Руководитель направления портфельного менеджмента классического кредитования

Задачи

• Мониторинг и анализ качества выдачи, существующих портфельных трендов, контроль доходности по кредитному портфелю малого и среднего бизнеса.
• Формирование предложений по доработке кредитной политики банка, по изменению и улучшению процессов кредитования, а также предложений по разработке новых процессов на основании результатов статистического анализа поведения клиентов малого и среднего бизнеса.
• Взаимодействие с командой кредитной фабрики малого бизнеса по инициативам бизнеса: развитие действующих и внедрение новых продуктов и процессов.
• Работа над проектными задачами в рамках проектных команд.
• Подготовка материалов на коллегиальные органы по изменению кредитной политики, оценка эффектов проводимых изменений.
• Поддержка и контроль работы рисковой стратегии по продукту.
• Взаимодействие с командой департамента продвинутой аналитики по корректировке действующих и разработке новых статистических моделей для клиентов малого и среднего бизнеса.
• Взаимодействие с командой риск-технологов по доработкам рискового контура системы принятия решений: подготовка и согласование бизнес-требований для изменения рисковой стратегии, контроль результатов тестирования.
• Взаимодействие с финансовым департаментом по контролю за доходностью продукта.

Наши пожелания к кандидатам

• Высшее образование.
• Опыт работы с портфельным анализом в рисках МСБ (приоритетно) от 2 лет или в розничных рисках от 3 лет.
• Понимание банковских продуктов/процессов/технологий.
• Отличное знание метрик и способов управления: Approval Rate (AR), Take Rate (TR), Net Credit Loss (NCL), Default Rate (DR), Entry Rate (ER), Cure Rate (CR), Expected Loss (EL), Expected Return on Asset (EROA).
• Знание языков программирования: отличное знание SQL (работа с Hadoop BI), включая сложные запросы и оконные функции, Python.
• Опыт подготовки презентационных материалов на коллегиальные органы.

Условия

• Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования.
• Возможность гибридного или удаленного графика работы.
• Карьерный рост: ты будешь понимать, что нужно сделать для перехода на другой уровень.
• Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой.
• Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества.
• Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты.