Эксперт по ИБ и защите персональных данных / Data Protection Officer

Ваши будущие задачи:

• Следить за соответствием процессов требованиям законодательства в области персональных данных и информационной безопасности.
• Обновлять и разрабатывать внутренние политики, процедуры и инструкции.
• Мониторить изменения в законодательстве и оценивать, как они повлияют на нашу работу.
• Участвовать в управлении рисками ИБ: инвентаризация, анализ угроз, планы обработки.
• Помогать командам внедрять безопасные решения и подходы в продуктах и процессах.
• Поддерживать документацию по ПДн в актуальном состоянии.
• Работать с аудиторами и регуляторами (при необходимости).
• Повышать осведомлённость сотрудников по вопросам ИБ и защиты персональных данных: разрабатывать обучающие материалы, проводить внутренние тренинги и коммуникационные кампании.

Для нас важно:

• Знание законодательства в области ПДн (152-ФЗ обязательно).
• Опыт работы с внутренними регламентами в области ИБ.
• Понимание, как работает информационная безопасность в крупных компаниях.
• Умение объяснять сложные вещи просто — как для технарей, так и для бизнеса.
• Инициативность, самостоятельность и системный подход.

Будет плюсом:

• Высшее образование в области ИБ или IT.
• Знание стандартов ИБ (ГОСТ, методики оценки рисков).

Мы предлагаем:

• Забота о здоровье. ДМС со стоматологией с 1-го дня, компенсация больничных до 20 рабочих дней в год, льготные условия страхования для близких.
• Сильная команда и взаимность. Опытные коллеги, у которых можно многому научиться и прокачать персональную экспертизу. Мы даем возможность напрямую влиять на развитие продуктов, включая разработку новых проектов.
• Удобный график и расположение офисов. С бильярдом, игровыми приставками, тематическими активностями и легендарными завтраками :) Гибкое начало и окончание дня по согласованию с руководителем. Гибридный формат доступен в офисах Москвы, Санкт-Петербурга и Казани.
• Обучение и развитие. Инвестируем в сотрудников и обеспечиваем ресурсами для постоянного профессионального роста: от профильных курсов и конференций до собственной программы развития руководителей.
• Прозрачная система поощрения. Ежегодный пересмотр заработной платы на основе Performance Review.
• Питание. Ежемесячная доплата на обеды для сотрудников с офисным или гибридным форматом работы.
• Спортивные сообщества. Командные тренировки и турниры по футболу, баскетболу, волейболу и другим направлениям, а также компенсация за занятия фитнесом.
• Программы признания. От мерч-шопа с системой ачивок до программы признания за выдающиеся результаты. Кстати, вручение наград проходит на ежегодном корпоративе.
• Аккредитованная ИТ-компания.