Вакансии

Что делать: Осуществлять полный цикл подбора по IT-направлению, выстраивать партнерские отношения с бизнес-заказчиками, мониторить и анализировать рынок, искать наиболее эффективные каналы для привлечения профильных кандидатов.

О компании: Ozon Fintech — это специальное подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Они помогают покупателям экономить и вдумчиво относиться к собственным финансам, а для продавцов создают дополнительные точки роста бизнеса. Среди финансовых сервисов Ozon — банк, карта, программа лояльности, рассрочка, B2B-продукты для селлеров.

Условия: 100% офисная работа.

Что делать: Искать и привлекать кандидатов для различных ИТ-вакансий, проводить технические скрининги кандидатов, помогать бизнесу расти и строить привлекательный HR-бренд.

О компании: Àlber Blanc занимается высокочастотной алгоритмической торговлей (HFT). Компания имеет два основных офиса, расположенных в Санкт-Петербурге и Лимасоле (Кипр), также есть офисы в Швейцарии и Нидерландах.

Что делать: Работать с тёплыми и холодными кандидатами и собеседовать их на позиции, выполнять внутренние планы компании по закрытиям, работать с возражениями.

О компании: Рекрутинговое агентство HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: крупная известная компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.