Вакансии Lead Менеджер в IT, в России

Что делать: Развивать и масштабировать новый продукт компании — карьерное сообщество для IT-специалистов, отвечать за формирование и управление командой и рост аудиторных метрик.

О компании: getmatch — сервис для поиска работы в IT. Телеграм-бот подберёт вакансии по вашим параметрам, а HR-эксперт поможет дойти до оффера.

Что делать: Лидировать кросс-функциональную команду, участвовать в проработке архитектуры решения, разрабатывать и валидировать код.

О компании: Сбербанк — крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе, один из ведущих международных финансовых институтов.

Требования: Опыт управления командой разработки от 3 лет.

Что делать: Развивать текущую команду, вести найм новых специалистов, выстраивать сотрудничество с вендорами, создать флоу Delivery с применением современных методологий.​

О компании: AI Open News создаёт бота, который помогает избавиться от информационного шума. Вместо чтения большого количества каналов, подписчики бота получают все главные новости в одном месте.

Требования: Опыт управления кросс-функциональными командами разработки от 2 лет.

Что делать: Руководить командой и достигать долгосрочных и краткосрочных целей вместе с ней, принимать архитектурные и технические решения.

О компании: Skyeng — EdTech-компания, которая выросла из онлайн-школы английского языка в экосистему обучения для всей семьи меньше чем за 10 лет. Сегодня Skyeng стабильно входит в топ-3 образовательных гигантов Рунета. Этому помогает миссия компании: они делают развитие привлекательным, создают лучший образовательный опыт и вдохновляют достигать большего — не только учеников, но также сотрудников и партнёров.

Что делать: Играть ключевую роль в построении архитектуры и активно участвовать в ее разработке, организовывать эффективный процесс работы распределенной команды в соответствии с лучшими практиками, формировать план работы команды разработки и выстраивать процесс регулярного контроля прогресса.

О компании: Название скрыто под NDA. Крупный российский банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.

Что делать: Разрабатывать продуктовые метрики, интегрировать продукты бизнес-юнитов, участвовать в формировании целей и стратегического плана.

О компании: Kokoc Group — группа компаний, объединяющая агентства и сервисы интернет-маркетинга. Является одним из лидеров российского digital-сегмента. 5000+ проектов для российских и международных компаний, 40+ продуктов: от разработки и оптимизации сайтов до сложных омниканальных историй и комплексных проектов.

Требования: Опыт работы в роли руководителя проектов по разработке от 2 лет.

Что делать: Сопровождать задачи от момента получения до релиза, решать архитектурные вопросы совместно с архитектором стрима, участвовать в декомпозиции задач для взятия в спринты.

О компании: Иннотех занимается разработкой ПО для банковской отрасли.

Требования: Важен опыт в части внедрения и применения AI.

Что делать: Управлять развитием технологий диджитализации и их внедрением в компании, разрабатывать платформы и технологии, позволяющие быстро и эффективно автоматизировать процессы, повышать эффективность массовых процессов и развивать инструменты самостоятельной разработки.

О компании: МТС Digital — сердце цифровой экосистемы МТС. Облачные сервисы, суперкомпьютер, системы видеоаналитики, IoT, собственная лаборатория AI и 20+ петабайт данных, финтех, стриминг, гейминг, мобильные приложения. Каждый день они работают над тем, чтобы вывести мобильную и веб-разработку на новый уровень благодаря сплоченным продуктовым командам и Agile-методологиям.

Что делать: Формировать технологическую стратегию развития МТС Big Data в рамках общей технологической стратегии МТС, строить взаимодействие МТС Big Data с другими технологическими подразделениями.

О компании: МТС Digital — сердце цифровой экосистемы МТС. Облачные сервисы, суперкомпьютер, системы видеоаналитики, IoT, собственная лаборатория AI и 20+ петабайт данных, финтех, стриминг, гейминг, мобильные приложения. Каждый день они работают над тем, чтобы вывести мобильную и веб-разработку на новый уровень благодаря сплоченным продуктовым командам и Agile-методологиям.

Требования: Опыт работы в роли руководителя разработки или Solution-архитектора.

