
Cтрим staff-инженеров: Новая ступень для архитекторов и технических лидов!
✔️ Приглашаем архитекторов и технических лидов с уникальными скиллами, которые хотят проектировать системы, а не управлять людьми. ✔️ В треке не нужно вести команду. Вместо этого — системный дизайн, масштабные задачи, AI-агенты, архитектура, работа с платформами и консультирование команд. ✔️ Вы сможете выбирать, что делать, с чем работать и куда двигаться. Если вы готовы брать ответственность, мы дадим свободу действий и возможность влиять на результат.
Формат работы: удалённо или в офисах в 23+ городах России.
Подробную информацию о позициях можно найти в описании анонса.

сегодня
Опыт управления технической командой 2+ лет. Доход обсуждем индивидуально.
Что делать: Разрабатывать и оптимизировать CUDA/Triton-ядра для LLM, взаимодействовать с ML- и research-командами для анализа узких мест и участвовать в open-source инициативах, внося патчи в инструменты вроде Triton и PyTorch.
О компании: Сбербанк — крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе, один из ведущих международных финансовых институтов.

12 декабря 2025 г.
Опыт разработки программного обеспечения на позиции ведущего/главного Java-разработчика от 5 лет и опыт работы в роли архитектора системы/решений от 2 лет.
Что делать: Проектировать и развивать архитектуру системы, базу данных, архитектуру данных, внедрять новые практики и инструменты, описывать архитектурные решения в принятых нотациях (BPMN, UML).
О компании: Банк ВТБ — системообразующий универсальный российский банк, один из лидеров рынка финансовых услуг. Банк работает со всеми категориями клиентов — крупным, средним и малым бизнесом, индивидуальными предпринимателями, самозанятыми и физическими лицами и создаёт банковские продукты и сервисы нового поколения.

11 декабря 2025 г.
Необходим ежедневный опыт написания кода на Python. Роль совмещает функции продакт-менеджера и архитектора.
Что делать: Разрабатывать и поддерживать архитектуру ключевых инструментов пайплайна, писать продакшн-код на Python и Go, а также управлять видением продукта и приоритизировать дорожную карту инструментов ELS Automation.
О компании: CloudLinux Software, Inc (4000+ клиентов, 500 000+ работающих серверов, 100+ дата-центров) — международная технологическая компания, разрабатывающая продукты для веб-хостинга. Миссия компании — сделать Linux безопасным, стабильным и прибыльным.

11 декабря 2025 г.
Опыт управления кросс-функциональными командами 20–30 человек.
Что делать: Разрабатывать автоматизацию бизнес-процессов коммерции для сокращения ФТЕ КМ по средствам мультиагентной платформы.
О компании: X5 Tech — IT-компания и основной цифровой партнер торговых сетей и бизнесов X5 Group. Команда из более 4500 специалистов разрабатывает решения, которые помогают 372 тысячам сотрудников группы работать с максимальным технологическим комфортом, а миллионам покупателей быстро и удобно покупать свежие продукты.

8 декабря 2025 г.
Обязателен опыт руководства от двух лет и опыт разработки на уровне сеньора с готовностью перейти на Go.
Что делать: Вести проекты длительностью 6+ месяцев с большим количеством внешних зависимостей, организовывать и управлять работой команды 8–10 инженеров (backend, frontend, mobile, QA), участвовать в найме.
О компании: Avito — самый популярный сайт объявлений в России, входит в топ-5 площадок рунета, топ-3 мировых классифайдов, топ-3 самых дорогих компаний рунета. Каждый месяц на Авито бывает более 33 миллионов человек — это около четверти населения России.

8 декабря 2025 г.
Опыт работы в области разработки изделий космической техники.
Что делать: Разрабатывать технические задания на проектирование и испытания, подготавливать программы и методики испытаний, разрабатывать эксплуатационную документацию.
О компании: БЮРО 1440 — российская аэрокосмическая компания, разработчик и оператор отечественной спутниковой группировки для высокоскоростной передачи данных с глобальным покрытием.

4 декабря 2025 г.
Что делать: Разрабатывать комплексную архитектуру внутренних и внешних Automotive-систем, создавать бизнес-процессы для автоматизации ручного труда, выполнять архитектурный надзор в рамках развития систем.
О компании: Navio — компания-разработчик технологии и продуктов автономного вождения с применением искусственного интеллекта. Флагманский продукт компании — это универсальная технология автономного вождения, включающая Software и Hardware компоненты, R&D, уникальный процесс тестирования и экосистему сервисов для обработки данных и управления автономным флотом автомобилей. Основной фокус — автономные магистральные грузоперевозки.

3 декабря 2025 г.
Работа on-site.
Что делать: Управлять командой из ~10 разработчиков, заниматься архитектурой функций M- и L-размеров, работать с кросс-функциональными командами.
О компании: Wheely — сервис для заказа личных водителей через приложение в Москве, Лондоне, Париже, Санкт-Петербурге и Дубае.

2 декабря 2025 г.
Что делать: Разрабатывать решения по устранению узких мест в производительности, подготавливать схемы архитектуры взаимодействия систем и сервисов, вести и актуализировать реестры интерфейсов под разрабатываемое ПО.
О компании: Aston — это международная аутсорсинговая IT-компания. Работает на российском рынке с 2007 года. Они занимаются созданием ПО для крупных компаний в разных доменах, развивают экосистему цифровых продуктов у заказчиков и помогают тиражировать IT-решения.

