14 июля 2025 г.
Что делать: Разрабатывать и оптимизировать компоненты продукта, интегрировать и оптимизировать существующие открытые решения, писать много Kotlin- и Java-кода для связывания компонентов и реализации алгоритмов работы платформы.
О компании: Positive Technologies — публичная IT-компания, разработчик решений в сфере информационной безопасности. Positive Technologies — первая и единственная компания из сферы кибербезопасности на Московской бирже.
25 июня 2025 г.
Требования: Опыт работы в роли тимлида команды разработки более 1 года.
Что делать: Управлять командой разработки, определять стек разработки для новых сервисов, нанимать сотрудников.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т‑Банка стали 50 млн человек по всей России.
23 июня 2025 г.
Что делать: Искать зоны роста, развивать процессы качества разработки и тестирования, формулировать технические цели для команды, развивать технический уровень команды.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т‑Банка стали 50 млн человек по всей России.
23 июня 2025 г.
Что делать: Разрабатывать инновационную платформу для IT-инженеров, разрабатывать новую функциональность платформы, оптимизировать высоконагруженный бэкенд на Go, осуществлять архитектурное планирование.
О компании: Команда Yandex Infrastructure создаёт и предоставляет внутреннюю инфраструктуру Яндекса — фундамент из продуктов и технологий, на базе которого тысячи инженеров разрабатывают, деплоят и эксплуатируют основные сервисы Яндекса: Поиск, Такси, Маркет, Алису, Кинопоиск и многие другие.
20 июня 2025 г.
Что делать: Реализовывать функциональные тесты, внедрять дашборды, автоматизировать регулярные процессы.
О компании: Global Career — это ведущее рекрутинговое агентство России, специализирующееся на подборе IT-специалистов и обладающее уникальным опытом работы в технологичных отраслях. Клиент: ИТ-аккредитованная компания. Все подробности рекрутер расскажет лично сразу после отклика.