Team Lead Full-stack (ReactJS; .NET)

Временная зона команды

(GMT+3), Москва.

Чем предстоит заниматься

• Управление командой full-stack разработчиков (около 7 сотрудников): распределение ролей, контроль исполнения, мотивация и развитие сотрудников, участие в подборе персонала.
• Разработка (80% задач связаны с написанием front-end части - новые фичи в рамках продукта + поддержка и доработка существующих).
• Улучшение существующих решений для поддержания отказоустойчивости и предотвращения инцидентов.
• Участие в выборе подходящих технологий для развития решения.
• Взаимодействие с product-менеджерами и инженерами из соседних команд.

Кого ищут

• Опыт веб-разработки не менее 3-х лет.
• Умение спроектировать подсистему продукта и аргументировать свое решение.
• Уверенное знание стэка ReactJS/Redux/Webpack.
• Отличное знание UI на JavaScript ES6 / TypeScript.
• Опыт разработки C#, платформы .NET и .NET Core.
• Понимание принципов работы SPA.

Будет плюсом:

• Опыт работы с Mongo.
• Опыт разработки и масштабирования; высоконагруженных веб-сервисов.
• Опыт формирования архитектуры облачных решений.
• Опыт работы с Knockout и Angular.

Что предлагают

• Гибкий график.

В ABBYY большинство сотрудников работают по гибкому графику. Сотрудники самостоятельно определяют, когда им нужно решить те или иные задачи для эффективного достижения поставленных целей. Некоторые команды по согласованию с руководителем работают в полностью удаленном или в гибридном формате.

• Возможность профессионально развиваться и расти.

Для сотрудников проводятся регулярные образовательные лекции от публичных спикеров и внутренних экспертов, открыт доступ к образовательным платформам для самостоятельного развития. Компания компенсирует покупку профессиональной литературы и частично покрывает занятия иностранными языками, а также предоставляет возможность публиковать научные статьи и принимать участие в различных конференциях, внешних и внутренних тренингах.

• Здоровье и спорт.

У них качественная программа ДМС, включающая стоматологию, полис для выезжающих за рубеж, программу АнтиОнко, услуги телемедицины и консультации психолога. Они предлагают льготные условия оформления страховки для членов семьи, в офисе принимает врач-терапевт. Для сотрудников проводятся регулярные онлайн-занятия спортом, также компания частично компенсирует затраты на занятия в фитнес-клубах или спортивных секциях.