2 декабря 2025 г.
On-site position. 3+ years of experience in leadership roles.
What to do: Lead the team by contributing to development and architectural decisions, work collaboratively to solve technical challenges, and foster an open environment for questions, feedback, and innovation.
About the company: BrainRocket is an international software development and digital solutions company. They have offices in Cyprus, Malta, Poland and Portugal. BROteam consists of 1,300 bright minds creating innovative ideas and products.

2 декабря 2025 г.
Что делать: Руководить кроссфункциональной командой, выстраивать процессы разработки и тестирования, прорабатывать архитектуру продукта.
О компании: MAGNIT TECH — технологичный драйвер одного из крупнейших ритейлеров страны. Команда создаёт будущее: от решений в области автономной логистики с полностью автоматизированными распределительными центрами до исследований потенциала квантовых вычислений.

2 декабря 2025 г.
Что делать: Выбирать архитектурные решения в рамках проекта, заниматься интеграциями с бекофисом магазина и с текущей системой управления электронными ценниками.
О компании: MAGNIT TECH — технологичный драйвер одного из крупнейших ритейлеров страны. Команда создаёт будущее: от решений в области автономной логистики с полностью автоматизированными распределительными центрами до исследований потенциала квантовых вычислений.

2 декабря 2025 г.
Опыт руководства командой (от 3–5 человек).
Что делать: Руководить командой инженеров, формировать стратегию развития in-store каналов и их интеграцию в единую платформу Magnit Ads, делать in-store рекламу измеряемой.
О компании: MAGNIT TECH — технологичный драйвер одного из крупнейших ритейлеров страны. Команда создаёт будущее: от решений в области автономной логистики с полностью автоматизированными распределительными центрами до исследований потенциала квантовых вычислений.

1 декабря 2025 г.
Что делать: Организовывать и проводить переговоры с заказчиками и исполнителями для уточнения и согласования бизнес- и нефункциональных требований к продуктам/системам, декомпозировать входящие требования на требования к компонентам решения, проектировать архитектуру продукта.
О компании: MAGNIT TECH — технологичный драйвер одного из крупнейших ритейлеров страны. Команда создаёт будущее: от решений в области автономной логистики с полностью автоматизированными распределительными центрами до исследований потенциала квантовых вычислений.

1 декабря 2025 г.
Что делать: Анализировать и диагностировать текущие проблемы в ИТ-инфраструктуре/платформенных сервисах, проектировать и развивать платформенный слой, разрабатывать и сопровождать reference architecture и каталог типовых системных решений/паттернов.
О компании: Nexign создает и развивает IT-продукты и решения для крупнейших телеком-операторов по всему миру. 120 успешных проектов в 14 странах мира, системами компании обслуживаются 200+ млн. абонентов. Среди клиентов: Мегафон, Газпром, Yota, Ростелеком, MTS, Turkcell и другие.

27 ноября 2025 г.
Что делать: Собирать и анализировать функциональные требования, разрабатывать функциональную архитектуру и проектные решения на базе платформы 1С, согласовывать проектную документацию.
О компании: Global Career — это ведущее рекрутинговое агентство России, специализирующееся на подборе IT-специалистов и обладающее уникальным опытом работы в технологичных отраслях. Клиент: IT-аккредитованная компания. Детали рекрутер расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.

25 ноября 2025 г.
Что делать: Развивать платформу на микросервисной архитектуре, прорабатывать бизнес-процессы и «приземлять» их на существующий ИТ-ландшафт банка, принимать, согласовывать и защищать различные архитектурные решения.
О компании: Aston — это международная аутсорсинговая IT-компания. Работает на российском рынке с 2007 года. Они занимаются созданием ПО для крупных компаний в разных доменах, развивают экосистему цифровых продуктов у заказчиков и помогают тиражировать IT-решения.

24 ноября 2025 г.
What to do: Identify and resolve infrastructure bottlenecks, design fault-tolerant systems with disaster recovery strategies, and ensure compliance with security standards for applications and infrastructure.
About the company: BrainRocket is an international software development and digital solutions company. They have offices in Cyprus, Malta, Poland and Portugal. BROteam consists of 1,300 bright minds creating innovative ideas and products.

24 ноября 2025 г.
Необходимы глубокое техническое понимание и технический опыт, чтобы говорить с инженерами на одном языке.
Что делать: Работать с клиентами и развивать бизнес, управлять продуктами и проектами, анализировать результаты работы команд разработки, лично создавать прототипы или дорабатывать решения.
О компании: Яндекс — одна из крупнейших IT-компаний в России. Сейчас Яндекс — это целая международная экосистема из онлайн и офлайн продуктов. В основе всех продуктов лежат сложные, уникальные, трудно воспроизводимые технологии. В каждом сервисе работают сотни талантливых и увлеченных людей: разработчики, менеджеры, дизайнеры и так далее.

24 ноября 2025 г.
Необходимо более трёх лет опыта руководства инженерными командами.
Что делать: Руководить кросс-функциональной командой, формировать процессы команды, разрабатывать техническую стратегию и формировать культуру, контролировать планирование и совместную работу.
О компании: Plata Card — это передовая финтех-компания, созданная перевернуть привычный финансовый опыт миллионов мексиканцев.