.NET-разработчик

Мы в поисках .NET-разработчика на задачи по развитию внутреннего продукта HR-Платформы.
HR-Платформа — это комплекс микросервисных решений, предназначенных для управления полным циклом рекрутмента: от поиска и оценки кандидатов до организации обучения и онбординга.

Ключевые цели платформы: удобная работа с разными источниками кандидатов, интеграция с внешними ATS-системами, возможность взаимодействия с кандидатами по нескольким каналам, гибкая настройка маршрутизации и оркестрации бизнес-процессов.

Обязанности:

• Реализация нового функциональности продукта.
• Доработка существующей функциональности.
• Поддержка решения, исправление ошибок.
• Участие в обсуждении и оценке требований к системе.
• Участвовать в командных встречах и процессах (дейли, код-ревью, ретроспективы и т.д.).

Требования:

• Не менее 3 лет релевантного опыта.
• Высшее техническое образование.
• Глубокие знания .NET 6 или выше.
• SQL (MS SQL или Oracle или Postgre) — умение писать запросы к БД повышенной сложности + ORM.
• Опыт работы или понимание Redis, Kafka (или Rabbit).
• Практическое владение лучшими практиками структурирования кода: SOLID/DRY/KISS и т.д.

Будет плюсом:

• Опыт работы с MongoDB.
• Опыт работы на hr-tech проектах.

Условия:

• Своевременная "белая" заработная плата (2 раза в месяц на банковскую карту).
• Работа в команде профессионалов над интересными и сложными проектами.
• Официальное трудоустройство и социальные гарантии с первого дня работы.
• Работа в аккредитованной IT-компании.
• График работы 5/2 по часовому поясу МСК или ЕКБ.
• Удаленная работа.

*При отклике указывайте, пожалуйста, свои зарплатные ожидания.