Senior Pricing Analyst / Senior Product Analyst

Обязанности

• Разработка инструментов для мониторинга и анализа результатов ценовых A/B тестов.

• Сотрудничество с отделом анализа данных, оказание помощи в разработке алгоритмов ценообразования.

• Изучение поведения пользователей в продукте и формулирование гипотез для новых функций алгоритмов ценообразования.

• Участие в предварительном анализе гипотез для A/B-тестов.

• Исследование и усовершенствование методологий проведения и анализа A/B-экспериментов, улучшение существующих методологий компании.

Требования

• Опыт работы не менее 3 лет в качестве аналитика по ценообразованию или продуктового аналитика, опыт анализа A/B-тестов, не менее полугода в роли Senior или Lead.

• Уверенное владение методами математической статистики (доверительные интервалы, t-тест, u-тест).

• Опыт в анализе данных с использованием Python (pandas, NumPy, SciPy, Matplotlib/Plotly).

• Умение писать эффективные SQL-запросы.

• Обладание навыками критического мышления и способность подкреплять выводы данными.

• Знание и применение методов преобразования данных, таких как Bootstrap, CUPED и линеаризация.

• Способность читать документацию и быстро изучать новые технологии.

• Знание английского языка на уровне В1.

Наши условия

• Интересные проекты: создаём продукты для путешественников, тревел-агентов и отельеров по всему миру.
• Полная свобода для достижения результатов: гибкий график, удалёнка или офис — ты сам решаешь, где и когда работать.
• Нестандартный подход к работе и жажда нового, например, мы решаем некоторые задачи с помощью AI.
• Техническое комьюнити Ostrovok! Tech проводит митапы, хакатоны, участвует в конференциях и поддерживает даже самые смелые идеи.
• Профессиональное развитие: помогаем сотрудникам выступать на конференциях — от подачи заявки до подготовки презентации.
• Забота о самочувствии команды: с первого месяца работы у наших сотрудников есть ДМС и скидки в сервисе «Ясно».
• Внутренние программы адаптации и обучения, развития soft skills и лидерских навыков, подобранные индивидуально для каждого сотрудника.
• Частичная компенсация участия во внешних тренингах и конференциях.
• Изучение английского языка: корпоративные групповые занятия, разговорные клубы и скидки на курсы Skyeng.
• Корпоративные цены на отели и другие тревел-услуги — чтобы наши сотрудники путешествовали чаще.
• Островок — аккредитованная IT-компания.