Flocktory — аккредитованная, динамично развивающаяся IT-компания, один из лидеров рынка Marketing Technologies.
Год основания: 2012.
Команда: 190+ человек.
Продукты: SaaS-платформа, платформа лидогенерации, монетизации и персонализации.
Ценность наших продуктов: Помогаем e-commerce делать коммуникацию с покупателями максимально персонализированной и благодаря этому увеличивать лояльность покупателей, конверсию и средний чек, а также привлекать новую аудиторию и увеличивать прибыль.
Благодаря интеграции нашей платформы с сайтами крупнейших игроков рынка мы можем видеть более 35% всех транзакций Рунета и данные о покупках и поведении более 100 миллионов человек.
Клиенты: 300+ крупных e-commerce/ритейлеров, банков, страховых компаний (Детский мир, М.Видео, Альфа-Банк, Газпромбанк, S7, Билайн, МТС, МегаФон, L'Oreal и др.).
Оборот: В 2023 году наша выручка составила более 2,5 млрд, что на 136% больше, чем в 2022 году. Мы стабильно растем по выручке на 40% YoY последние 9 лет.
Ищем системного аналитика в команду Core, которая лежит в основе всех наших продуктов.
В ядро платформы входят:
- CDP (Customer Data Platform) — все наши данные о клиентах наших клиентов.
- Внешние интеграции (SendSay, Google Analytics, Я.Метрика, ОРД, SMS-Центр и пр.).
- Аналитическая платформа.
Задачи
- Участие в построении и внедрении процессов и практик системного анализа в Core-продуктах (совместно с Practice Lead системного анализа).
- Выявление и преобразование бизнес-требований от продакт-менеджеров и/или стейкхолдеров в системные требования для команды разработки.
- Проработка деталей реализации новых функциональностей и помощь в выборе оптимальных решений задач разработки совместно с другими членами команды:
- Разработка проектной документации (Use Cases, БТ/ФТ/НФТ, диаграммы).
- Проектирование архитектуры системы совместно с архитектором и разработчиками.
- Проработка вариантов интеграций со смежными и внешними системами.
- Проведение груммингов и декомпозиция задач с командой разработки.
- Контроль реализации функциональностей и полноты реализуемых решений, участие в приемочном тестировании.
- Уточнение требований и задач по мере разработки системы, написание технической документации для разработки и её актуализация.
- Помощь в решении ошибок и сопровождении продуктов и рабочих процессов.
- Участие в регулярных ритуалах команды (planning, daily, grooming, demo, retro).
Пример конкретной задачи
Вышел закон 347-ФЗ "О рекламе", по требованиям которого всю рекламу в сети Интернет нужно маркировать. Маркировки формируются в ОРД (оператор рекламных данных, например, ВКонтакте) на основе партнёра и договора с ним. Необходимо реализовать обмен с ОРД по API, чтобы маркировать рекламные кампании. Необходимо проработать требования к интеграции, передать в разработку и сопровождать фичу до релиза.
Ты наш человек, если у тебя есть
- Опыт работы в компаниях с продуктовым подходом, в продуктовых командах.
- Опыт работы с большими данными и DMP/CDP/OMP.
- Опыт работы с гибкими методологиями (Scrum, Kanban).
- Опыт работы системным аналитиком от пяти лет:
- Умение выявлять и описывать бизнес-, функциональные и нефункциональные требования, артефакты: Use Cases, SRS, FRD, SDD.
- Постоянное использование в работе UML-диаграмм (sequence, ER).
- Знание принципов работы очередей сообщений (Rabbit, Kafka) и умение разрабатывать требования к ним, практический опыт решения интеграционных задач (REST, SOAP, брокеры сообщений) от 3 лет.
- Понимание базовых паттернов архитектуры приложений (монолит, микросервисы).
- Опыт проектирования и описания миграций в базах данных.
- Практический опыт использования SQL (на базовом уровне — создание таблиц, выполнение простых запросов SELECT — или выше), опыт работы с SQL/NoSQL БД.
- Умение декомпозировать задачи и описывать их для команды разработки.
- Возможность оценивать взаимосвязи и влияние задач друг на друга.
- Внимание к деталям.
- Системное мышление.
- Умение прорабатывать сложные задачи с высоким уровнем самостоятельности и минимальным привлечением Product Owner/Tech Lead.
- Способность предлагать изменения, высказывать и отстаивать свою точку зрения.
- Умение решать проблемы (находить подход к разным людям).
Будет плюсом, если ты
- Любишь искать, изучать и структурировать большие объемы новой информации.
- Имел опыт работы с маркетинговыми и/или рекламными технологиями.
- Принимал участие в проектах по разработке и моделированию бизнес-процессов.
- Понимаешь базовые паттерны архитектуры приложений (монолит, микросервисы).
- Имел опыт бизнес-анализа:
- Описывал процессы AS IS, TO BE (нотации BPMN, EPC).
- Искал узкие места, проблемы и оптимизировал процессы.
- Выявлял и формулировал бизнес-требования.
Нам нравится во Flocktory, потому что мы
- Работаем в окружении талантливых людей, которые вдохновляют и мотивируют расти.
- Создаем SaaS-решения, рынок которых активно растет, особенно в последние годы.
- Много экспериментируем и создаем продукты, у части которых нет аналогов в России.
- До сих пор работаем в атмосфере стартапа, несмотря на то что нас уже больше 100 человек.
- Используем Data-driven-подход, опираемся в решениях на цифры и результаты тестирования гипотез.
- Решаем сложные, нетривиальные задачи, которые развивают и дают возможность расти.
- Пользуемся высоким уровнем свободы в выборе способов решения задач.
- Можем развиваться по любой траектории так, как нам интересно.
И самое главное, мы предлагаем
- Возможность расти внутри компании (архитектура, продуктовые или менеджерские роли).
- Полностью "белую" заработную плату и все остальные выплаты.
- Возможность работать удаленно, в т. ч. из другой страны (оформляем по ТК РФ и платим зарплату на рублевые счета).
- Возможность брать три дня дополнительно к отпуску каждые полгода для решения личных вопросов.
- Расширенную программу ДМС со стоматологией с первой рабочей недели, онкозащитой, восстановлением после ковида, онлайн-поддержкой психолога, страховкой для путешественников.
- Скидки на обучение английскому от Skyeng.
- Годовой бюджет на внешнее обучение каждого сотрудника.
- Доступ к обучающей платформе с онлайн курсами по развитию Hard и Soft skills.
- Тренинги с внутренними и внешними экспертами.
- Участие в конференциях, подготовка к выступлениям.
- Частичную компенсацию занятий спортом или покупки литературы.
- Онбординг с ментором от одного месяца до года, в зависимости от команды.
- Корпоративный ноутбук.
- Для тех, кто в Москве — современный комфортный офис с верандой и парковкой — в десяти минутах ходьбы от ст.м. Динамо/Петровский парк (Ленинградский проспект, 36, с. 11).
- Скидки от партнеров (больше 200 интернет-магазинов).
- Большое количество онлайн/офлайн внерабочих активностей: три корпоратива в год, Random coffee, FlockTalk, книжный клуб, квизы.
Процесс отбора
- Собеседование с HR.
- Собеседование по Hard skills с командой анализа.
- Собеседование с функциональным руководителем.
