График работы: по часовому поясу МСК.
Кто мы
Мы — ППР, финтех-компания с ИТ-аккредитацией и 20-летним опытом в B2B.
Разрабатываем продукты, которые помогают бизнесу управлять автопарком, вести отчетность и контролировать расходы.
Нас выбрали уже 80 000+ клиентов по всей России. А в команде нас — больше 850 человек.
По версии HH.ru мы в топ-3 работодателей в своем сегменте в 2024 году. Что-то, видимо, делаем хорошо и правильно.
Что у нас с ИТ
ИТ в ППР — это 200+ профессионалов, которые делают все, чтобы бизнес наших клиентов работал быстро, без сбоев и с удовольствием.
У нас:
Онлайн-процессинг на базе технологии Benzuber — первый в России сервис оплаты топлива со смартфона.
Виртуальная карта «Вездеход» и платежный сервис PPR Pay — для оплаты топлива на 18 тысячах АЗС.
Биллинговая система — 4 млн транзакций ежемесячно.
Веб-сервис с личным кабинетом — доступ к 25+ продуктам.
Мобильные приложения на базе iOS и Android с DAU 100 тыс.
ПО для терминалов оплаты — на Android.
Чат-боты и голосовые ассистенты.
RPA и AI для автоматизации процессов.
Мы не боимся пробовать новое и не зависаем в бесконечных согласованиях. Тут можно и нужно брать на себя ответственность. Если видишь, как сделать лучше — пробуй. Тестируем гипотезы, выкатываем фичи, собираем фидбэк, делаем следующую итерацию.
Внутри команды — уважение, поддержка и доброжелательная атмосфера: говорим как есть, вкладываемся в развитие каждого.
Мы находимся в поиске важного игрока команды digital-маркетинга — лидера в области разработки и реализации прогревных механик и роста конверсии воронки продаж В2В услуг, а также внедрения AI сервисов.
Какие задачи нужно решать:
- Проектирование и запуск прогревных механик, дирижирование трафиком для роста конверсии.
- Управление генерацией текстового, статического, динамического и видео-контента для всего цикла прогрева.
- Внедрение AI/GenAI технологий для решения задач digital-маркетинга (в том числе за пределами прогрева трафика).
- Повышение эффективности системы кросс-сейла сервисов компании.
- Курирование проведения вебинаров, рост KPI всей воронки.
- Разработка архитектуры и запуск триггерных и сегментных рассылок.
- Управление кампаниями в TG (посевы, Tg Ads), VK, Я.Промо-страницах.
- Разработка цифровых Е2Е воронок продаж.
- Генерация и внедрение гипотез по росту CR% совместно с inhouse и outsource командами, проведение АВ-тестов.
- Перманентный анализ KPI всех этапов воронки, разработка и внедрение гипотез по лифту показателей.
- Курирование разработки креативных материалов и корректировки UX UI элементов сайта.
- Подготовка презентаций кейсов и отчетов по проектам и рекламным кампаниям.
- Кросс-функциональное взаимодействие (продакт-оунеры, продажи, маркетинговые коммуникации, сайт, APP и др.).
Общие требования:
- Законченное высшее образование.
- Доп.образование в области digital‑маркетинга.
- Опыт в В2В Digital Marketing от 5 лет.
Что мы ждем от кандидата:
- Практиковал прогрев целевого трафика в маркетинге В2В продуктов.
- Умеешь строить управляемые цепочки касаний в разных каналах и на разных этапах воронки с интеграцией разных систем управления трафиком.
- Оперируешь широким спектром инструментов роста CR% и конверсии в сделку, можешь продемонстрировать успешные кейсы.
- Успешно внедрял и использовал AI/GenAI сервисы для решения маркетинговых задач: создание прогревного контента и креативов (обязательно), сбор и анализ данных из внешних источников, аудита сайтов и др.
- Занимался выстраиванием кросс-линка на разные В2В услуги для роста среднего чека.
- Курировал или проводил самостоятельно вебинары и добивался роста KPI.
- Понимаешь как работают в синергии performance и охватные инструменты digital-маркетинга, знаешь ключевые KPI всей воронки продаж В2В услуг.
- Проектировал и запускал триггерные и сегментные рассылки.
- Занимался продвижением в мессенджерах, курировал разработку чат-ботов.
- Понимаешь принципы разработки эффективного креатива, имеешь опыт брифования разработки концепций рекламных кампаний и/или web материалов (роликов, баннеров).
- Четко знаешь как сделать более эффективными тексты для сайта, лид-магнитов, рекламных материалов и рассылок.
- Обладаешь лидерскими качествами и опытом проектного управления, умеешь ставить задачи внутренним и внешним подрядчикам и добиваться результата.
- Ты проактивен, неравнодушен к деталям, умеешь понимать задачу и четко презентовать результаты своей работы, имеешь критическое мышление и творческий подход к достижению целей.
- Владеешь Excel, Power Point, Miro, платформами автоматизации маркетинга, онлайн-консультантами, Я.Метрика, Figma, BI и CRM системами.
- Грамотная устная и письменная речь.
- Позитивность и открытость.
Что мы предлагаем:
- Оформление в аккредитованную ИТ-компанию.
- Работай, как тебе удобно: из офиса (у нас они в Москве, Брянске и Ростове-на-Дону) или удаленно в пределах РФ.
- Техника на удаленке — ноут и гарнитура за счет компании.
- Реальный карьерный рост — большинство руководителей ИТ команд выросли в ППР.
- Воркшопы, внутренние тренинги и доступ к обучающей платформе.
- Оплата внешнего обучения.
- Участие в профессиональных конференциях. Свои ИТ-комьюнити для обмена опытом.
- ДМС с широким набором клиник, стоматологией, юристом и психологом — через 3 месяца работы.
- Больничный — до 14 дней в год без потерь в зарплате.
- Плюс 3 оплачиваемых выходных в год — на случай форс-мажоров или чтобы передохнуть.
- Кафетерий льгот — бонусы, которые можно тратить на спорт, технику, салоны, поездки и благотворительность.
- Корпоративная мобильная связь.
- Комьюнити по интересам: киноклуб, настолки и все, что вдохновляет. Вместе отмечаем праздники, дарим подарки на памятные даты.
- А еще у нас есть реферальная программа: привел человека в команду — получил от 15 до 130 тыс. рублей.
Кого мы ищем
- Тех, кто готов развиваться с нами и достигать целей.
- Кто не боится спрашивать, если не понял.
- Кто сам может предложить решение.
- И кому важно, что продукт, который он делает, реально помогает людям.
- Если это про тебя — давай знакомиться. Откликайся!
