23 мая 2025 г.
Опыт работы на руководящей позиции от 1,5 лет.
Что делать: Проводить код-ревью, развивать сотрудников команды, менторить, ставить цели команде и контролировать их выполнение, управлять процессами и повышать их эффективность.
О компании: Intella — это самое крупное кадровое IT-агентство на территории СНГ. С 2014 года агентство занимается подбором высококвалифицированных кадров для компаний по всему миру, делая упор на качество сервиса и индивидуальный подход к каждому кандидату и клиенту. Клиент: компания по разработке систем коммуникации. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
Подключить бота
