О команде
Наша команда занимается созданием отчетности на базе универсальной банковской платформы, и нашим главным продуктом является отчетность МСФО.
У нас дружная, сплочённая команда, ориентированная на качество и результат. Мы ищем аналитика-разработчика, понимающего ценность разработки сервиса для конечного потребителя, а не абстрактной автоматизации.
Технологический стек
- Python.
- PostgreSQL или любая другая СУБД.
- ANSI SQL.
- GitLab CI.
Обязанности
- Анализировать предметную область и бизнес-процессы, завязанные на построении МСФО-отчетности банка и бизнес-сегментов.
- Собирать, анализировать, структурировать, документировать требования на развитие и доработку систем (включая поддержку изменений в реализованных решениях).
- Писать высокоуровневые ETL по формированию отчетности.
- Плотно взаимодействовать с заказчиками и различными IT-подразделениями банка.
- Участвовать в оценке и планировании задач (совместно с командой).
- Консультировать разработчиков и тестировщиков по поставленной задаче.
- Участвовать в решении инцидентов и тестировании задач.
Требования
- Высшее техническое образование.
- Владение одним из диалектов SQL, умение писать сложные запросы (JOIN, агрегации, аналитические функции и т. п.).
- Опыт работы в банковской сфере.
- Опыт работы с Python/Pandas.
- Знание основных интеграционных паттернов.
- Работа в команде в роли системного аналитика от 2 лет (работа с требованиями, написание документации, прямое взаимодействие с заказчиками).
- Умение самостоятельно выявлять цели поставленных задач, декомпозировать задачи, а также давать оценку потенциальных трудозатрат.
Плюсом будет
- Опыт разработки на PySpark.
- Уверенное владение Git.
- Опыт работы с хранилищами.
- Опыт работы с NoSQL-СУБД.
- Знание User Story, User Story Mapping.
- Знание UML.
- Опыт работы в Scrum-команде.
Условия
- Бенефиты для сотрудников.
- Полностью дистанционный формат работы, а при желании — «гибрид» или офис.
- Возможность работы в аккредитованной IT-компании.
- Возможность выбора оборудования.
- Широкие возможности по обучению и повышению компетенций за счёт внутренней IT-академии, внешних курсов и профессиональных конференций.
- Внутренние IT-сообщества.
- Отличный социальный пакет: ДМС с первого месяца работы со стоматологией и массажем, страхование выезжающих за рубеж, скидки на корпоративные продукты, тренажёрный зал в офисе.
- Ещё десятки льгот и бонусов для сотрудников.
