Senior Product Manager (СMS)

Тебе предстоит

• Работать с бэклогом задач.
• Отвечать за выполнение бизнес-показателей.
• Защищать стратегию продукта и управлять его развитием.
• Оценивать успешность нововведений.
• Тесно работать с командой развития бизнеса, разработки, отделом продаж, маркетинга, операций, дизайна.
• Регулярно анализировать показатели и корректировать продуктовые и проектные планы.
• Оценивать потенциал задач, считать экономику.
• Управлять воронкой R&D (поиск гипотез, валидация, решения о начале проектов, дизайн, custdev, тестирование, бюджет; расчет окупаемости, разработка дорожных карт, формирование команд разработки, реализация проектов, позиционирование).

Ты подходишь, если

• У тебя за плечами успешный опыт работы на позиции Product Manager с продуктом в ИТ не менее 3 лет. Обязательно поделись с нами своими успехами и победами.
• Имеешь опыт управления выделенной команды разработки и маркетинга.
• Умеешь находить, формулировать и проверять гипотезы. Умеешь работать по методу Lean Customer Development.
• Умеешь проводить качественный CustDev по результатам которого ты будешь валидировать продуктовые гипотезы.
• Отлично ориентируешься в метриках и умеешь точно оценивать потенциал прибыли новых идей, запросов и гипотез.
• Знаешь, что такое работать в неопределенности и быть самостоятельным. Мы оцениваем по результатам.
• Знаешь, что такое CJM и JTBD и умеешь работать по данным методам.

Условия

• Работа в динамично развивающейся компании.
• Минимум бюрократии.
• Официальное трудоустройство, белая, конкурентная, заработная плата, ДМС/Телемедицина.
• Возможность работать удаленно.
• Расширение профессиональных компетенций в области ВА и ВН.
• Стабильная команда экспертов с многолетним опытом на рынке, готовая делиться своими знаниями.
• Возможность делать мир безопаснее каждый день!

Почему мы

• Официальное оформление по ТК.
• ДМС и Телемедицина (в соответствии с правилами компании).
• Формат работы: в офисе, гибридный или удаленный (зависит от нескольких условий).
• Свой корпоративный университет.
• Программа признания сотрудников. Корпоративная валюта и магазин HR.
• Мы 20 лет на рынке в перспективной отрасли видеонаблюдения.
• Российская IT-компания со своей внутренней командой инженеров и программистов.
• Внедрена стратегия 2027. Ежегодный рост новых сотрудников на 15%. Возможности карьерного роста.
• 35+ стран с интеграцией решений TRASSIR.
• Офисы компании в СНГ, в Турции, в Индии и Китае.