Вакансия в архиве
Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения

Тимлид команды разработки

в Т-Банк

от 350 000 ₽/мес на руки

📍 МоскваСанкт-ПетербургМожно удалённо из РФ

Специализация

Java / Scala

Уровень

Lead

Команда

6 - 10 человек

Т-Банк — это амбициозные ИТ-проекты и высоконагруженные системы: от мобильного банка и облачного колл-центра до инвестиционных площадок и ML-продуктов. Наша пользовательская аудитория — более 36 млн человек.

Мы быстро растем и поэтому ищем тимлидов для развития финтех-продуктов, нефинансовых решений и инфраструктурных команд численностью от 5—7 до 12+ человек.

Мы ищем опытного тимлида, который будет развивать команду и управлять процессами разработки новых продуктов.

У нас вы сможете расти как руководитель: мы используем матрицу компетенций TL, практикуем коучинг от опытных Delivery Manager и организуем круглые столы для обмена опытом и разбора сложных управленческих кейсов.

Технологии/инструменты

Java/KotlinSpringHibernatePostgreSQLMavenGradleTeamCityGit

Стек технологий зависит от проекта. По языку отдаем предпочтение Java, Kotlin, .NET, Python, Go, C++ и другим. Активно используем Kafka, gRPC, Docker, Kubernetes, PostgreSQL. Выстраиваем и поддерживаем CI/CD.

Чем предстоит заниматься

Управлять командой разработки — аналитиками, разработчиками, QA-инженерами.
Создавать и развивать команду, помогать сотрудникам расти.
Определять стек разработки для новых сервисов.
Обсуждать требования и участвовать в планировании развития продукта.
Участвовать в принятии архитектурных решений.
Выявлять цели и ставить задачи.
Взаимодействовать с бизнес-командами.

Ожидания

У вас есть опыт работы в роли Team Lead команды разработки от 1 года.
Есть опыт управления командой полного цикла — аналитика, разработка, тестирование, delivery от аналитики до production.
Есть опыт разработки на одном из востребованных языков программирования — Java, Kotlin, .NET, Python, Go, C++, JavaScript и других.
Есть опыт построения решений в микросервисной архитектуре.
Знаете delivery-практики.
Умеете работать с мотивацией и развитием сотрудников.

Мы предлагаем

Работу в офисе или удаленно — по договоренности.
Платформу обучения и развития «Т-Банк Апгрейд». Курсы, тренинги, вебинары и базы знаний. Поддержку менторов и наставников, помощь в поиске точек роста и карьерном развитии.
Заботу о здоровье. Оформим полис ДМС со стоматологией и страховку от несчастных случаев. Предложим льготное страхование вашим близким.
Возможность работы в аккредитованной ИТ-компании.
Линейку льготных тарифов на продукты Т-Банка.
Частичную компенсацию затрат на спорт.
Well-being-программу, которая помогает улучшить психологическое и физическое здоровье, а также разобраться с юридическими и финансовыми вопросами.
Три дополнительных дня отпуска в год.
Достойную зарплату — обсудим ее на собеседовании.