Вакансии

Что делать: Участвовать в разработке и развитии архитектуры системы, анализировать технические требования, поддерживать и улучшать процессы разработки.

О компании: Феникс — финансово-технологическая компания, занимающаяся разработкой и внедрением решений для банков в рамках МСБ. Среди клиентов: Абсолют Банк, МТС Банк, Банк ВТБ и другие.

Что делать: Выявлять и собирать требования из разных источников, подготавливать техническую и пользовательскую документацию, участвовать в тестировании прототипа существующей системы, анализировать риски и причины ошибок в производстве.

О компании: Exness — международная финтех компания, разрабатывающая собственные финансовые продукты и сервисы. Ключевой сервис — услуги для ритейл-трейдеров по проведению торговых операций на рынке CFD трейдинга. 300 000 активных трейдеров и ежемесячный объем торгов $2,5 трлн. Основные регионы присутствия — Азия, Ближний Восток, Европа, Южная Америка.

Что делать: Разрабатывать стабильные и переиспользуемые микросервисы, решать проблемы производительности и архитектурные задачи, руководить жизненным циклом разработки приложений и сервисов.

О компании: Exness — международная финтех компания, разрабатывающая собственные финансовые продукты и сервисы. Ключевой сервис — услуги для ритейл-трейдеров по проведению торговых операций на рынке CFD трейдинга. 300 000 активных трейдеров и ежемесячный объем торгов $2,5 трлн. Основные регионы присутствия — Азия, Ближний Восток, Европа, Южная Америка.

Что делать: Развивать продукт, анализируя продуктовую воронку, разрабатывать и внедрять стратегии, улучшать функциональность кредитных продуктов, управлять производственным процессом кросс-функциональной команды.

О компании: Яндекс Финтех — самый молодой, но амбициозный продукт Яндекса. Команда создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса.

Что делать: Работать над задачами, планированием, оценкой, развивать разработчиков, проводить код-ревью, проектировать архитектуру и внутреннюю логику приложений.

О компании: Рекрутинговое агентство HR Prime — бренд в сфере подбора ИТ-персонала и проверенный провайдер по найму руководителей среднего и высшего звена для крупнейших компаний. Клиент: один из крупных российских банков, специализирующийся на цифровизации банковской отрасли. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Внедрять, развивать и управлять процессом CI/CD, обеспечивать отказоустойчивое функционирование системы, настраивать мониторинг и исследовать проблемы производительности.

О компании: Магнит — это одна из крупнейших розничных сетей России, которая трансформируется в большую цифровую компанию. Магнит входит в список крупнейших публичных компаний мира рейтинга Global 2000 Forbes и возглавляет рейтинг крупнейших частных работодателей России по версии Forbes. Magnit Tech — команда из 3500 IT-специалистов, которая создает экосистему комплементарных сервисов: Magnit Pay, Magnit Mobile, DMP платформа, Программа лояльности.

Требования: Наличие сертификатов по нескольким направлениям 1С.

Что делать: Участвовать в выполнении проектных работ по внедрению ИС на платформе 1С, осуществлять внутреннюю приёмку, согласовывать с заказчиком проектную документацию, распределять и контролировать работу между специалистами функциональной группы.

О компании: Компания Fersol (>10 000 трудоустроенных специалистов, 12 подразделений в России) более 20 лет специализируется на подборе специалистов (как руководящего, так и линейного состава), формировании проектных команд и сопровождении технически сложных проектов. Клиент: аккредитованная IT-компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Строить графовые и LM нейронные сети, поддерживать аналитические модели, обеспечивать документирование результатов моделирования для передачи на валидацию, получать структурированные и неструктурированные данные из различных источников.

О компании: Сбербанк — крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе, один из ведущих международных финансовых институтов.

Что делать: Разрабатывать мобильное приложение Магнит, писать модульные тесты, участвовать в ревью кода.

О компании: Магнит — это одна из крупнейших розничных сетей России, которая трансформируется в большую цифровую компанию. Магнит входит в список крупнейших публичных компаний мира рейтинга Global 2000 Forbes и возглавляет рейтинг крупнейших частных работодателей России по версии Forbes. Magnit Tech — команда из 3500 IT-специалистов, которая создает экосистему комплементарных сервисов: Magnit Pay, Magnit Mobile, DMP платформа, Программа лояльности.

