Вакансии Lead

Опыт работы в роли лида команды от трёх человек не менее двух лет.

Что делать: Развивать программную архитектуру и дорабатывать существующие сервисы и микросервисы, вести команду разработки как Технический Лидер, проводить Code Review доработок.

О компании: T2 — оператор мобильной связи, оказывающий услуги в 69 регионах страны. T2 занимает третье место на рынке мобильной связи по количеству абонентов. По итогам 2023 года абонентская база оператора составила 48,1 млн клиентов, а на сети Т2 работают более 20 виртуальных операторов.

Требования: Опыт работы в роли тимлида команды разработки более 1 года.

Что делать: Управлять командой разработки, определять стек разработки для новых сервисов, нанимать сотрудников.

О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т‑Банка стали 50 млн человек по всей России.

Что делать: Лидировать процессы технического и архитектурного взаимодействия, принимать участие в разработке и реализации бизнес-стратегии, реализовывать техническую стратегию.

О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.

Умение мотивировать, развивать команду и координировать её работу.

Что делать: Разрабатывать главную страницу интранета, развивать пространство коммуникаций, управлять командой разработки.

О компании: Яндекс — одна из крупнейших IT-компаний в России. Сейчас Яндекс — это целая международная экосистема из онлайн и офлайн продуктов. В основе всех продуктов лежат сложные, уникальные, трудно воспроизводимые технологии. В каждом сервисе работают сотни талантливых и увлеченных людей: разработчики, менеджеры, дизайнеры и так далее.

Работа on-site.

Что делать: Управлять командой из ~10 разработчиков, заниматься архитектурой функций M- и L-размеров, работать с кросс-функциональными командами.

О компании: Wheely — сервис для заказа личных водителей через приложение в Москве, Лондоне, Париже, Санкт-Петербурге и Дубае.