23 июля 2025 г.
Опыт работы в роли лида команды от трёх человек не менее двух лет.
Что делать: Развивать программную архитектуру и дорабатывать существующие сервисы и микросервисы, вести команду разработки как Технический Лидер, проводить Code Review доработок.
О компании: T2 — оператор мобильной связи, оказывающий услуги в 69 регионах страны. T2 занимает третье место на рынке мобильной связи по количеству абонентов. По итогам 2023 года абонентская база оператора составила 48,1 млн клиентов, а на сети Т2 работают более 20 виртуальных операторов.
3 июля 2025 г.
Что делать: Лидировать процессы технического и архитектурного взаимодействия, принимать участие в разработке и реализации бизнес-стратегии, реализовывать техническую стратегию.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
30 июня 2025 г.
Умение мотивировать, развивать команду и координировать её работу.
Что делать: Разрабатывать главную страницу интранета, развивать пространство коммуникаций, управлять командой разработки.
О компании: Яндекс — одна из крупнейших IT-компаний в России. Сейчас Яндекс — это целая международная экосистема из онлайн и офлайн продуктов. В основе всех продуктов лежат сложные, уникальные, трудно воспроизводимые технологии. В каждом сервисе работают сотни талантливых и увлеченных людей: разработчики, менеджеры, дизайнеры и так далее.