📍 Москва (м. Тульская)Офис или гибрид
Глобальный HR-Tech стартап с офисами в Кремниевой долине и Москве в поиске Lead Java разработчика. Компания растет в 2 раза каждый год, иностранные клиенты приносят более 50% прибыли. Среди них: Microsoft, Amazon и многие другие.
Временная зона команды
(GMT+3) Москва.
Руководитель
Сергей Дмитриченко, CEO.
Почему рекомендуем
- Продуктом пользуются более 350 технологических компаний в США, Европе, Израиле.
- AmazingHiring — поисковик №1 в Европе, который также вошел в топ-65 лучших HR-tech стартапов вне USA.
- Вы сможете прокачаться в Big Data и поработать с новыми технологиями.
Что предстоит делать
- Брать на себя ключевые вопросы в архитектуре и сложные участки кода.
- Отвечать за процесс разработки: распределять задачи внутри команды, следить за сроками и качеством.
- Проводить code review, участвовать в развитии членов команды.
Кого мы ищем
- Вы разрабатываете на Java более 5 лет, знаете алгоритмы и структуры данных.
- Вас не пугают сложные технические проблемы и вы можете найти подход к их решению.
- У вас есть знания и интерес к Big Data и/или машинному обучению.
- У вас есть опыт работы с Hadoop/ Spark, MongoDB/ HBase/ Cassandra.
- Вы знаете, как работать по Scrum и уже руководили командой из двух и более человек.
Что мы предлагаем
- Опционную программу.
- Компенсацию расходов на фитнес.
- Медицинскую страховку.
- Доступ к корпоративной библиотеке.
- Обеды в офисе за счет компании.
- Новейшую технику: MacBook, мониторы для работы.
Как устроен процесс? Какие советы по подготовке?
Процесс выглядит так: HR-скрининг => Техническое интервью (Java + алгоритмы) => Техническое интервью (архитектура + менеджмент и процессы) => Финальное интервью с CEO.
Полезные ссылки и информация о компании
- "Что такое AmazingHiring?" на github: ссылка.
- О продукте на startupoftheday.ru: ссылка.
Елена Белобородова Talent Manager