25 августа 2025 г.
Что делать: Тестировать сервисы в связке с ПО банкомата, писать автотесты фронта, совершенствовать уже существующие автотесты.
О компании: Ozon Банк — это специальное подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Они помогают покупателям экономить и вдумчиво относиться к собственным финансам, а для продавцов создают дополнительные точки роста бизнеса. Среди финансовых сервисов Ozon — банк, карта, программа лояльности, рассрочка, B2B-продукты для селлеров. Ozon Банк — один из ключевых активов Ozon и платформа для роста и экспансии на российском рынке.
Подключить бота25 августа 2025 г.
Что делать: Генерировать и тестировать гипотезы, строить MVP и выводить их в продакшн, разрабатывать и внедрять системы рекомендаций в компании с нуля, работать над полным циклом ML-проектов: от сбора данных и ETL до развертывания моделей и мониторинга.
О компании: Ozon Банк — это специальное подразделение Ozon, где тесно переплетается всё, что связано с финансами и IT. Они помогают покупателям экономить и вдумчиво относиться к собственным финансам, а для продавцов создают дополнительные точки роста бизнеса. Среди финансовых сервисов Ozon — банк, карта, программа лояльности, рассрочка, B2B-продукты для селлеров. Ozon Банк — один из ключевых активов Ozon и платформа для роста и экспансии на российском рынке.
25 августа 2025 г.
Что делать: Вести полный цикл подбора IT-специалистов (Middle/Senior), одновременно работать над 5–8 вакансиями: backend, frontend, QA, аналитики, менеджеры продуктов и другие роли в IT, проводить интервью и давать развёрнутую обратную связь кандидатам.
О компании: AmazingHiring — глобальный HR-Tech стартап с офисами в Кремниевой Долине и Москве. Компания растет в 2 раза каждый год, иностранные клиенты приносят более 50% прибыли.
25 августа 2025 г.
Что делать: Администрировать IP-телефонию и видеоконференцсвязь, поддерживать и настраивать кластеры виртуализации и системы мониторинга, а также обеспечивать подключение и настройку ВКС-терминалов и IP-телефонов.
О компании: АФЛТ-Системс — аккредитованная ИТ-компания, входит в группу компаний «Аэрофлот». Основное направление деятельности – внедрение, проектирование и реализация ключевых инициатив и проектов группы компаний «Аэрофлот» в области информационных технологий.
25 августа 2025 г.
Хорошее понимание рынка вторичной недвижимости и болей агентского сообщества.
Что делать: Оптимизировать воронку поиска агентов, разработать новые клиентские пути для поиска агентов, оптимизировать скоринговую систему агентов.
О компании: Dоmсlick․ru — единственный в России продукт, обеспечивающий полный цикл операций с недвижимостью. Доступен на всех популярных платформах (Web, iOS, Android). Решает любые вопросы с недвижимостью, делая сложное простым, с заботой о каждом клиенте. Они ищут единомышленников, чтобы вместе помогать людям исполнять мечту о собственном жилье.
21 августа 2025 г.
Что делать: Разрабатывать стратегию работы с данными пользователей, организовывать работу команды и процессов.
О компании: Яндекс Финтех — молодой, но амбициозный продукт Яндекса. Команда создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса.
21 августа 2025 г.
Что делать: Руководить командой в блоке Customer Lifecycle Management, развивать и внедрять Data-driven-подход, работать с ML-командами и дата-инженерами, формировать запросы, проверять гипотезы, внедрять модели.
О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: лидер финансового сектора, который активно инвестирует в технологии, автоматизацию и работу с большими данными. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
21 августа 2025 г.
Навыки управления командой и продуктовым бэклогом, понимание приоритетов бизнеса.
Что делать: Формировать продуктовые рекомендации, улучшать сегментацию клиентов и прогнозирование сделок, лидировать команду аналитики и данных.
О компании: getmatch — это рекрутинговое агентство, специализирующееся на поиске разработчиков, UI/UX-дизайнеров, продуктовых менеджеров и других IT-специалистов для технологических компаний по всему миру. Клиент: IT-аккредитованная компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
21 августа 2025 г.
Что делать: Решать ad-hoc-задачи, строить разные MVP, отвечать за все А/Б-тесты.
О компании: X5 Tech — IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4500 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.
21 августа 2025 г.
Что делать: Строить модели машинного обучения, улучшать качество прогноза, заниматься аналитикой и проверкой гипотез, писать код, проводить Code Review.
О компании: X5 Tech — IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4500 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.
21 августа 2025 г.
Что делать: Разрабатывать MVP Единой платформы ботов для коробочного решения для ТС5, использовать RAG-пайплайны/агентов на корпоративной LLM, развивать ботов для автоматизации работы КЦ.
О компании: X5 Tech — IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4500 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.
20 августа 2025 г.
Что делать: Проектировать, разрабатывать и запускать микросервисы финансовых служб, повышать их отказоустойчивость, надёжность и производительность, развивать инфраструктуру, инструменты разработки и процессы.
О компании: Яндекс Финтех — молодой, но амбициозный продукт Яндекса. Команда создает удобные платежные сервисы и инструменты для управления личными финансами многомиллионной аудитории Яндекса.
18 августа 2025 г.
Опыт руководства командой аналитиков от года.
Что делать: Управлять командой из 6-8 продуктовых аналитиков, отвечать за рост сотрудников и повышать их мотивацию, определять и развивать стратегию продукта, приоритизировать задачи разработки на основе данных.
О компании: Т-Банк — онлайн-экосистема, основанная на финансовых и лайфстайл-услугах. Клиентами Т‑Банка стали 50 млн человек по всей России.
1 августа 2025 г.
Что делать: Настраивать среды ITSM Компании, контролировать сроки исполнения обращений в соответствии с SLA, работать в среде ITSM Заказчика.
О компании: INTACT — системный интегратор, обладающий большим опытом в построении ИТ-инфраструктур. Предлагает полный спектр услуг от проектирования и внедрения решений до сервисной поддержки и обучения специалистов клиента. В основе бизнеса компании — быстрая реакция, гибкие условия сотрудничества, возможность выбора наилучшего решения из ряда альтернатив.
30 июля 2025 г.
Что делать: Решать возникающие инциденты, проводить регламентные работы на сети передачи данных и системах сетевой безопасности, вносить изменения в настройки.
О компании: INTACT — системный интегратор, обладающий большим опытом в построении ИТ-инфраструктур. Предлагает полный спектр услуг от проектирования и внедрения решений до сервисной поддержки и обучения специалистов клиента. В основе бизнеса компании — быстрая реакция, гибкие условия сотрудничества, возможность выбора наилучшего решения из ряда альтернатив.
12 мая 2025 г.
Что делать: Участвовать в разработке стратегий и инициатив, направленных на развитие сотрудников, работать с источниками данных, касающихся перформанса и развития сотрудников, изучать опыт сотрудников.
О компании: Яндекс — одна из крупнейших IT-компаний в России. Сейчас Яндекс — это целая международная экосистема из онлайн и офлайн продуктов. В основе всех продуктов лежат сложные, уникальные, трудно воспроизводимые технологии. В каждом сервисе работают сотни талантливых и увлеченных людей: разработчики, менеджеры, дизайнеры и так далее.
