X5 Tech — IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4000 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.
В управлении подбора персонала сейчас открыта вакансия Senior IT Recruiter.
Что нужно делать
- Общаться с заказчиками уровня CEO-3 и ниже по открытым вакансиям в их направлениях.
- Быстро и качественно погружаться в профиль вакансии.
- Публиковать вакансии во всех возможных источниках (креативность и все самые Best Practice будут большим плюсом).
- Вести подбор на открытые позиции, основной фокус — на разработку и инфраструктурные вакансии (Java, JavaScript, Python, DevOps).
- Вести подбор на точечные вакансии C-level.
- Самостоятельно проводить собеседования с кандидатами, хорошо разбираться в техническом стеке и говорить с кандидатами на одном языке.
- Вести полный цикл подбора: согласовывать дальнейшие встречи с внутренними заказчиками, собирать обратную связь по кандидатам, формировать офферы.
- Вести аналитику по подбору в рамках своего портфеля, разбираться в ней и понимать ценность этого инструмента.
- Организовывать онбординг новичков.
Мэтч неизбежен, если ты
- Имеешь опыт работы в роли Recruiter/HR с аналогичными вакансиями от 3 лет и выше.
- Имеешь опыт в подборе вакансий Senior/Lead/Top.
- Умеешь вести поиск в различных каналах.
- Умеешь вести коммуникацию с заказчиками.
- Умеешь грамотно планировать свое время.
- Имеешь навыки хорошего Project Manager для координирования всех процессов по подбору.
- Умеешь найти контакты любого кандидата.
- Умеешь вести аналитику по этапам подбора.
Важен опыт подбора ИТ в продуктовых компаниях.
Как ответственный работодатель, мы предлагаем
- Официальное оформление с первого дня работы.
- Оклад + годовой бонус.
- График работы 5/2. Два дня в неделю мы приезжаем в офис.
- Комфортные офисы у м. «Добрынинская», м. «Волгоградский проспект» / МЦД «Калитники».
- Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья.
- Возможность обучаться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, программа развития управленческих навыков «Цифровая академия», онлайн- и офлайн-мастер-классы, платформы онлайн-образования (Coursera, Alpina Digital), школа наставников и многое другое.
- Яркую корпоративную жизнь: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, обмен опытом через внутренние комьюнити, программы корпоративного волонтёрства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge, X5 Tech Bar, ЗОЖ-марафоны, корпоративный футбол.
- Программы мотивации для спикеров: внутренняя школа Speak Up School, бенефиты и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям, возможность делиться во внешних и внутренних сообществах.
- Скидки в магазинах Х5, а также специальные предложения.
Присоединяйся к одной из самых быстрорастущих цифровых команд профессионалов России!
