Aston — аккредитованная аутсорсинговая IT-компания, работающая с 2007 года. Наш штат насчитывает 3400+ специалистов. Мы разрабатываем программное обеспечение и IT-решения в сферах Finance, Healthcare, eCommerce, IoT, Media, Big Data, ML и многом другом.
Предлагаем присоединиться в роли DevOps Engineer и работать над проектом заказчика.
Заказчик — крупный российский продуктовый ритейлер, лидер офлайн- и онлайн-рынка продуктов питания. Компания управляет портфелем брендов сетевых магазинов, цифровыми бизнесами, собственными службами логистики и несколькими цифровыми сервисами для партнеров.
Почему это будет интересно
- Возможность повышения квалификации на проекте одного из лидеров рынка.
- Современный технический стек.
Обязанности
- Разрабатывать платформенные сервисы.
- Разрабатывать архитектуры сервисов.
- Дорабатывать существующие сервисы.
- Дорабатывать автоматизацию развертывания и управления сервисами.
Требования
- Опыт работы в роли DevOps Engineer от 2,3 года.
- Опыт работы с Kubernetes (понимание и использование на хорошем уровне).
- Опыт внедрения CI/CD GitLab.
- Уверенные навыки администрирования Linux.
- Опыт мониторинга с использованием Zabbix и ELK.
- Опыт балансировки трафика и настройки отказоустойчивых решений.
- Опыт масштабирования инфраструктуры.
- Опыт работы с Nginx: конфигурирование, обслуживание, тюнинг.
- Хорошее знание Docker.
- Опыт автоматизации на Ansible.
- Понимание принципов работы PostgreSQL.
- Опыт работы с Terraform.
- Понимание принципов работы очередей сообщений Kafka.
- Опыт работы с HashiCorp Vault и Gravitee.
Что мы предлагаем
Конкурентная зарплата и проекты
- Сумму обсуждаем отдельно с каждым кандидатом, оформляем по ТК РФ, проекты от топовых компаний, выбирайте формат работы: из дома, из офиса или гибридно.
Забота о здоровье
- Предоставляем каждому сотруднику ДМС со стоматологией, частично компенсируем затраты на спорт, sick-days, оплачиваемый бенч и компенсация расходов на оплату коворкинга.
Карьерный рост
- Прозрачная система Performance Review и ментор на все время работы, поэтапная система адаптации новых сотрудников.
Доплаты за менторство
- И за ведение обучающих курсов, ревью проектов и участие в других профактивностях компании.
Постоянное развитие
- Корпоративный портал с материалами для обучения и развития. Регулярные технические митапы и конференции, на которых можно быть спикером и слушателем.
Развлечения
- Корпоративы и тимбилдинги. Детские праздники и мастер-классы с подарками и сладостями для семей сотрудников.
Стань частью команды ASTON! Здесь ты можешь проявить себя и достичь профессиональных высот!
