Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения
Тимлид направления 1С:ЗУП
в Lamoda
Технологии/инструменты
Lamoda Group — это крупнейшая в России и СНГ онлайн-платформа по продаже fashion & lifestyle товаров.
- 1 в e-commerce1 в сегментах fashion & lifestyle.
- 700 инженеров создают и развивают онлайн-платформу.
- 200+ систем разрабатываются внутри компании.
- 3,5 ПБ данных в нашем DWH и Data Lake Hadoop.
Команда Lamoda Tech совершает цифровую революцию в fashion и e-commerce: разрабатывает ML-решения для каталога из сотен тысяч товаров, автоматизирует распределительные центры, по всему СНГ налаживает систему доставки и движение курьеров так, чтобы клиент мог получить заказ в течение выбранных 15 минут.
Мы ищем тех, кто с удовольствием пробует новое, не боится спросить совета у коллег и сам готов делиться опытом.
В настоящий момент мы ищем коллегу на позицию тимлида 1С в HR-направление, который усилит текущую команду и совместно с техлидом будет влиять на формирование стратегии и развитие действующего направления.
Задачи
- Внедрение проектов финансового контутра (кадровое делопроизводство, payroll, C&B).
- Формирование стратегии развития сотрудников совместно с техлидом.
- Мотивация, развитие и управление командой разработки и внедрения.
- Контроль и управление перформансом сотрудников.
- Участие в проектах команды в качестве эксперта.
- Управление конфликтами в команде.
- Управление ожиданиями стейкхолдерами и конфликтами со стейкхолдерами.
- Контроль логирования и основных метрик контроля по сотрудникам.
- Управление бэклогом и загрузкой сотрудников совместно с руководителем проектов.
Мы ожидаем
- Глубокая экспертиза в процессах HR и OrgDev.
- Опыт работы тимлидом команды разработки и внедрения.
- Опыт работы с финансовыми системами на платформе 1С:ЗУП аналитиком или разработчиком от 3 лет.
- Опыт управления командой разработчиков и аналитиков.
- Понимание принципов проектного управления, управления людьми и командой и различия между этими понятиями.
- Понятие продуктового подхода, опыт инхаус-разработки.
- Хорошие навыки управления ожиданиями стейкхолдеров.
Почему с нами хорошо
Заботимся
- ДМС со стоматологией и страхование жизни с первого месяца.
- Скидка на каталог Lamoda до 40%.
- Программа привилегий и скидок от BestBenefits.
- Бесплатные консультации юристов.
- Врач в офисе каждый рабочий день.
- Дополнительные выходные в случае важных событий.
- Яркие мероприятия и много неформального общения.
- Коворкинг в Санкт-Петербурге, если хочется сменить обстановку.
Развиваем
- Опытный наставник для каждого новичка.
- Обучение и участие во внешних конференциях.
- Разговорный английский клуб и онлайн-библиотека MyBook.
- Помогаем развивать личный бренд, выступать и писать статьи.
- Performance Review дважды в год, чтобы развиваться системно.
- Проводим Tech Talks и demo-дни для обмена знаниями.
- Погружаем в fashion и каждый сезон знакомим с модными трендами.
О компании Lamoda
Lamoda — крупнейшая в России и СНГ онлайн-платформа по продаже fashion & lifestyle товаров, 10 млн. пользователей в месяц, 8000 сотрудников, 340 инженеров, 100 внутренних систем.