9 июня 2025 г.
Что делать: Администрировать систему Teamcenter, консультировать пользователей, обрабатывать заявки через Service Desk, вести эксплуатационную документацию.
О компании: ОАК-Ресурс является ИТ-компанией и центром обслуживания ПАО «ОАК». Их профиль — сервисные услуги по ведению бизнес-процессов HR, финансов и бухгалтерии, а также сопровождение и непрерывное обновление IT-инфраструктуры, информационных систем и производственных платформ.
Подключить бота
9 июня 2025 г.
Что делать: Проектировать и разрабатывать асинхронные, отказоустойчивые сервисы на Scala, участвовать в код-ревью и писать тесты, проводить исследования и внедрять новые технологии.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т‑Банка стали 50 млн человек по всей России.
9 июня 2025 г.
Конкурентный уровень оплаты труда + бонусная система в виде процента от новых проектов.
Что делать: Искать и привлекать новых крупных заказчиков, презентовать возможности компании, поддерживать долгосрочные отношения с клиентами и масштабировать проекты.
О компании: Morizo — провайдер цифровых сервисов. Специализируется на разработке и технической поддержке цифровых платформ, сайтов и мобильных приложений для отраслей финансов, e-commerce, FMCG, госвеба.
9 июня 2025 г.
Что делать: Развивать отношения с партнерами, обучать партнеров работе в системе бронирования, помогать в запросах партнеров и распределять задачи.
О компании: Островок — travel tech-компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств. Их бренды: Островок, B2B․Ostrovok․ru, Ostrovok․ru Командировки. Они развивают проекты как в России, так и за рубежом.
9 июня 2025 г.
Требования: Минимум 2 года опыта работы на позиции лида.
Что делать: Своевременно выявлять кадровые риски, контролировать весь жизненный цикл найма сотрудника: от приема на работу до увольнения, сотрудничать с менеджерами для обеспечения своевременного отслеживания динамики работы команды или возможностей развития.
О компании: Название скрыто под NDA. Проверенная Fintech-компания с глобальной географией, передовым стеком и успешным опытом в трейдинге длиной в декаду, разрабатывает собственную платформу для торговли с помощью тысяч инструментов на десятках рынков. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
9 июня 2025 г.
Годовая зарплата 70000–85000€ гросс.
Что делать: Поддерживать production, спасать клиентов в случае аварий, выстраивать процессы CI/CD, переносить приложения клиента в Kubernetes с помощью утилиты werf, запускать и настраивать их.
О компании: Palark (HQ в Германии) — это универсальный поставщик DevOps- и SRE-услуг, который помогает организациям любого размера быстро, эффективно и безопасно создавать, внедрять и эксплуатировать программное обеспечение.
9 июня 2025 г.
Что делать: Принимать и оценивать запросы на контент от внутренних команд, формулировать цели, сроки и задачи проектов совместно со стейкхолдерами, разрабатывать брифы для копирайтеров, дизайнеров и подрядчиков, искать исполнителей при необходимости.
О компании: Островок — travel tech-компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств. Их бренды: Островок, B2B․Ostrovok․ru, Ostrovok․ru Командировки. Они развивают проекты как в России, так и за рубежом.
9 июня 2025 г.
Что делать: Выстраивать отношения с клиентами и партнерами Компании, сопровождать сделки, вести корпоративный документооборот в части продаж.
О компании: Скала^р — разработчик и производитель модульной платформы для высоконагруженных корпоративных и государственных информационных систем. Среди клиентов крупнейшие российские компании.
9 июня 2025 г.
Что делать: Отвечать за здоровье и аптайм базовой инфраструктуры, улучшать архитектуру систем управления и автоматизации работы кластера, делать инфраструктурное облако масштабируемым и высокодоступным.
О компании: Яндекс Финтех — молодой, но амбициозный продукт Яндекса. Команда создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса.
8 июня 2025 г.
Что делать: Валидировать ML-модели по нерозничному направлению, разрабатывать альтернативные модели, развивать инструменты и методологию валидации.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
8 июня 2025 г.
