27 июня 2025 г.
Что делать: Управлять 2 продуктовыми кросс-функциональными фича-командами, выстраивать партнёрские отношения с Area Product Owner и Scrum Master, обеспечивать рост зрелости команды по продуктовым практикам и инженерным, выводить команду в перформинг.
О компании: Название скрыто под NDA. Крупный банк. Все подробности рекрутер раскроет лично сразу после отклика.
Подключить бота
26 июня 2025 г.
2+ года в менеджерской роли: стратегия, код-ревью, наставничество.
Что делать: Проектировать и внедрять единую AI-среду разработки, создавать AI Code Reviewer, учитывающий архитектуру YouDo, прокачивать DX.
О компании: YouDo — это один из крупнейших онлайн-сервисов услуг для решения бытовых и бизнес-задач. Ежегодно миллионы пользователей YouDo экономят свое время и делегируют рутинные дела для того, чтобы сконцентрироваться на самом главном.
18 июня 2025 г.
Требования: Обязателен опыт управления командой разработки от 3 лет и бекграунд сеньор разработчика с готовностью работать на Golang.
Что делать: Руководить командой разработки, ставить цели и задачи, контролировать сроки их выполнения, координировать и принимать участие в проектировании архитектуры системы, разрабатывать технические решения, заниматься наставничеством и развитием членов команды, проводить регулярные ревью кода.
О компании: Avito — самый популярный сайт объявлений в России, входит в топ-5 площадок рунета, топ-3 мировых классифайдов, топ-3 самых дорогих компаний рунета. Каждый месяц на Авито бывает более 33 миллионов человек — это около четверти населения России.
17 июня 2025 г.
Опыт работы в должности тимлида не менее двух лет.
Что делать: Руководить командой backend-разработки, работать над проектом, дорабатывать новые функции, анализировать технические требования и бизнес-процессы.
О компании: HR BAR работает в HR-индустрии и рекрутинге с 2006 года, специализируясь на поиске специалистов для IT, маркетинга, продаж и финансов. Компания имеет опыт работы с различными индустриями, включая финтех, телеком, e-commerce, gaming и Web 3.0.
2 июня 2025 г.
Опыт в управлении отделом разработки (на позиции менеджера других менеджеров) от 2 лет.
Что делать: Улучшать стабильность и устойчивость продукта, внедрять технологические инновации, управлять командой (40+ человек), развивать процессы разработки.
О компании: Positive Technologies — публичная IT-компания, разработчик решений в сфере информационной безопасности. Positive Technologies — первая и единственная компания из сферы кибербезопасности на Московской бирже.
30 мая 2025 г.
Требования: Опыт руководства командой из 5-8 человек.
Что делать: Проектировать и разрабатывать решения в соответствии с требованиями, писать качественный, высокопроизводительный код, проводить код-ревью.
О компании: Ozon — одна из крупнейших российских e-commerce компаний. Ежедневно обрабатываются несколько миллионов заказов, которые доставляются в 6500 населённых пунктов по всей России.
