Вакансии

Требования: Работали руководителем от 1-го года.

Что делать: Развивать существующий продукт платформы стрельб, создавать и внедрять другие инструменты для оценки Capacity, развивать культуру разработки и создавать доверительную рабочую атмосферу, а также вести команду к достижению новых целей.

О компании: Яндекс Маркет — технологичный маркетплейс, где можно купить то, что хочется легко и с приятными плюшками. Входит в топ крупнейших маркетплейсов и является одним из важнейших направлений развития Яндекса на ближайшие несколько лет. У них мощная команда, амбициозные цели, много категорий и проектов.

Что делать: Работать в команде над созданием новых и развитием существующих инструментов Data Governance, участвовать в проектировании архитектуры разрабатываемых решений, участвовать в выборе используемых технологий и компонентов.

О компании: Ozon — одна из крупнейших российских e-commerce компаний. Ежедневно обрабатываются несколько миллионов заказов, которые доставляются в 6500 населённых пунктов по всей России.

Что делать: Автоматизировать складские процессы, разрабатывать клиентские API, заниматься масштабированием и стабилизацией сервиса.

О компании: Яндекс Маркет — технологичный маркетплейс, где можно купить то, что хочется легко и с приятными плюшками. Входит в топ крупнейших маркетплейсов и является одним из важнейших направлений развития Яндекса на ближайшие несколько лет. У них мощная команда, амбициозные цели, много категорий и проектов.

Что делать: Автоматизировать функции и процессы, искать и решать проблемы.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: аккредитованная IT-компания, которая занимается разработкой и развитием одной из самых популярных поисковых систем и десятков других сервисов. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Разрабатывать внешние и внутренние продукты, прорабатывать и реализовывать интеграционные решения.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Заниматься технологической перестройкой: переписывать кодовую базу на отдельные сервисы, дорабатывать ПО для международного направления с учётом специфики разных стран, интегрировать ПО с WMS Маркета.

О компании: Яндекс Маркет — технологичный маркетплейс, где можно купить то, что хочется легко и с приятными плюшками. Входит в топ крупнейших маркетплейсов и является одним из важнейших направлений развития Яндекса на ближайшие несколько лет. У них мощная команда, амбициозные цели, много категорий и проектов.

Требования: Коммерческий опыт разработки на Java от 5 лет, опыт на позиции Team Lead от 1 года.

Что делать: Организовывать эффективный процесс работы распределенной команды для создания и развития высококлассного технологического сервиса, строить и совершенствовать процесс разработки в соответствии с принятыми стандартами и лучшими практиками, проектировать архитектуры решения.

О компании: Название скрыто под NDA. Крупный российский банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.

Условия: Рассматриваем кандидатов, проживающих в часовом поясе -1 час / +2 часа к Москве (GMT+3).

Что делать: Активно развивать по-настоящему масштабный бизнес, проектировать, разрабатывать и масштабировать микросервисы, решать продуктовые и инфраструктурные задачи.

О компании: Яндекс Вертикали — это Путешествия, Авто.ру, Недвижимость и Аренда. Они помогают людям найти что-то действительно важное: дом или машину, а также организовать отпуск или командировку. В команде Вертикалей более 1000 человек, работающих из разных стран, но объединённых общей целью: сделать жизнь пользователей проще и удобнее.

Что делать: Разрабатывать интеграционные решения в рамках глобальной информационной инфраструктуры со смежными IT-системами в процессинговом центре Т-Банка.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Разрабатывать новый функционал и поддерживать текущий, проектировать элементы системы с последующей реализацией в соответствии с требованиями.

О компании: Dats.Team — группа компаний, которая разрабатывает собственные продукты: рекламные и игровые платформы, мобильные приложения, платёжные решения. Кластер продуктовой разработки насчитывает более 400 разработчиков распределённых команд в разных городах России, СНГ, ЕС. Ключевые рынки: Россия, США, Европа и Юго-восточная Азия.

Требования: Более 2 лет опыта руководства командой разработки.

Что делать: Формировать инженерные цели команды на квартал в соответствии со стратегией домена и добиваться их достижения, выстраивать эффективную коммуникацию и взаимодействие со смежными подразделениями и заинтересованными сторонами, осуществлять полноценный People Management своей команды.

