20 марта 2025 г.
Что делать: Поддерживать и развивать систему сбора данных из различных источников, анализировать и разрабатывать модели представления данных для специалистов отдела, поддерживать полученные данные в актуальном состоянии.
О компании: Название скрыто под NDA. Одна из ведущих компаний в сфере онлайн-ставок и азартных игр. Предлагает широкий спектр услуг для ставок на различные спортивные события и доступ ко множеству игр казино на инновационной платформе. Компания постоянно расширяет своё международное присутствие, предлагая свои услуги в различных странах и поддерживая высокие стандарты обслуживания и клиентской поддержки. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
20 марта 2025 г.
Что делать: Осуществлять архитектурный надзор в части управления данными, моделировать, проектировать и сопровождать референсные модели домена данных, участвовать в организации и подготовке описания бизнес-архитектуры данных.
О компании: Промсвязьбанк — универсальный банк, основанный в 1995 году. Входит в ТОП-10 крупнейших банков России и в список системно-значимых кредитных организаций, утвержденный Центробанком. В ИТ-команде ПСБ более 3500 крутых профессионалов. Они разрабатывают, внедряют финтех-продукты и приложения для клиентов и сопровождают сложные ИТ-системы банка.
20 марта 2025 г.
Что делать: Извлекать и обрабатывать данные из различных систем и хранилищ данных, управлять сложными конвейерами данных и поддерживать их, устранять неполадки и решать любые возникающие проблемы.
О компании: P2P․org — ведущий валидатор, управляющий более чем 300 узлами для 38+ сетей Blockchain, обеспечивающий годовой доход в соответствующих криптовалютах. P2P поддерживают 40 000 стейкеров, что обеспечивает более 5,8 миллиарда долларов в стейкинге.
19 марта 2025 г.
Что делать: Разрабатывать новые структуры хранилища данных, анализировать и реализовывать информационные потоки, проектировать витрины данных.
О компании: Группа компаний ДОМ.PФ реализует национальные проекты в области жилищного строительства и является флагманом цифровизации строительной отрасли.
19 марта 2025 г.
Что делать: Отвечать на сложные вопросы, анализировать данные, придумывать полезные метрики, искать точки роста в продукте и технологиях.
О компании: Яндекс — одна из крупнейших ИТ-компаний в России. Компания развивает самую популярную в стране поисковую систему и создаёт сервисы, которые помогают людям в повседневных делах. С их помощью можно искать информацию в интернете, слушать музыку, выбирать товары и места, заказывать еду, перемещаться по городу и делать многое другое. Яндекс предлагает также продукты для бизнеса.
19 марта 2025 г.
Что делать: Разрабатывать архитектуру источников данных и интеграций, участвовать в процессе формирования моделей данных и дата-контрактов, взаимодействовать с заказчиками и разработчиками.
О компании: БЮРО 1440 — российская аэрокосмическая компания, разработчик и оператор отечественной спутниковой группировки для высокоскоростной передачи данных с глобальным покрытием.
19 марта 2025 г.
Что делать: Участвовать в разработке и согласовании бизнес-архитектуры данных, анализировать их происхождение и влияние, определять источники загрузки.
О компании: Промсвязьбанк — универсальный банк, основанный в 1995 году. Входит в ТОП-10 крупнейших банков России и в список системно-значимых кредитных организаций, утвержденный Центробанком. В ИТ-команде ПСБ более 3500 крутых профессионалов. Они разрабатывают, внедряют финтех-продукты и приложения для клиентов и сопровождают сложные ИТ-системы банка.
18 марта 2025 г.
Что делать: Изучать и анализировать источники данных, их структуру и качество, формулировать требования к витринам данных на основе потребностей бизнеса, проектировать и создавать прототипы витрин данных.
О компании: Домклик — сервис для поиска, продажи, покупки и аренды жилой и коммерческой недвижимости, а также оформления и сопровождения ипотеки Сбера. Платформа Домклик входит в топ-3 площадок недвижимости России, а по количеству объявлений о продаже квартир на вторичном рынке занимает первое место в России.
18 марта 2025 г.
Что делать: Решать критические инциденты, связанные с сервисами компании, выполнять миграции, анализировать и решать сложные технические проблемы, взаимодействовать с разработчиками, делиться своим опытом с коллегами и помогать им в решении проблем.
О компании: Yandex Cloud — публичная облачная платформа, которая предоставляет корпорациям, среднему бизнесу и частным разработчикам масштабируемую инфраструктуру, сервисы хранения данных, инструменты машинного обучения и средства разработки. С 2018 года платформа выросла вдвое не только по суммарному доходу, но и по клиентской базе: ежедневно сервисы используют более 10 тысяч компаний.
18 марта 2025 г.
Что делать: Участвовать в миграции процессов загрузки и обработки данных ХД на целевую платформу, oсуществлять код-ревью, pеализовывать процессы по загрузке данных и автоматизации расчетов.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
17 марта 2025 г.
Что делать: Администрировать и поддерживать Tableau Server и Metabase, мониторить производительность системы и устранять проблемы по мере их возникновения, определять требования к бизнесу и данным.
