📍 Москва (м. Парк культуры)Полная удалёнка
X5 FoodTech входит в крупный холдинг X5 Retail Group, занимаются продуктовой разработкой в области сервиса FoodTech.
Более 50 000 пользователей ежедневно получают свои заказы с помощью их приложений Пятерочка.Доставка и ОКОЛО.
Технологии/инструменты
Node.JSRedisRabbitMQElasticsearchMongoDBExpressKoa.jsWebSocketsSocket.ioMongooseLinux
Руководитель
Team Lead команды backend разработки.
Почему рекомендуем
- У них сильная инженерная команда, чистый бэкенд, продукты, которые приносят пользу и есть все ресурсы, необходимые для твоего развития.
Сейчас развивают сразу несколько продуктовых направлений
- Интеграции: команда отвечает за интеграцию новых партнеров с их системами. В проекте активно разрабатывается несколько новых микросервисов, никаких кнопок, только backend.
- CMS: команда разрабатывает систему хранения, обработки и доставки контента товаров и данных по остаткам и ценам, то есть все товары что ты видишь на витрине магазина в приложении Около — их рук дело.
- Фулфилмент: команда отвечает за развитие бэкенда ключевых продуктов компании приложения для сборщиков заказа и курьеров.
Их сервисы высоконагруженные, со сложной логикой на бэкенде, поэтому задачи перед разработчиками очень часто бывают нетривиальными и интересными.
Чем предстоит заниматься
- Писать стабильный и поддерживаемый код, разрабатывать новые микросервисы и дорабатывать существующие.
- Писать тесты и проводить code review.
- Участвовать в развитии архитектуры проекта, а также в выборе и внедрении новых технологий.
Кого ищут
Backend разработчика с хорошими знаниями Node.js (коммерческий опыт от 2-х лет). В работе активно используют фреймворки Express/Koa.
- Важен опыт построения микросервисной архитектуры и разработки сложных приложений.
- Необходим опыт работы с MongoDB, WebSocket, Socket.io, Mongoose.
- Преимуществом станет опыт с такими технологиями как Redis, RabbitMQ,ElasticSearch.
Что предлагают
- Заботятся о комфорте: в крутом офисе WeWork на Парке Культуры, но с легкостью организуют работу из дома, если офис не для тебя.
- Оснащают: предоставляют хорошую технику.
- Обучают: делятся опытом + готовы при необходимости подключить нужные курсы и конференции.
- Заботятся о здоровье: ДМС + стоматология после испытательного срока.
- Удобный график.
- Отличная молодая команда.
- Свободное творческое пространство, минимум бюрократии.
- Если ты не из Москвы, помогут с переездом — оплатят дорогу и первый месяц аренды квартиры.
Как устроен процесс найма
2 этапа:
- HR-скрининг.
- Техническое интервью с командой.