27 июня 2025 г.
Что делать: Управлять продуктово-аналитическим бэклогом, лидировать команду, решать особо сложные кейсы самостоятельно и делиться результатами с командой, помогать выстраивать стратегию продукта.
О компании: ВкусВилл — бренд полезных продуктов для здорового питания, сеть магазинов и сервис бесплатной доставки. 1 300+ магазинов, 120+ дарксторов, ежедневно во ВкусВилл совершается 230+ тыс. онлайн-заказов.
27 июня 2025 г.
Что делать: Помогать команде в построении стратегии развития ML-компонентов продукта, строить эффективные процессы работы внутри команды и взаимодействия с внешними командами, обеспечивать выполнение планов по финансовому эффекту.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
27 июня 2025 г.
Что делать: Мониторить системы автоматической генерации текста и изображений с использованием продвинутых подходов в аналитике и математической статистике, участвовать в проектировании и запуске систем контроля качества генерации, строить и автоматизировать пайплайны для мониторинга моделей.
О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh․ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.
27 июня 2025 г.
Что делать: Управлять 2 продуктовыми кросс-функциональными фича-командами, выстраивать партнёрские отношения с Area Product Owner и Scrum Master, обеспечивать рост зрелости команды по продуктовым практикам и инженерным, выводить команду в перформинг.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
27 июня 2025 г.
Опыт управления командой разработки от 2 лет.
Что делать: Управлять командой backend-разработки, участвовать в найме и развитии команды, разрабатывать и поддерживать микросервисы на Go.
О компании: Ozon Fintech — это специальное подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Они помогают покупателям экономить и вдумчиво относиться к собственным финансам, а для продавцов создают дополнительные точки роста бизнеса. Среди финансовых сервисов Ozon — банк, карта, программа лояльности, рассрочка, B2B-продукты для селлеров. Ozon Bank — один из ключевых активов Ozon Fintech и платформа для роста и экспансии на российском рынке.
26 июня 2025 г.
2+ года в менеджерской роли: стратегия, код-ревью, наставничество.
Что делать: Проектировать и внедрять единую AI-среду разработки, создавать AI Code Reviewer, учитывающий архитектуру YouDo, прокачивать DX.
О компании: YouDo — это один из крупнейших онлайн-сервисов услуг для решения бытовых и бизнес-задач. Ежегодно миллионы пользователей YouDo экономят свое время и делегируют рутинные дела для того, чтобы сконцентрироваться на самом главном.
26 июня 2025 г.
Опыт руководства командой DS.
Что делать: Управлять командой Data Science специалистов, изучать и прототипировать новые алгоритмы, развивать и поддерживать текущие рекламные механизмы.
О компании: Ozon — одна из крупнейших российских e-commerce компаний. Ежедневно обрабатываются несколько миллионов заказов, которые доставляются в 6500 населённых пунктов по всей России.
26 июня 2025 г.
Требования: Не менее года опыта руководства командой.
Что делать: Руководить командой из 5+ человек, обеспечивать принятие решений вместе с Product Owner'ом при управлении бэклогом продукта, опираясь на техническую специфику реализации сервисов, выстраивать взаимодействие с командами разработки смежных систем в рамках интеграций при решении общих задач.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
26 июня 2025 г.
Что делать: Разрабатывать стратегию CRM, коммуникаций с клиентами, сегментацию клиентской базы и персонализацию предложений, планировать, проводить и анализировать эксперименты.
О компании: Команда Avo Tech строит цифровой банк в Узбекистане, предлагающий инновационные банковские продукты и услуги с удобными и простыми условиями, которые помогают клиентам улучшить свою жизнь.
26 июня 2025 г.
Требования: Базовый опыт управления командой (как лид, ментор, ведущий разработчик).
Что делать: Руководить командой из 3 разработчиков, развивать команду, прорабатывать продуктовые требования и декомпозировать задачи.
О компании: 2ГИС — продуктовая IT-компания, которая помогают людям жить в городе, а бизнесу — находить клиентов. Они делают карту со справочником и навигатор. Их сервис работает в городах России, Казахстана, ОАЭ и ещё семи стран. Каждый месяц их продукты используют миллионы пользователей.
25 июня 2025 г.
От 5 лет в тестировании, от 2 лет на позиции лида, опыт управления командой QA от 3 человек.
Что делать: Обеспечивать работы по тестированию в рамках взаимодействия с PM команды / Team Lead, контролировать соблюдения этапов раннего тестирования, анализировать требования на полноту и корректность, участвовать в проработке функционала в составе команды.
О компании: Островок — travel tech-компания, создающая платформы онлайн-бронирования отелей, авиабилетов и других услуг как для индивидуальных путешественников, так и для корпоративных клиентов и тревел-агентств. Их бренды: Островок, B2B․Ostrovok․ru, Ostrovok․ru Командировки. Они развивают проекты как в России, так и за рубежом.
