сегодня
Что делать: Проектировать, внедрять и поддерживать инструменты DevOps для работы с дата-пайплайнами и платформами обработки данных, поддерживать и автоматизировать ETL-процессы, создавать и настраивать мониторинг и Observability.
О компании: Название скрыто под NDA. Проверенная Fintech-компания с глобальной географией, передовым стеком и успешным опытом в трейдинге длиной в декаду, разрабатывает собственную платформу для торговли с помощью тысяч инструментов на десятках рынков. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
4 сентября 2025 г.
Что делать: Обеспечивать отказоустойчивость инфраструктуры для нового биллинга на базе 1С на Linux, работать с кластером 1С, поддерживать и развивать инфраструктуру на базе Linux (Debian) и PostgreSQL.
О компании: Skyeng — EdTech-компания, которая выросла из онлайн-школы английского языка в экосистему обучения для всей семьи меньше чем за 10 лет. Сегодня Skyeng стабильно входит в топ-3 образовательных гигантов Рунета. Этому помогает миссия компании: они делают развитие привлекательным, создают лучший образовательный опыт и вдохновляют достигать большего — не только учеников, но также сотрудников и партнёров.
4 сентября 2025 г.
Что делать: Участвовать в разработке стратегии развития корпоративной платформы данных, работать с источниками и витринами данных, администрировать систему бизнес-аналитики.
О компании: JTI — лидер табачного рынка в России и одна из крупнейших FMCG-компаний в стране по объему продаж. В портфель компании на российском рынке входят международные бренды, а также российские марки. У компании 66 офисов, 4 фабрики и более 4000 сотрудников в России.
4 сентября 2025 г.
Что делать: Развивать и оптимизировать централизованные ИТ-инструменты, пилотировать и внедрять новые решения, взаимодействовать с продуктовыми командами.
О компании: ОТП Банк — один из лидеров на рынке потребительского кредитования и кредитных карт. В IT-команде банка более 700 специалистов из разных городов страны, объединенных в 12 трайбов и более 70 команд. Каждый день они улучшают банковские сервисы, чтобы 2 млн. клиентов было легко и удобно ими пользоваться. Команда банка применяет Al для разработки и продвижения продуктов, улучшает процессы кредитования, инвестирует в новые технологии.
4 сентября 2025 г.
Что делать: Разрабатывать инструментарий для обеспечения надежности, автоматизации и бесперебойной работы информационных систем, проектировать и поддерживать отказоустойчивость архитектуры, повышать Observability приложений.
О компании: Магнит — это одна из крупнейших розничных сетей России, которая трансформируется в большую цифровую компанию. Магнит входит в список крупнейших публичных компаний мира рейтинга Global 2000 Forbes и возглавляет рейтинг крупнейших частных работодателей России по версии Forbes. Magnit Tech — команда из 3500 IT-специалистов, которая создает экосистему комплементарных сервисов: Magnit Pay, Magnit Mobile, DMP платформа, Программа лояльности.
3 сентября 2025 г.
Что делать: Управлять проектами в части серверной и сетевой инфраструктуры, взаимодействовать с подрядчиками, контролировать изменения в бизнесе и IT внутри компании.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупная международная компания. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
3 сентября 2025 г.
Что делать: Настраивать CI/CD-процессы для автоматизации сборки, тестирования и развертывания, развертывать и конфигурировать кластеры Kubernetes, а также контейнеризировать приложения и создавать Docker-образы.
О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: динамично развивающаяся финтех-компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
3 сентября 2025 г.
Что делать: Развивать ML-платформу и инструменты для Data Scientists, обеспечивать стабильную работу моделей в рантайме, настраивать мониторинг.
О компании: Яндекс Финтех — молодой, но амбициозный продукт Яндекса. Команда создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса.
3 сентября 2025 г.
Что делать: Разворачивать новую инфраструктуру, обновлять существующую инфраструктуру, принимать непосредственное участие в разработке прикладного функционала платформы.
О компании: РСХБ-Интех — аккредитованная IT-компания, разрабатывающая новые банковские продукты Россельхозбанка и улучшающая текущие. Сервисы компании помогают миллионам клиентов удалённо пользоваться банковскими услугами, оформлять карты, брать кредиты и инвестировать. Они дают возможность агропредпринимателям продавать и покупать сельскохозяйственные товары онлайн, а малому и крупному бизнесу — вести финансовые дела в надёжном и удобном онлайн-пространстве.
2 сентября 2025 г.
Что делать: Развивать текущую инфраструктуру CPU/GPU-кластеров, повышать отказоустойчивость и стабильность Finance AI Platform, строить процесс сбора логов и мониторинга ML/LLM-приложений.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
2 сентября 2025 г.
Что делать: Конфигурировать и поддерживать процессы CI/CD, поддерживать инфраструктуру разработки, развивать и поддерживать процессы развертывания продукта на стенды разработки.
