Специализация
Data Engineering
Английский
B1 — IntermediateB1 — Intermediate
Технологии/инструменты
PythonHiveDockerAirflowGitVertica/Trino/ClickHouse/Greenplum
Привет! Мы — Островок, ведущая тревел-тех и аккредитованная ИТ-компания и твой надежный партнер в планировании поездок. Мы начали свой путь почти 14 лет назад с амбициозной задачи: сделать путешествия удобными и доступными для каждого. Сегодня мы с гордостью занимаем лидирующие позиции в динамичной и очень интересной индустрии туризма. Этот успех — результат нашей страсти к путешествиям и нашего стремления помогать людям открыть мир.
Мы ищем ETL/DWH-разработчика в команду аналитической разработки. Команда Data Infrastructure отвечает за сбор и хранение всех данных компании, разработку и поддержку аналитических сервисов и инструментов.
Основные обязанности на позиции
- Разработка DWH и витрин данных.
- Оптимизация ETL-пайплайнов.
- Коммуникация с бизнес-аналитиками и формализация задач.
- Участие в улучшении архитектуры аналитического хранилища и моделирование данных.
- Описание предметной области бизнеса и дизайн логической модели.
- Настройка транспортов данных из внешних источников.
Для этого тебе понадобится
- Опыт с Python от 3 лет.
- Опыт работы с MPP СУБД (Vertica/Trino/ClickHouse/Greenplum) от года.
- Hadoop (написание запросов на Hive, понимание общих концепций MPP + основных элементов экосистемы, принципы оптимизации).
- Опыт работы с Docker и Airflow — от года.
- Опыт работы с Git.
- Знания в области архитектуры хранилищ данных (нормальные формы, схема Звезда, Data Vault).
- Знание английского не ниже B1.
Будет плюсом: oпыт работы с PostgreSQL.
Что мы предлагаем
- Интересные проекты: создаём продукты для путешественников, тревел-агентов и отельеров по всему миру. Нестандартно подходим к решению задач и пробуем новое — например, мы решаем некоторые задачи с помощью AI.
- Удалённая работа, гибкий график, возможность самостоятельно выбирать где и в какие часы решать задачи.
- Дружное комьюнити. Проводим митапы, хакатоны, участвуем в конференциях и поддерживаем даже самые смелые идеи.
- Забота о здоровье. Предоставляем с ДMС с первого месяца работы, скидки на сервис "Ясно", дополнительный оплачиваемый выходной день My time day off раз в квартал.
- Возможности для обучения и развития. Частично компенсируем обучение и помогаем подготовиться к выступлениям на конференциях. Прокачиваем английский на внутренних курсах и разговорных клубов и предоставляем скидки в sky and. Внутренние программы адаптации и обучения, развития soft skills и лидерских навыков, подобранных индивидуально для каждого сотрудника.