25 июня 2025 г.
Что делать: Участвовать в создании крутого финтех-продукта, участвовать в полном цикле разработки и предлагать любые улучшения, принимать технические решения (инфраструктура, стек, CI/CD).
О компании: PETER PARTNER — это аккредитованная IT-компания, которая занимается созданием собственных крутых финтех-продуктов. Компания реализует системы автоматизации торговли, которые интегрированы с крупными торговыми брокерами. Продукты Peter Partner локализованы на множество языков, ими пользуются свыше 1 млн. человек в странах Азии, Африки и Южной Америки.
25 июня 2025 г.
Требования: Лидерские навыки, опыт управления командой и развития сотрудников.
Что делать: Управлять командой опытных системных администраторов, взаимодействовать с технической поддержкой, управлять инцидентами: координировать команду, анализировать причины и предотвращать повторные сбои.
О компании: Selectel (50+ продуктов, 6 дата-центров) — российская технологическая компания, предоставляющая облачные инфраструктурные сервисы и услуги дата-центров. 25 000+ клиентов, среди которых: Самокат, 2ГИС, X5 Group, VK, Amediateka и другие. В 2023 году Selectel вошел в топ-3 компаний по выручке IaaS и топ-5 компаний количеству стойко-мест (согласно обзорам iKS-Consulting).
25 июня 2025 г.
Опыт управления кросс-функциональными командами разработки от 3 лет.
Что делать: Участвовать в проектировании и разработке продукта, руководить командой, проводить планирование.
О компании: Skyeng — EdTech-компания, которая выросла из онлайн-школы английского языка в экосистему обучения для всей семьи меньше чем за 10 лет. Сегодня Skyeng стабильно входит в топ-3 образовательных гигантов Рунета. Этому помогает миссия компании: они делают развитие привлекательным, создают лучший образовательный опыт и вдохновляют достигать большего — не только учеников, но также сотрудников и партнёров.
24 июня 2025 г.
Что делать: Управлять финальным этапом воронки в рамках витрины, участвовать в формировании продуктовой стратегии в части развития эффективности работы с рекламодателями и их офферами, расти эффективность discovery-команды.
О компании: Flocktory — маркетинговая SaaS-платформа, которая позволяет привлекать новых клиентов, увеличивать конверсию, работать с лояльностью покупателей и другими целями. В число более чем 800 клиентов Flocktory входят крупнейшие интернет-магазины рунета, банки, ведущие онлайн-издания, транспортные компании и т.д.
24 июня 2025 г.
Что делать: Расследовать инциденты и дежурить по доступности продакшена в рабочее время, проводить пост-анализ инцидентов, вырабатывать и контролировать решения по улучшению надежности, общаться со стейкхолдерами и синхронизировать требования по доступности.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т‑Банка стали 50 млн человек по всей России.
24 июня 2025 г.
Опыт руководства командой от 2 лет, включая сложные технические проекты (перевод архитектуры на другие рельсы и т.п.)
Что делать: Брать ответственность за архитектуру и обеспечивать качество продукта со стороны бэкенда, управлять техническим долгом, работать с командой.
О компании: Хантфлоу — продуктовая IT-компания с офисом в Москве, создает главный инструмент работы рекрутеров в СНГ. В Хантфлоу ведут подбор крупнейшие компании — VK, Avito, Leroy Merlin, Lamoda и многие другие.
24 июня 2025 г.
Что делать: Разрабатывать и поддерживать существующие автотесты, интегрировать автотесты в новые проекты, внедрять новые инструменты и методики тестирования, совершенствовать уже используемые решения, руководить командой.
О компании: Хантфлоу — продуктовая IT-компания с офисом в Москве, создает главный инструмент работы рекрутеров в СНГ. В Хантфлоу ведут подбор крупнейшие компании — VK, Avito, Leroy Merlin, Lamoda и многие другие.
24 июня 2025 г.
Требования: Обязателен технический backend-бэкграунд + опыт управления кросс-функциональной командой (от 4х человек) в прямом подчинении.
Что делать: Руководить кросс-функциональной командой, проектировать гибкие и расширяемые системы, участвовать в формировании продуктовых планов, планов работ и управлять загруженностью команды, валидировать и защищать архитектурные решения, быть готовым при необходимости залезть в код.
О компании: Avito — самый популярный сайт объявлений в России, входит в топ-5 площадок рунета, топ-3 мировых классифайдов, топ-3 самых дорогих компаний рунета. Каждый месяц на Авито бывает более 33 миллионов человек — это около четверти населения России.
24 июня 2025 г.
От 2 лет на позиции Team Lead, умение развивать и направлять.
Что делать: Вести команду, поддерживать развитие и мотивацию разработчиков, работать в связке с backend, дизайнерами, QA и менеджментом.
О компании: Бронируй Онлайн — IT-компания, создающая инновационную платформу для автоматизации процесса бронирования и управления гостиничным предприятием.