Фоксфорд

Senior Product Marketing Manager (Внешкольные предметы)

в Фоксфорд

150 000 —‍ 200 000 ₽/мес на руки

Можно удалённо из РФ
Специализация
Marketing
Уровень
Senior
Требуемый опыт
3+ лет

Привет! На связи команда онлайн-школы «Фоксфорд».

«Фоксфорд» — это продуктовая EdTech-компания. Уже 16 лет мы делаем онлайн-обучение для школьников, их родителей и учителей. У нас более 10 млн пользователей на платформе, 4 формата занятий, 1300 сотрудников в штате. По итогам 2024 года мы стали топ-1 компанией детского EdTech-рынка по выручке. Третий год подряд являемся #1 работодателем в отрасли «Наука и образование» по версии hh.ru.

Мы ищем старшего продуктового маркетолога, который поможет выйти нам в лидеры рынка внешкольных предметов.

“Всестороннее развитие” — это направление, включающее в себя обучение шахматам, музыке, рисованию, логопедии и развитие гибких навыков. Раньше эти продукты жили немного «в тени» школьных предметов, но теперь мы хотим вырастить из них полноценное направление. Ты будешь отвечать за разработку и реализацию стратегии продвижения продукта: от GTM и позиционирования до построения воронок на основе данных и рыночных трендов. С развитием сегмента ты сможешь взять на себя команду и управлять ключевыми метриками, влияющими на рост бизнеса: LTV, CAC, конверсии и retention.

Для этого потребуется:

  • Составлять и корректировать маркетинговую стратегию, руководствоваться тестированием гипотез, кастдевами и аб-тестами.
  • Работать с воронкой на всех этапах, отвечать за заявки, конверсии, продажи, отток и другие метрики. Задач много, ты будешь работать с командой маркетинга, учебным отделом, продактами, дизайнерами, райтерами, отделом продаж и сможешь сам выбирать на чем фокусироваться.
  • Ставить задачи на продвижение продуктов (используем все каналы интернет-маркетинга), анализировать полученные результаты и масштабировать удачные кейсы.
  • Работать над улучшением лендингов, креативов и коммуникации, чтобы повысить эффективность привлечения.
  • Определять, как оптимизировать работу с привлеченной базой: прогревать базу пользователей, внедрять директ-коммуникации, продумывать принципы сегментации базы.
  • Формировать квартальные и годовые цели, отталкиваясь от задач бизнеса.
  • Работать с командой продукта над roadmap и позиционированием.

Требования hard skills:

  • Опыт работы продуктовым маркетологом от 3-х лет (в идеале, в EdTech/высококонкурентной B2C отрасли).
  • Опыт разработки маркетинговой стратегии и GTM-стратегии.
  • Понимание логики работы таргетированной рекламы (в т.ч. ретаргетинга), триггерных цепочек, SEO.
  • Насмотренность в построении маркетинговых воронок.
  • “Ownership” — понимать ключевые метрики бизнеса, уметь брать на себя ответственность и достигать результата.
  • Умение проводить анализ метрик, выявлять причины роста / падения на основе прокси-показателей.
  • Умение определять клиентские сценарии — дорабатывать продукт и его упаковку, адаптировать под новые сценарии клиентов.
  • Умение работать с исследованиями и сквозной аналитикой, а главное, умение делать выводы из данных и использовать их для планирования и реализации кампаний и коммуникаций.
  • Умение генерировать гипотезы и реализовывать их тестирование.
  • Опыт медиапланирования и управления маркетинговым бюджетом.

Требования soft skills:

  • Развитая эмпатия: ищем человека, который понимает и любит свою аудиторию.
  • Мы выстраиваем партнерские отношения внутри коллектива, для нас важна гибкость и адаптивный подход.
  • Проактивность (ты не боишься делиться идеями, спрашивать совета у команды, задавать вопросы и брать больше ответственности).

Почему у нас классно:

  • У нас много свободы для креатива и реализации идей, можно пробовать и тестировать гипотезы.
  • Можно сделать реальный вклад в образовательные продукты для детей.
  • Есть возможность вырастить целое направление.
  • Удобный формат работы — мы окей как с полной удаленкой (в том числе не из России), так и с работой из нашего классного офиса на м.Тульская (Москва).
  • Официальное трудоустройство (белая зарплата, отпуск).
  • Рыночный оклад + ежегодный пересмотр по результатам перформанс ревью.
  • Квартальный бонус.
  • Работа по Agile, адекватное планирование и понятные цели.
  • Гибкое начало дня: для нас главное — результат.
  • Выдаем технику — MacBook.
  • Забота о здоровье: ДМС со стоматологией, корпоративный психолог, компенсация больничного, онлайн-тренировки, а если простынешь — пришлем витаминный бокс.
  • Развитие: изучение иностранных языков на корпоративных курсах, скидки на продукты «Фоксфорда», доступ к онлайн-библиотеке и компенсация внешнего обучения.
  • Мы аккредитованы как IT-компания.

Сам наш продукт — социально полезный и инновационный, мы делаем образовательный опыт тысяч школьников комфортным и эффективным, и именно ты можешь стать частью этих изменений!

Какой процесс тебя ждет:

интервью с рекрутером --> тестовое задание --> интервью с руководителем маркетинга --> оффер.

Пожалуйста, расскажи в сопроводительном письме, чем тебя заинтересовала вакансия и напиши о своих зарплатных ожиданиях.

​​​​Будем рады знакомству!

Мария Ильина рекрутер
Фоксфорд

О компании Фоксфорд

Фоксфорд — это онлайн-школа с топовыми преподавателями, собственной интерактивной платформой, бережным и внимательным отношением к каждому ученику и педагогу. Школа, доступная из любой точки России и мира.

Похожие вакансии

4 000 – 6 000 €/мес на руки
Полная удалёнка
3 000 – 5 000 €/мес на руки
Полная удалёнка
2 000 – 3 000 €/мес на руки
Полная удалёнка
150 000 – 350 000 ₽/мес на руки
Можно удалённо из РФ
120 000 – 160 000 ₽/мес на руки
Полная удалёнка