Frontend Developer

Руководитель

CTO Виталий Кощенко. Виталий как тимлид с командой распиливал PandaDoc на микросервисы, как тимлид в WarGaming, обеспечил переваривание 10-кратного роста маркетингового траффика.

Основная задача

Календарь — необходимый инструмент ежедневной работы для десятков миллионов специалистов. Парадигма календаря не менялась с момента изобретения календаря. Текущий календарь — аналог глиняной таблички, на котором вручную приходится заносить «в четверг пасу коз», «в пятницу обсуждают интеграцию с AmoCRM».

Текущие задачи, которые люди решают с календарём, могут решаться на порядок быстрее и проще. Только на автоматизации сценария «Собрать 3+ занятых человек на один созвон» можно сэкономить пару часов в месяц, а на автоматизации всех частотных сценариев можно экономить профессионалу/руководителю/предпринимателю от 8 до 18 часов в месяц.

Цель — сделать календарь с уровнем удобства и UX'а микросценариев как у Telegram/Superhuman, в котором все частотные задачи клиентов будут решаться на порядок быстрее, с минимумом переключений контекста.

Подход к разработке

• Так как команда делает масштабный продукт, они стараются придумывать максимально простые решения, при этом не растить complexity продукта.
• Проектируют технические решения и обсуждают их до реализации.
• Придерживаются внутреннего style guide.
• Тщательно проектируют все состояния, описывают логику и у них идеальный порядок в фигме.
• Пишут тесты.
• Ротитуются между задачами.
• Так как команда делает offline first решение, они уделяют особое внимание целостности и надежности локального хранения данных, с последующей синхронизацией с бекендом.
• Любят пиксель-перфект верстку, т.к. создают дорогой продукт для требовательных клиентов.

Кого ищут

• Опыт 2+ лет работы frontend разработчиком.
• Опыт работы и с web и mobile.
• Хорошее знание JavaScript и TypeScript.
• Умение организовать своё время (у них распределённая команда).
• Готовность уделять много внимания технической проработке задачи перед ее реализацией.
• Желание и умение писать тесты (Jest, Cypress).
• Будет плюсом, опыт работы с Canvas Api, Electron, RxJS.

Они ищут людей, которые в своей прошлой работе действовали из культурных принципов их команды. Большая часть времени интервью и процесса найма посвящают тому, чтобы убедиться в этом.

Что предлагают

• Зарплата до 210000 ₽ на руки (повышение зарплат после выхода на самоокупаемость).
• Опцион: 0,5% акций компании. Вестинг 4 года, клифф 1 год. Опционы от американской компании, управляются через сервис Carta.
• Удалённая работа, у них распределенная команда. При желании работать в офисе, есть уютная квартира-офис на Тверской в нескольких минутах от м. Пушкинская.
• Full Time.