О компании: МойОфис — это мультипродуктовая экосистема с мессенджером, почтой, редакторами документов и онлайн-досками, находящихся в едином безопасном цифровом пространстве. Пользователи могут общаться, редактировать и делиться файлами без переключений между сервисами.
1 сентября 2025 г.
Вознаграждение: за 1 стандартный урок — 6000–7000 руб. Можно совмещать с основной работой (около 15 часов в неделю).
Что делать: Создавать материалы для новых курсов в команде, писать тексты уроков, улучшать существующий контент.
О компании: Yandex Practicum (part-time) — сервис онлайн-образования, где реально освоить востребованную цифровую профессию и найти стабильную работу. А технологии и команда экспертов помогают довести дело до конца.
1 сентября 2025 г.
Что делать: Консультировать клиентов платформы по вопросам, разворачивать тестовые стенды для диагностирования managed-решений платформы и и находить оптимальные реализации сценариев клиентов, воспроизводить сложные технические кейсы и решать их.
О компании: Yandex Cloud — публичная облачная платформа, которая предоставляет корпорациям, среднему бизнесу и частным разработчикам масштабируемую инфраструктуру, сервисы хранения данных, инструменты машинного обучения и средства разработки. С 2018 года платформа выросла вдвое не только по суммарному доходу, но и по клиентской базе: ежедневно сервисы используют более 10 тысяч компаний.
1 сентября 2025 г.
Что делать: Обеспечивать стабильную работу сервисов, развивать инфраструктуру, управлять конфигурациями и обновлениями, поддерживать актуальную документацию по всей инфраструктуре.
О компании: Rusprofile — самый посещаемый независимый источник информации о российских юридических лицах, ежедневно сервисом пользуются 700 000+ клиентов. Компания занимается сбором актуальных данных о юридических лицах из открытых официальных источников и предоставляет их в удобном виде с аналитикой и выводами. Среди клиентов: Яндекс, МТС, Сбер, Газпром, Магнит и другие.
1 сентября 2025 г.
Что делать: Переносить систему балансировки нагрузки на новую платформу данных, создавать изолированную инфраструктуру для управления DNS и балансировкой трафика, интегрировать внешние облачные системы DNS и NLB с внутренними системами управления.
О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: современная облачная платформа, предлагающая решения для хранения данных, вычислений и автоматизации. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
29 августа 2025 г.
Обязателен опыт с фреймворком Vanessa.
Что делать: Строить линию CI/CD для продуктов на платформе 1С, разрабатывать скрипты автоматизации, писать тест-кейсы и проводить нагрузочное тестирование.
О компании: Гринатом — ИТ-компания в структуре Росатома. Компания разрабатывает IT-решения для современных бизнес-процессов в атомной отрасли и за ее пределами. Развивает цифровую экосистему Росатома, создает свое ПО и обеспечивает атомную отрасль современными IT-решениями, услугами и сервисами.
28 августа 2025 г.
Что делать: Разрабатывать и внедрять надежные, масштабируемые и высокопроизводительные распределенные системы, обеспечивать устойчивую обработку больших объемов трафика и данных, автоматизировать инфраструктуру.
О компании: Slotegrator занимается разработкой программного обеспечения для онлайн-казино. На сегодняшний день на счету компании более 50 реализованных проектов в Европе.
28 августа 2025 г.
Сменный график 2-2-3.
Что делать: Развёртывать тестовые стенды для диагностики managed-решений платформы и искать оптимальные способы реализации сценариев клиентов, воспроизводить сложные технические кейсы пользователей, решать их, своевременно распознавать технические инциденты на инфраструктуре.
О компании: Yandex Cloud — публичная облачная платформа, которая предоставляет корпорациям, среднему бизнесу и частным разработчикам масштабируемую инфраструктуру, сервисы хранения данных, инструменты машинного обучения и средства разработки. С 2018 года платформа выросла вдвое не только по суммарному доходу, но и по клиентской базе: ежедневно сервисы используют более 10 тысяч компаний.
28 августа 2025 г.
Вознаграждение 50 000 — 60 000 руб. Частичная занятость (2–3 часа в день).
Что делать: Отвечать на вопросы студентов в чате и помогать с трудностями на протяжении всего обучения, проводить вебинары и встречи, помогать студентам ставить цели и рефлексировать.
О компании: Yandex Practicum (part-time) — сервис онлайн-образования, где реально освоить востребованную цифровую профессию и найти стабильную работу. А технологии и команда экспертов помогают довести дело до конца.
27 августа 2025 г.
Что делать: Внедрять метрики SLO, SLI, пересматривать процесс управления инцидентами, проводить мини-аудит CI/CD-процессов в команде.
О компании: HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: финтех-компания, создающая классные продукты. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.