Что делать: Решать сложные ML-задачи по повышению конверсионности выдачи, повышать разнообразие выдачи, улучшать ранжирование интернет-магазинов.
О компании: Яндекс — одна из крупнейших ИТ-компаний в России. Компания развивает самую популярную в стране поисковую систему и создаёт сервисы, которые помогают людям в повседневных делах. С их помощью можно искать информацию в интернете, слушать музыку, выбирать товары и места, заказывать еду, перемещаться по городу и делать многое другое. Яндекс предлагает также продукты для бизнеса.
7 июня 2025 г.
Что делать: Develop an in-house platform, integrate third-party APIs, actively participate in building new features from scratch.
О компании: BrainRocket is an international software development and digital solutions company. They have offices in Cyprus, Malta, Poland and Portugal. BROteam consists of 1,300 bright minds creating innovative ideas and products.
6 июня 2025 г.
Требования: Опыт руководства командой разработчиков C/C++ от 3 лет.
Что делать: Разрабатывать код для анализа данных на C++ с нуля, искать новые подходы к решению задач и писать алгоритмы, заниматься оптимизацией кода.
О компании: Лаборатория Современных Цифровых Технологий — аккредитованная IT-компания, основанная в 2023 году. Это амбициозная команда профессионалов, которая пишет код для анализа данных с нуля на С++. Они ищут новые подходы к решению задач и разрабатывают ПО для работы Корпоративных Информационных Систем.
6 июня 2025 г.
2+ лет успешной работы над техническими продуктами, степень STEM или предыдущий опыт работы инженером.
Что делать: Руководить кросс-функциональной командой инженеров, дизайнеров и специалистов по анализу данных, определять цели и дорожную карту команды, чтобы они соответствовали миссии компании, владеть продуктами своей команды (существующими и новыми) на всех этапах.
О компании: Wheely — сервис для заказа личных водителей через приложение в Москве, Лондоне, Париже, Санкт-Петербурге и Дубае.
6 июня 2025 г.
Что делать: Привлекать новых партнёров (отели), достигать максимально выгодных условий сотрудничества, развивать и удерживать партнёрскую базу в определенных регионах.
О компании: Островок — travel tech-компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств. Их бренды: Островок, B2B․Ostrovok․ru, Ostrovok․ru Командировки. Они развивают проекты как в России, так и за рубежом.
6 июня 2025 г.
100% офисный формат работы.
Что делать: Привлекать клиентов средне-крупного корпоративного бизнеса на кредитные и расчетные продукты, осуществлять холодные звонки для привлечения клиентов среднего бизнеса, развивать текущих клиентов, выстраивать долгосрочные отношения.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
6 июня 2025 г.
Что делать: Разрабатывать стратегию CVM (Customer Value Management), создавать и реализовывать план коммуникаций через CRM-каналы, ставить задачи аналитикам и формировать гипотезы на основе анализа коммуникаций.
О компании: Островок — travel tech-компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств. Их бренды: Островок, B2B․Ostrovok․ru, Ostrovok․ru Командировки. Они развивают проекты как в России, так и за рубежом.
6 июня 2025 г.
Что делать: Собирать датасеты для обучения нейросети, писать и редактировать тексты для лендингов, пушей, рассылок и других форматов, общаться с заказчиками.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
6 июня 2025 г.
Что делать: Планировать и запускать digital-кампании, контролировать запуск кампаний, готовить отчетность, анализировать результаты прошедших кампаний, работать над их эффективностью.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
6 июня 2025 г.
Опыт работы с биллингом или платежами.
Что делать: Разрабатывать стратегию продукта, его позиционирование и roadmap, выстраивать коммуникацию с внутренними и внешними стейкхолдерами, организовывать и сопровождать процесс дискавери по генерации и проверке гипотез.
О компании: Garage Eight — международная продуктовая IT-компания. С 2011 года компания прошла путь от гаражного стартапа до экосистемы финансовых продуктов. Строит экосистему высоконагруженных финансовых продуктов на международных рынках. Продуктами Garage Eight пользуются в Азии, Латинской Америке, Африке и Европе.