Что делать: Тестировать и принимать работы от программистов 1С, проверять работу интерфейсов и систем 1С в компании на наличие ошибок, проводить консультации пользователям продуктов 1С.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: группа IT-компаний. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Требования: Обязателен опыт руководства командой инженеров 3+ лет, а также бэкграунд фронтенд/бэкенд-разработчика.

Что делать: Управлять кросс-функциональной командой из 5 человек, взаимодействовать с продуктовой частью команды, планировать ресурсы по разработке.

О компании: Avito.ru — самый популярный сайт объявлений в России, входит в топ-5 площадок рунета, топ-3 мировых классифайдов, топ-3 самых дорогих компаний рунета. Каждый месяц на Авито бывает более 33 миллионов человек — это около четверти населения России.

Что делать: Выявлять и формализовывать требования заказчиков в виде ТЗ, создавать детальную спецификацию сущностей, взаимосвязей и процессов предметной области, участвовать в разработке архитектуры и планировании развития функционала IT-систем.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: компания, создающая инновационные IT-решения в сферах разработки платформ для благоустройства, финтеха и страхования. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Развивать и настраивать процессы CI/CD, проводить аудит используемого стека технологий, планировать и участвовать в рефакторинге процессов, заниматься сопровождением сервисов от разработки до эксплуатации.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: крупная и известная мультимедийная компания российского рынка IT. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

Что делать: Собирать, анализировать и обрабатывать требования заказчика к разрабатываемому функционалу, участвовать в тестировании выполненных доработок, обследовать и описывать бизнес-процессы в нотации BPMN 2.0.

О компании: IBS — бизнес- и технологический партнер лидеров российского бизнеса. Компания также выпускает собственные линейки продуктов: платформу для управления бизнес-процессами «Планета», инструменты тестирования и другие.

Что делать: Собирать требования, определять общие компоненты дизайн-системы и UI-кит, участвовать в разработке компонентов биллинга и других интеграций со сторонними сервисами, формировать бэклог команды.

О компании: Manyсhat — это платформа для автоматизации маркетинга, которая помогает бизнесам по всему миру строить осмысленные отношения со своими клиентами.

Что делать: Участвовать в формировании бэклога команды, разрабатывать общую стратегию развития фронтенд-направления, применять TDD (Test-Driven Development) и принципы чистой архитектуры.

О компании: Manyсhat — это платформа для автоматизации маркетинга, которая помогает бизнесам по всему миру строить осмысленные отношения со своими клиентами.

Что делать: Повышать компетенции команды, обучать начинающих аналитиков и выводить их на уверенный middle-уровень, обучать менеджмент работе с данными и аналитикой как с функцией, изучать и улучшать процессы найма и онбординга.

О компании: Yandex.Practicum — это сервис онлайн-образования, где каждый может получить навыки для работы и жизни. Сейчас в Практикуме можно получить одну из современных IT-профессий или заговорить на английском языке за полгода.

Что делать: Разрабатывать новый функционал и обновлять текущие продуктовые особенности, работать над компонентами приложения, сетевого слоя и бизнес-логики на Swift, настраивать системы непрерывной интеграции и непрерывной доставки.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: компания-разработчик востребованных фудтех-приложений с развитым и постоянно растущим функционалом.

Что делать: Разрабатывать и поддерживать мобильное приложение на Kotlin, разрабатывать новые функции и переписывать старые, прорабатывать и документировать архитектуру проекта.

О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: крупная компания-разработчик фудтех-приложений с развитым и постоянно растущим функционалом.

Что делать: Писать отказоустойчивый, оптимизированный, поддерживаемый и масштабируемый код на C++, а также делать ревью кода коллег, проектировать, разрабатывать и развивать микросервисы, создавать базы данных, думать о шардировании, масштабировании и эффективном использовании БД под нагрузками.

О компании: Яндекс.Маркет (>100 тыс. партнёров, >3000 сотрудников, ~9.8 млн уникальных пользователей) — это сервис для поиска и выбора товаров, а также места их покупки. Входит в топ крупнейших маркетплейсов и является одним из самых востребованных сервисов Яндекса.