О компании: Leroy Merlin — это компания‑платформа, являющаяся одним из крупнейших DIY-ритейлеров и объединяющая клиентов, партнёров и профессионалов в единую экосистему для улучшения и благоустройства дома. На данный момент компания насчитывает 1200+ IT-специалистов в 100 продуктовых командах.

Что делать: Разрабатывать новые фичи, масштабировать сервис, заниматься пересмотром архитектуры.

О компании: Яндекс 360 — цифровое пространство для решения ежедневных задач: от хранения файлов до деловой переписки. Включает в себя такие сервисы, как Почта, Диск, Телемост, Документы, Календарь, Заметки, Мессенджер и другие.

Что делать: Разрабатывать как внешние, так и внутренние продукты, проектировать и внедрять интеграционные решения.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: компания, разрабатывающая финтех-сервисы для миллионов пользователей. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Проектировать и разрабатывать компоненты сервиса управляемых баз данных, который обеспечивает бесперебойную работу тысяч кластеров, разбираться в тонкостях работы облачных технологий и баз данных, разрабатывать решения для хранения и обработки петабайт данных.

О компании: Yandex Cloud — публичная облачная платформа, которая предоставляет корпорациям, среднему бизнесу и частным разработчикам масштабируемую инфраструктуру, сервисы хранения данных, инструменты машинного обучения и средства разработки. С 2018 года платформа выросла вдвое не только по суммарному доходу, но и по клиентской базе: ежедневно сервисы используют более 10 тысяч компаний.

Что делать: Организовывать и проводить регулярные встречи с командой, заниматься развитием и наймом сотрудников, настраивать процессы разработки, разрабатывать новые инструменты для артистов, масштабировать и улучшать техническую часть сервиса.

О компании: Плюс Фантех Яндекса (50+ млн пользователей) — это Кинопоиск, Музыка, Афиша, Букмейт и Плюс. Команда искренне любит то, чем занимается, поэтому старается сделать сервисы максимально удобными и полезными.

Что делать: Проектировать и разрабатывать модули backend-приложения, покрывать тестами разработанный функционал, проводить Code Review коллег по команде.

О компании: Акселератор Возможностей (1000+ инновационных проектов, 800+ млн рублей инвестиций) — организатор технологических и инвестиционных мероприятий, оператор инновационной деятельности ИНТЦ МГУ «Воробьевы горы». Клиент: российский ИТ-интегратор, ключевой подрядчик в цифровой трансформации российского бизнеса для ведущих банков, крупнейших металлургических, горнодобывающих, нефтехимических компаний, ритейл-компаний, телеком-операторов.

Условия: Зарплата 4000–6000$ gross в месяц.

Что делать: Выполнять продуктовые задачи, решать инфраструктурные задачи (в основном, в AWS), мониторить и решать задачи по оптимизации производительности системы.

О компании: Gameram — социальная сеть для тех, кто любит игры. Их цель — объединить игроков по всему миру. Продукт переведен на 5 языков, компания создает площадку, где пользователи делятся эмоциями, ищут новых друзей и интересный контент. Создатель и вдохновитель проекта — Филипп Гладков, ex-CEO Pixonic (War Robots).

Что делать: Автоматизировать функции и процессы, находить и решать проблемы.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: IT-аккредитованная компания, которая развивает самую популярную в России поисковую систему и десятки других сервисов. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Интегрировать ML-инструменты в разные части продукта, собирать, доставлять и подготавливать данные для обучения, оптимизировать и перестраивать кодовую базу, разрабатывать продуктовые фичи.

О компании: Плюс Фантех Яндекса (50+ млн пользователей) — это Кинопоиск, Музыка, Афиша, Букмейт и Плюс. Команда искренне любит то, чем занимается, поэтому старается сделать сервисы максимально удобными и полезными.

Что делать: Разрабатывать механизмы работы приложения Frontend-as-a-Service и новые сервисы.

О компании: Гринатом —‍ ИТ-компания в структуре Росатома. Компания разрабатывает IT-решения для современных бизнес-процессов в атомной отрасли и за ее пределами. Развивает цифровую экосистему Росатома, создает свое ПО и обеспечивает атомную отрасль современными IT-решениями, услугами и сервисами.