Tech Lead (Сервис по закрытию банковского дня)

Что делает Tech Lead

• Вместе с Service Owner'ом направляет команду разработки и развивает продукт / сервис.
• Отвечает за качество ИТ-сервиса: стабильность функционирования, скорость доставки изменений и внедрения новых инициатив.
• Обеспечивает своевременный выпуск командой нового функционала.
• Занимается развитием людей в команде, организует их обучение, ищет и помогает внедрять необходимые практики, процессы и инструменты, нацеленные на повышение эффективности команды, скорости создания ценности, качества сервиса.
• Контролирует правильность технических решений, принимаемых командой, и корректное позиционирование разрабатываемого сервиса в ИТ-ландшафте Банка с учетом потребностей бизнеса.
• Мы ищем техлида — "играющего тренера", который будет помогать команде в создании продукта в качестве разработчика, аналитика, тестировщика в зависимости от критичности задач в конкретный отрезок времени.

Основные обязанности

• Лидирование направления по созданию собственного процесса закрытия дня банковской системы.
• Планирование работ, контроль хода работ по инициативе и активное участие на всех этапах разработки, внедрения и интеграции в инфраструктуру банка.
• Синхронизация работ с соседними направлениями и командами.
• Предложение архитектурных решений.

Обязательная экспертиза и опыт

• Опыт работы с DB2 (обязательно).
• Опыт работы с иностранными АБС (обязательно).
• Знание принципов работы банковских продуктов (кредит, депозит, начисление процентов и тд).
• Опыт работы в технологических подразделениях банка (поддержка приложений, аналитика, разработка) или компании, специализирующейся на банковских системах.
• Опыт создания и эксплуатации промышленных банковских решений.
• Опыт работы с реляционными базами данных, знание SQL.
• Владение английским языком на уровне, достаточном для понимания документации.
• Опыт лидерства команды от 5 человек.

Будем плюсом:

• Высшее образование IT / техническое.
• Умение читать и разбираться в исходных кодах RPG будет плюсом.
• Аналитический склад ума, ответственность, аккуратность, внимательность к деталям, способность к самостоятельному получению и анализу информации.
• Опыт работы с инструментами CI/CD.
• Знание Linux.

Что предлагаем

• Атмосферу IT / Digital компании.
• Работу в конкретной команде над конкретным продуктом / сервисом / платформой.
• Прозрачный результат твоей работы, возможность получить обратную связь от пользователей и делать действительно востребованный и удобный продукт / сервис /платформу.
• Обмен опытом и знаниями внутри виртуального комьюнити / своего проф. направления (делятся опытом, мыслями, собираются обсудить технические новшества).
• Влияние на конечный продукт / сервис / платформу / результат, широкое поле для реализации твоих идей и качественных доработок.
• Поддержку бизнеса и крутую заряженную на результат команду единомышленников.

Наша забота:

• Активное обучение в собственной IT-академии, возможность принимать участие в профессиональных конференциях и митапах.
• Понятная структура дохода и удобная выплата зарплаты каждые 2 недели (70% + 30%).
• Годовой бонус по итогу Performance review за год.
• ДМС со второй недели со стоматологией и массажем.
• Страхование жизни / выезжающих за рубеж / страхование в направлении онкологии.
• Специальные предложения по вкладам, кредитам и ипотеке.
• Скидки от компаний-партнеров по Prime Zone.
• После испытательного срока доплата за 14 дней в году по больничному листу до оклада.
• Доплата к отпускам, оформленным в январе и мае.
• Возможность взять отгул (по одному дню), который будет оплачен 10 раза в год.
• Присутствие 1 день в неделю в офисе в Москве — обязательно.