Вакансия в архиве
Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения
Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения

Ведущий специалист технической поддержки 2 линии
в CV Recruitment
100 000 — 140 000 ₽/мес на руки
Можно удалённо из РФ
Специализация
Support Engineering
Уровень
Lead
Технологии/инструменты
Nginx
MySQL
PostgreSQL
Linux
Windows
DNS
IIS
Docker
Клиент: ИТ-продуктовая компания (разработчик офисного программного обеспечения).
Детали по проекту и команде консультант расскажет в личных сообщениях сразу после отклика.
Обязанности
- Обработка заявок на 1-й и 2-й линий технической поддержки ПО.
- Регистрация заявок, поступающих по телефону и в системе Service Desk.
- Консультация по функционалу ПО.
- Подготовка технической документации по продуктам (функциональные описания).
- Сборка стендов с различным назначением и проведение работ по интеграциям и настройке.
- Помощь, консультации внутренних пользователей.
Требования
- Уверенное владение ОС Linux, Windows на уровне администратора (работа с консолью), понимание принципов работы в виртуализации (VirtualBox, VMware и другие аналоги).
- Опыт работы с сервисами AD (FreeIPA), DNS, IIS, Nginx, БД (MySQL, PostgreSQL), Docker.
- Умение работать с программным обеспечением по приему, обработке и регистрации заявок и обращений пользователей.
- Умение работать с технической документацией.
Условия
- Оформление по ТК РФ.
- Возможность свободного выбора формата работы (полностью удаленно / гибрид / офис).
- Годовые бонусы.
- Современный ноутбук.
- Работа с современным технологическим стеком: Openstack, Jenkins, Terraform и т.д.
- Возможность профессионального развития. Обучение внешнее и внутреннее.

Жанна ПетроваIT-рекрутер

О компании CV Recruitment
Сфера
Консалтинг
Размер
11 - 50
Компания CV Recruitment успешно работает на рынке кадровых услуг России и СНГ более 10 лет и занимает ТОПовые позиции в рейтинге рекрутинговых и консалтинговых компаний.
Компания сотрудничает с крупнейшими IT-компаниями, банками, системными интеграторами и интернет-холдингами. Помогает запускать и развивать стартапы, а также формирует команды небольшим "ламповым" компаниям.
Главной целью являются партнёрские отношения, благодаря чему команда CV Recruitment создаёт успешный тандем работодателя и кандидата на долгосрочной основе, помогает кандидатам найти компанию своей мечты.