Разработчик 1С:Интеграции

SmartHorizon — аккредитованная ИТ-компания. Технологический оператор с масштабируемой ИТ-платформой собственной разработки.

Ищем в команду разработчика 1С:Интеграция.

Задачи

• Разработка и внедрение механизмов учета в конфигурации на базе БСП.
• Создание интеграционных механизмов с нуля.
• Изучение и адаптация действующих механизмов.
• Поддержка и доработка выгрузок кредитных историй в БКИ.
• Интеграция с различными информационными системами, в том числе с использованием брокера сообщений RabbitMQ.
• Техническое описание разработанных механизмов.

Что необходимо для успеха

• Высшее образование.
• Опыт работы от 5 лет.
• Умение использовать механизмы БСП.
• Знание языка запросов 1С, СКД, БСП, основных механизмов 1С.
• Опыт интеграции 1С со сторонними сервисами (XML/JSON, SOAP/REST, HTTP/WS). Понимание их различий и принципов функционирования.
• Умение читать XSD-схемы и формировать файлы по ним.

Что мы предлагаем

• Работу в инновационной аккредитованной IT-компании — резиденте Сколково, в высококвалифицированной команде из более 130 специалистов.
• Участие в создании уникальных продуктов для финтех-сектора, например, разработка ИТ-платформы для Промсвязьбанка.
• Удалённый формат работы.
• Возможность работать на своём оборудовании.
• Расширенную программу ДМС со стоматологией и обслуживанием в лучших клиниках города, телемедицину, страхование для выезжающих за рубеж и от несчастных случаев, консультации психолога, врача в офисе.
• Бизнес-ревью (презентация достижений функций за период), командные встречи и таунхолы с ТОП-командой.
• Возможность пролонгировать ИТ-ипотеку.
• Юридические консультации по личным вопросам.
• Личностное и профессиональное развитие, обмен опытом, участие в международных премиях и конкурсах (проект “робот-юрист” на Tech Awards 2023), реализацию собственных инициатив #SmartPower и программу признания #САМЫЕ, коучинг.
• Возможность горизонтального и вертикального карьерного роста: яркий пример — карьерный трек от рядового разработчика до ИТ-директора.
• Открытую развитую корпоративную культуру и участие в ярких корпоративных мероприятиях, в том числе офлайн-мероприятия и ИТ-квартальник, на котором будет возможность пообщаться с удалёнными коллегами.
• Пространство для неформального общения: корпоративные программы, интеллектуальные конкурсы, викторины, квизы и кибертурниры.
• Спортивные мероприятия: беговые и лыжные марафоны, “Гонка героев”.
• Возможность участия в волонтёрских программах: мы организуем благотворительные мероприятия, участвуем в социальных и экологических проектах.
• Оплачиваемые выходные дни для значимых событий: день рождения и ещё одно значимое событие.
• Агрегатор скидок от партнёров для путешествий, развлечений и занятий спортом.