Что делать: Планировать дорожную карту продуктового портфеля, проектировать архитектуру корпоративных решений на логическом уровне, контролировать соблюдение архитектурных рекомендаций и стандартов на этапах проектирования, реализации и внедрения, взаимодействовать с бизнесом.

О компании: Название скрыто под NDA. Крупная международная компания. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.

Что делать: Управлять проектами в области машинного обучения, взаимодействовать с внешними и внутренними заказчиками по разработке моделей, а также вести проектный учет.

О компании: Ntechlab — компания-разработчик продуктов для интеллектуальной видеоаналитики на базе собственных алгоритмов. Решение NtechLab работает с сотнями тысяч камер по всему миру и осуществляет поиск по базам размером более миллиарда лиц за миллисекунды.

Что делать: Определять целевой технологический ландшафт и процессы в сотрудничестве с командой архитекторов, выбирать технологические решения и защищать перед архитектурным советом, управлять разработкой продукта, взаимодействовать с бизнесом.

О компании: Название скрыто под NDA. Крупная международная компания. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.

Что делать: Искать зоны роста, развивать процессы качества разработки и тестирования, формулировать технические цели для команды, развивать технический уровень команды.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т-Банка стали 36 млн. человек по всей России.

Что делать: Развивать и нанимать техлидов, лидировать процесс взаимодействия с доменом SME, принимать участие в разработке и реализации бизнес-стратегии каналов.

О компании: Название скрыто под NDA. Крупный российский банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.

Что делать: Управлять командой из 5–6 ведущих разработчиков, выступать в роли главного драйвера перехода компании на сервисную архитектуру, проектировать распределённые системы для различных бизнес-доменов.

О компании: VK (200+ технологичных проектов) делает современные и быстрые интернет-сервисы, доступные каждому. Каждый день миллионы россиян общаются ВКонтакте и в Одноклассниках, слушают VK Музыку и смотрят VK Клипы, скачивают приложения в RuStore, создают и читают контент в Дзене, играют в игры на VK Play, продают вещи на Юле и становятся умнее со SkillBox и GeekBrains. Штаб-квартира расположена в Москве, также есть представительства в 14 городах по всему миру.

Что делать: Управлять командой РО, отвечающих за развитие биржевых рынков, определять стратегию развития направления, отвечать за метрики оборота и дохода на биржевых рынках, определять и реализовывать проекты по созданию новых продуктов.

О компании: Альфа-Банк — крупнейший независимый частный банк в России, лучший работодатель России по версии hh.ru и Хабр. 30 лет подряд занимает ведущие позиции в сегментах банковского бизнеса. У них более 550 тысяч корпоративных клиентов и более 16 млн. физлиц.

Что делать: Формировать цели команды, организовать стабильную поставку ценностей для конечных пользователей, валидировать и защищать архитектурные решения, вывести команду на высокий уровень эффективности.

О компании: Avito.ru — самый популярный сайт объявлений в России, входит в топ-5 площадок рунета, топ-3 мировых классифайдов, топ-3 самых дорогих компаний рунета. Каждый месяц на Авито бывает более 33 миллионов человек — это около четверти населения России.

Что делать: Организовывать работы по анализу, разработке и тестированию, согласно методикам и правилам, принятым в компании, организовывать процесс приоритизации задач, участвовать в долгосрочном планировании развития ИТ-системы в компании.

О компании: X5 Tech — IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4500 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

Что делать: Организовывать эффективный процесс работы распределенной команды для создания и развития высококлассного технологического сервиса, строить и совершенствовать процесс разработки в соответствии с принятыми стандартами и лучшими практиками, проектировать архитектуры решения.

О компании: Название скрыто под NDA. Крупный российский банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.

Что делать: Руководить ИТ-проектами на ЦХД, планировать и контролировать проектные работы, управлять командой проекта.

О компании: Ростелеком — крупнейший в России интегрированный провайдер цифровых решений и услуг для населения, бизнеса и государства. Их миссия — дать людям качественные и удобные цифровые сервисы для комфортной жизни и эффективного бизнеса.