Data Engineers, проектировать и реализовывать ETL/ELT-процессы, разрабатывать и оптимизировать высоконагруженные приложения обработки данных.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
24 ноября 2025 г.
Что делать: Проектировать и реализовывать процесс мониторинга и реагирования в облачных средах — AWS, GKE, проводить мониторинг и реагировать на инциденты информационной безопасности, участвовать в разработке корреляционных правил, проводить их отладку и оценку эффективности.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т‑Банка стали 50 млн человек по всей России.
24 ноября 2025 г.
Необходимо более трёх лет опыта руководства инженерными командами.
Что делать: Руководить кросс-функциональной командой, формировать процессы команды, разрабатывать техническую стратегию и формировать культуру, контролировать планирование и совместную работу.
О компании: Plata Card — это передовая финтех-компания, созданная перевернуть привычный финансовый опыт миллионов мексиканцев.
24 ноября 2025 г.
Базовый опыт управления командой (как лид, ментор, ведущий разработчик).
Что делать: Руководить командой разработчиков, развивать команду, прорабатывать продуктовые требования и декомпозировать задачи.
О компании: 2ГИС — продуктовая IT-компания, которая помогают людям жить в городе, а бизнесу — находить клиентов. Они делают карту со справочником и навигатор. Их сервис работает в городах России, Казахстана, ОАЭ и ещё семи стран. Каждый месяц их продукты используют миллионы пользователей.
21 ноября 2025 г.
Что делать: Управлять центральной частью основного продукта с ответственностью за бизнес-результат, растить эффективность ИИ-ранжирования офферов для максимизации конверсии и выручки за счет моделей и факторов ранжирования, растить эффективность части discovery команды.
О компании: Flocktory — маркетинговая SaaS-платформа, которая позволяет привлекать новых клиентов, увеличивать конверсию, работать с лояльностью покупателей и другими целями. В число более чем 800 клиентов Flocktory входят крупнейшие интернет-магазины рунета, банки, ведущие онлайн-издания, транспортные компании и т.д.
21 ноября 2025 г.
Что делать: Разрабатывать, оптимизировать и поддерживать высокопроизводительные торговые системы с использованием современного C++, проводить производственные тесты для оценки протоколов биржи, потоков рыночных данных и конкурентоспособности системы, разрабатывать решения для низкой задержки на различных аппаратных средах.
О компании: Clever Recruiting — рекрутинговое агентство, с 2017 года специализирующееся на найме ИТ-специалистов в Европе, США, СНГ и АТР. Клиент: компания, разрабатывающая высокопроизводительные торговые технологии в Амстердаме. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
21 ноября 2025 г.
Что делать: Разрабатывать и внедрять архитектуру, разрабатывать и планировать продукты с нуля, писать код.
О компании: HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: крупная международная компания — один из мировых лидеров в производстве продуктов для здорового питания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
21 ноября 2025 г.
Что делать: Разрабатывать и внедрять ML‑модели с прямым бизнес‑эффектом, применять GenAI- и NLP‑модели для автоматизации коммуникаций и улучшения клиентского опыта, работать с большими объёмами данных из разных источников, подготавливать их и формировать пайплайны.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
21 ноября 2025 г.
Что делать: Возглавлять проектное управление ген-ИИ в подразделении развития AI, управлять 1-3 проектами с общей численностью команд под 20 человек, обеспечивать стратегическое видение развития продукта/проекта.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
21 ноября 2025 г.
Что делать: Управлять AI-продуктами от идеи до вывода в прод, участвовать в проработке AI-стратегии кластера, координировать команды Data Scientists, ML-инженеры, Data Engineers.
О компании: Холдинг Т1 — один из лидеров российского ИТ-рынка, предоставляющий полный спектр услуг для реализации высокотехнологичных проектов для ключевых отраслей экономики. Среди заказчиков Т1 — государственные структуры и крупнейшие компании. Реализовали 800+ проектов, а оборот компании в 2023 году составил 222,9 млрд рублей. По версии аналитических агентств CNews Analytics, TAdviser и RAEX, Холдинг Т1 входит в топ-3 крупнейших российских ИТ-компаний.
20 ноября 2025 г.
От 2 лет опыта в роли Product Lead с управлением другими PO и командами разработки.
Что делать: Разрабатывать и определять стратегию продукта в соответствии с бизнес-целями компании и требованиями рынка, создавать и управлять дорожной картой продукта на основании стратегии продукта и обратной связи стейкхолдеров, управлять ожиданиями стейкхолдеров.
О компании: Garage Eight — международная продуктовая IT-компания. С 2011 года компания прошла путь от гаражного стартапа до экосистемы финансовых продуктов. Строит экосистему высоконагруженных финансовых продуктов на международных рынках. Продуктами Garage Eight пользуются в Азии, Латинской Америке, Африке и Европе.
20 ноября 2025 г.
Что делать: Сотрудничать с Product Owner для разработки современных систем, разрабатывать и улучшать процессы проектирования и разработки, нести ответственность за архитектурные решения, стабильность системы.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
20 ноября 2025 г.
Что делать: Разрабатывать стратегию развития и воплощать её в жизнь, видеть и приоритизировать проблемы пользователей-инженеров и потребности руководителей инфраструктуры, налаживать работу в распределённой команде, растить сотрудников и правильно делегировать задачи.
О компании: Команда Yandex Infrastructure создаёт и предоставляет внутреннюю инфраструктуру Яндекса — фундамент из продуктов и технологий, на базе которого тысячи инженеров разрабатывают, деплоят и эксплуатируют основные сервисы Яндекса: Поиск, Такси, Маркет, Алису, Кинопоиск и многие другие.
20 ноября 2025 г.
Что делать: Руководить разработкой системы контроля версий и инструментов вокруг, улучшать пользовательский опыт разработчиков компании, организовывать работу распределённой команды.
О компании: Команда Yandex Infrastructure создаёт и предоставляет внутреннюю инфраструктуру Яндекса — фундамент из продуктов и технологий, на базе которого тысячи инженеров разрабатывают, деплоят и эксплуатируют основные сервисы Яндекса: Поиск, Такси, Маркет, Алису, Кинопоиск и многие другие.
20 ноября 2025 г.
Что делать: Развивать общие типовые решения для построения CI/CD фронтенд-проектов, разрабатывать Node.js SDK для создания пользовательских решений на TypeScript, развивать процессы в команде из трёх разработчиков, взаимодействовать со смежными командами в кросс-командных проектах, собирать фидбэка от пользователей.
О компании: Команда Yandex Infrastructure создаёт и предоставляет внутреннюю инфраструктуру Яндекса — фундамент из продуктов и технологий, на базе которого тысячи инженеров разрабатывают, деплоят и эксплуатируют основные сервисы Яндекса: Поиск, Такси, Маркет, Алису, Кинопоиск и многие другие.
20 ноября 2025 г.
Что делать: Руководить командой, ставить задачи и контролировать их выполнение, отвечать за профессиональное развитие и удовлетворённость коллег.
О компании: Команда Yandex Infrastructure создаёт и предоставляет внутреннюю инфраструктуру Яндекса — фундамент из продуктов и технологий, на базе которого тысячи инженеров разрабатывают, деплоят и эксплуатируют основные сервисы Яндекса: Поиск, Такси, Маркет, Алису, Кинопоиск и многие другие.
