In-house-рекрутер

Getmatch

— один из лидеров HR-tech-рынка России с 2011 года. Работаем на стыке рекрутмента и технологий: автоматизируем поиск кандидатов, даём прозрачную аналитику и помогаем компаниям быстрее нанимать сильных специалистов.

Наши продукты:

• Job-board Getmatch — карьерный сервис для IT-специалистов.
• Поисковые системы для подбора кандидатов Matchy и AmazingHiring.

А также мы предоставляем услуги по модели рекрутингового агентства и ресурсного аутсорсинга.

С нашими решениями работают большинство технологических компаний России. Каждый 50-й IT-найм в России случился с помощью наших продуктов и сервисов, а каждый 5-й IT-специалист следит за рынком труда с помощью наших решений.

Ищем внутреннего Рекрутера, чтобы усилить команду Getmatch, для которого найти мэтч с кандидатом важнее, чем закрыть позицию.

Чем предстоит заниматься

• Вести 5–7 вакансий одновременно — рекрутеры, менеджеры по продажам, продакты, маркетинг, бэк-офис.
• Выстраивать воронку под каждую вакансию самостоятельно.
• Проводить телефонные интервью — не просто записывать ответы, а выявлять мотивацию, видеть риски.
• Быть настоящим партнёром для нанимающих менеджеров — не исполнителем заявок, а тем, кто помогает принять правильное решение.
• Вести базу в Хантфлоу и держать руку на пульсе своей аналитики.
• Организовывать процесс выходов новых сотрудников.
• Участвовать в HR-проектах за пределами рекрутмента.

Что мы ожидаем

• Опыт от 2 лет в самостоятельном закрытии вакансий полного цикла.
• Умение анализировать воронку, видеть, где теряются кандидаты, и менять подход.
• Способность держать много задач в голове одновременно, не теряя деталей.
• Навык выявления soft skills, рисков и мотивации кандидатов.

Что мы предлагаем

• Оформление по ТК РФ.
• Фиксированный оклад + ежеквартальный бонус по итогам выполнения KPI.
• ДМС со стоматологией.
• Частичная компенсация занятий спортом.
• До 10 дней в год полной доплаты за больничный.
• 3 дополнительных day-off в год.
• Комфортный офис недалеко от метро Динамо.