О компании: Exness — международная fintech-компания, разрабатывающая собственные финансовые продукты и сервисы. Ключевой сервис — услуги для ритейл-трейдеров по проведению торговых операций на рынке CFD-трейдинга. 800 000 активных трейдеров и ежемесячный объем торгов $5 трлн. На мировом рынке Exness занимает лидирующие позиции и наиболее широко представлена в Азии, на Ближнем Востоке, Европе, странах СНГ.
17 марта 2025 г.
Что делать: Загружать данные в аналитическую платформу и создавать витрины для поддержания бизнес-процессов команды, поддерживать существующие ETL-пайплайны, развивать интеграционные решения для поставки данных потребителям.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
17 марта 2025 г.
Что делать: Собирать большие и сложные наборы данных, соответствующие функциональным и нефункциональным бизнес-требованиям (бизнес-кейсам), подготавливать наборы данных из различных источников по запросу, обеспечивать процесс управления хранилищем данных.
О компании: Exness — международная fintech-компания, разрабатывающая собственные финансовые продукты и сервисы. Ключевой сервис — услуги для ритейл-трейдеров по проведению торговых операций на рынке CFD-трейдинга. 800 000 активных трейдеров и ежемесячный объем торгов $5 трлн. На мировом рынке Exness занимает лидирующие позиции и наиболее широко представлена в Азии, на Ближнем Востоке, Европе, странах СНГ.
17 марта 2025 г.
Что делать: Управлять и поддерживать ClickHouse, MongoDB и Apache Cassandra в различных средах, устранять проблемы, связанные с базами данных, обеспечивать безопасность базы данных.
О компании: Exness — международная fintech-компания, разрабатывающая собственные финансовые продукты и сервисы. Ключевой сервис — услуги для ритейл-трейдеров по проведению торговых операций на рынке CFD-трейдинга. 800 000 активных трейдеров и ежемесячный объем торгов $5 трлн. На мировом рынке Exness занимает лидирующие позиции и наиболее широко представлена в Азии, на Ближнем Востоке, Европе, странах СНГ.
17 марта 2025 г.
Что делать: Проектировать структуру хранения данных, выявлять неэффективность в существующих процессах и оптимизировать их, вести разработку ETL-процессов поставки данных.
О компании: Яндекс Маркет — технологичный маркетплейс, где можно купить то, что хочется легко и с приятными плюшками. Входит в топ крупнейших маркетплейсов и является одним из важнейших направлений развития Яндекса на ближайшие несколько лет. У них мощная команда, амбициозные цели, много категорий и проектов.
17 марта 2025 г.
Требования: Опыт руководства командой и достижения с ней значимых для бизнеса результатов.
Что делать: Масштабировать DWH, организовывать работу команды, делать так, чтобы аналитик в первую очередь шёл в DWH, а не в сырые логи.
О компании: Яндекс — одна из крупнейших IT-компаний в России. Сейчас Яндекс — это целая международная экосистема из онлайн и офлайн продуктов. В основе всех продуктов лежат сложные, уникальные, трудно воспроизводимые технологии. В каждом сервисе работают сотни талантливых и увлеченных людей: разработчики, менеджеры, дизайнеры и так далее.
17 марта 2025 г.
Что делать: Строить инфраструктурный DWH, создавать инструменты для анализа потребления ресурсов, улучшать инструменты Data Governance.
О компании: Яндекс — одна из крупнейших ИТ-компаний в России. Компания развивает самую популярную в стране поисковую систему и создаёт сервисы, которые помогают людям в повседневных делах. С их помощью можно искать информацию в интернете, слушать музыку, выбирать товары и места, заказывать еду, перемещаться по городу и делать многое другое. Яндекс предлагает также продукты для бизнеса.
14 марта 2025 г.
Что делать: Внедрять фичи для дальнейшего улучшения обработки запросов, владеть полным жизненным циклом разработки: проектировать решения, разрабатывать и итеративно дорабатывать их, доводить до производства, быть готовым к работе над межкомандными инициативами.
О компании: Constructor.iо делает платформу product discovery (поиск, рекомендации и многое другое) as a service для e-commerce. Среди клиентов: Sephora, Petco, home24, Birkenstock.
14 марта 2025 г.
Что делать: Работать над созданием различных компонентов платформы данных, прислушиваться к отзывам пользователей.
О компании: Constructor.iо делает платформу product discovery (поиск, рекомендации и многое другое) as a service для e-commerce. Среди клиентов: Sephora, Petco, home24, Birkenstock.
14 марта 2025 г.
Что делать: Устанавливать, настраивать и поддерживать высоконагруженные кластеры ClickHouse, оптимизировать производительность ClickHouse, конфигурировать систему.
О компании: МБС — сервисная компания, оказывающая услуги бэк-офиса для Национальной Медиа Группы и «СТС Медиа». Компания осуществляет правовую и административную поддержку деятельности телеканалов и активов, ведет финансовый учет и отчетность, обеспечивает безопасность, отвечает за управление вещанием, поддержку информационных систем и вопросы управления персоналом.