📍 Санкт-ПетербургМоскваМожно удалённо из РФ
Quadcode — международная продуктовая IT-компания. 7 лет разрабатывают платформу для трейдеров, которой пользуются 50 млн. пользователей в 200+ странах. Безотказное время работы платформы составляет 99,95%.
В команде 700+ человек. Исповедуют микросервисную архитектуру и по делу используют Agile. Основные языки для разработки — Golang и C++. Из дополнительных технологий на бэкенде — PHP, Python, на фронте — JavaScript, в аналитике — Python, Scala, а в автотестах — Java.
Их процесс тестирования постоянно развивается, в связи с этим у них есть потребность в тимлиде по нагрузочному тестированию.
Технологии/инструменты
JavaGoJMeter
Где они находятся
Работать можно из офиса/удаленно/чередовать эти варианты. Офис расположен в Санкт-Петербурге рядом с м. Новочеркасская, и в нем есть все — от завтраков до тренажерного зала. Офис в Петербурге самый крупный по числу сотрудников. Также у них есть офисы в Лондоне, Лимассоле, Сиднее и Гибралтаре.
Сотрудничество рассматривают как на удаленной основе, так и с релокацией в Спб- as you wish.
Чем предстоит заниматься
- Организовывать нагрузочное тестирование ПО в рамках процессов разработки.
- Сформировать команду по нагрузочному тестированию + выстроить в ней процессы (распределение задач, менторство).
Кого ищут
- Опыт участия в создании команды “с нуля” и готовность применить его.
- Опыт нагрузочного тестирования высоконагруженных систем от двух лет, опыт руководства командой — от года.
- Знание Golang и/или Java на уровне, достаточном для написания высокопроизводительных framework’ов.
Будет плюсом:
- Знакомство с технологиями: Prometheus, Kubernetes, LXC, KVM, PostgreSQL, Ansible.
- Опыт профилирования приложений с помощью GDB, pprof, DLV или других инструментов.
Условия
Возможности для развития:
- Регулярные корпоративные тренинги с внутренними и внешними спикерами.
- Коллектив крутых разработчиков и развитую систему обмена опытом внутри компании.
- Интересные проекты и сложные задачи.
- Необходимость нетривиального подхода и работа над нестандартными решениями.
- Прозрачная систему роста внутри компании.
- Курсы английского языка.
Забота о сотрудниках:
- Соблюдение всех требований ТК РФ.
- Полностью белая зарплата.
- Компенсация стоимости обедов.
- Ежедневное пополнение холодильников на каждом этаже вкусной и разнообразной едой.
- ДМС (включая стоматологию).
- Оплата корпоративного спортзала с личным тренером и спортивных секций (футбол, баскетбол, волейбол).
- Офис расположен в 10 минутах ходьбы от ст.м. Новочеркасская в бизнес-центре класса А+.
Иногородним кандидатам:
- Оплата места проживания за счет компании в первый месяц работы.
- Компенсация стоимости проезда до Санкт-Петербурга (самолет, поезд).
- Помощь в оформлении документов (для иностранных граждан).
Как устроен процесс найма
- Интервью с HR (30 минут).
- Техническое интервью + Q&A (1,5 часа).
- Финальное интервью (1,5 часа).
Полезные материалы на внешних ресурсах
Дарья Шуруева Talent Partner II
