DevOps инженер (MTS Cloud)

Чем предстоит заниматься

• Поддержка и развитие CI/CD систем.
• Настройка мониторинга, алертинга и логирования на основе Prometheus / Grafana / Alertmanager и EFK.
• Автоматизация управления инфраструктурой с помощью Terraform, Ansible и GitLab CI.
• Тесное взаимодействие с командами разработки, тестирования, сопровождения по инфраструктурным вопросам.
• Обеспечение отказоустойчивости и масштабируемости систем.
• Документирование систем/инфраструктуры.
• Дежурства on-call.
• 2/3 активностей — это различная автоматизация инфраструктуры + эксплуатация и только 1/3 это DevOps активности (CI/CD, продуктовые задачи).

Кого ищем

• Знания современных инструментов и практик CI/CD.
• Экспертные знания в эксплуатации Linux.
• Опыт эксплуатации Kubernetes — обновление, тюнинг, траблшутинг.
• Опыт работы с Helm и написания сложных чартов.
• Опыт автоматизации работы с гео-распределенной инфраструктурой.
• Желание проактивно развивать и автоматизировать быстрорастущую облачную платформу.

Будет плюсом:

• Умение писать и разбираться в коде на Bash / Python / Golang или т.п.
• Глубокое понимание работы Kubernetes.

Почему у нас круто работать

• В нашем отделе инженеры играют важную роль в процессах принятия решений, в том числе процессных и архитектурных, с минимизацией бюрократических барьеров. Сложность решаемых задач способствует профессиональному росту.
• Масштабные проекты. Команда разработки #CloudMTS разрабатывает современные и востребованные сервисы в Области облачных технологий — мы находимся на передовой IT области и создаем продукты как для самых масштабных компаний России и ближнего зарубежья, так и для небольших проектов и стартапов.
• Обмен опытом. В основе нашей команды лежат принципы открытости, обмена опытом и постоянного получения экспертизы — члены нашей команды постоянно делятся друг с другом знаниями, а участие во внешних мероприятиях позволяет нам получать экспертизу от профессионалов из других компаний.
• Команда профессионалов. В команде разработки #CloudMTS собрались люди с опытом работы как в крупных компаниях, так и выходцы из инновационных международных стартапов и проектов, что позволяет нам брать лучшие практики и комбинировать их в эффективные форматы работы, процессы и культуру.

Что предлагаем

• Стабильную белую заработную плату, премии.
• Гибкое начало рабочего дня и возможность работать удаленно.
• Топовый MacBook Pro/M1 для работы.
• Развитие членов команды внешней экспертизой, митапами, воркшопами и интенсивами.
• Здоровье своих сотрудников — ДМС со стоматологией, страхование жизни, страхование при поездках за рубеж.
• Спорт — корпоративные соревнования по футболу, баскетболу и волейболу, различные спорт-программы или компенсация вашего фитнес-абонемента.
• Хороший отдых — отпуск 28 календарных дней + 3 календарных дня дополнительно ежегодно, а также различные скидки на путешествия от наших партнеров.
• Компенсацию сотовой связи.

Этапы

• Скрининг.
• Небольшое тестовое задание (1 час).
• По результатам тестирования техническое интервью 1,5 часа. либо, если после скрининга кандидат сразу понравился руководителю тоже, зовем на единственный и финальный этап тех. интервью.