Руководитель группы разработки C# (Локализация)

Наша система используется внутри компании и предоставляет все необходимые инструменты для интеграции, работы с переводами, взаимодействия с внешними провайдерами и управления трансграничными товарными потоками. Сейчас эти процессы активно расширяются: растёт количество задач, связанных не только с локализацией, но и с другими направлениями Global.

Вам предстоит

• Управлять своей командой разработки BE, FE, QA (до 8 человек).
• Планировать и защищать достижения членов команды для улучшения условий труда.
• Обсуждать идеи бизнес-заказчиков (с оценкой сложности и сроков, возможным опровержением и предложением своих).
• Применять личный опыт и получать новые знания в управлении проектами.
• Принимать решения по проектированию и разработке распределённых систем.
• Оптимизировать стабильность, производительность и безопасность разрабатываемых модулей системы.
• Интегрировать новые функциональные модули с существующими сервисами компании.
• Осуществлять мониторинг и оперативно реагировать на инциденты, связанные с отказами закреплённых сервисов.
• Эффективно применять и совершенствовать личные и командные знания для решения повседневных задач с использованием инструментов и технологий .NET Core 8–9, GitLab CI, gRPC, Kafka, PostgreSQL, Redis и многих других.

Мы ожидаем от вас

• Опыт руководства и найма кросс-функциональной команды разработчиков и QA.
• Быструю адаптацию к изменениям и эффективную работу в динамичной среде.
• Знание платформы .NET на уровне старшего разработчика (memory management, performance tuning, etc).
• Уверенное понимание устройства хранилищ данных, умение находить проблемы производительности (SQL).
• Умение обеспечивать качество продукта, оперативно находить причины багов и понимать их срочность, обеспечивать покрытие мониторингом.
• Умение развивать и мотивировать подчинённых, работать с людьми индивидуально.

Мы предлагаем

• Динамичный и быстроразвивающийся бизнес, ресурсы, возможность вместе создать лучший продукт на рынке e-commerce.
• Свободу действий в принятии решений.
• Достойный уровень заработной платы.
• Профессиональную команду, которой мы гордимся.
• Возможность развиваться вместе с нашим бизнесом.

Работа в Ozon Tech — это

• Люди, которым не всё равно — ценим инициативу и самостоятельность, доверяем друг другу и даём свободу в принятии решений.
• Открытая культура — мы учимся на ошибках и фокусируемся на решении проблем, а не на поиске виноватых.
• Сильная команда, которой мы гордимся — обсуждаем идеи, обмениваемся экспертизой, просим совета и поддерживаем друг друга.
• Современный стэк и развитая инженерная культура — реализуем амбициозные проекты и создаём решения, которых ещё нет на рынке.