Вакансия в архиве
Компания больше не ищет сотрудника. Посмотрите похожие предложения

Java Developer (Индийский проект)

в Сбер

250 000 —‍ 500 000 ₽/мес на руки

📍 Москва (м. Кутузовская)Офис несколько дней в неделю

Специализация

Java

Уровень

Middle

Английский

B2 — Upper-IntermediateB2 — Upper-Intermediate

Мы — команда развития Индийского филиала Сбера. Мы создаем и развиваем банковские продукты для компаний в Индии, привносим лучшие практики банкинга на индийский рынок. У вас есть уникальная возможность поучаствовать в построении автоматизированной банковской системы с нуля.

Система состоит из набора модулей — ядро, бухучет, отчетность, кредитные и не только продукты, интернет-банк и антифрод-система. В создании любого из них вы можете принять непосредственное участие, повлиять на архитектуру, качество, процессы, на то, как в конечном итоге они должны выглядеть.

Наша команда состоит из 90 ИТ-специалистов, с ростом до 500+ человек в 2024.

Классический состав Agile-команды — Product owner, Business analyst, System analyst, Frontend & Backend dev, QA, DevOps.

Часть команды в России, часть в Индии. А это значит, что у тебя отличная возможность поработать в международной команде.

Технологии/инструменты

Java 11Spring BootJUnitMaven/GradleGitJenkinsSonarQubeBitbucket

Что предстоит делать

Развивать существующие web-приложения.
Активно участвовать в проектировании и разработке серверной архитектуры приложений.
Реализовывать новые функции приложений и решать вопросы с улучшением и оптимизацией работы клиентской части приложений, существующего кода.
Работать в Agile/Scrum-методологии в тесном взаимодействии с остальными членами команды.

Для нас важны

Опыт backend-разработки от 3 лет.
Знание базовых структур данных, базовых алгоритмов и понимание их сложности.
Знание принципов построения архитектуры web-приложений.
Опыт разработки на языке программирования Java 11-ой версии.
Опыт разработки с использованием фреймворков: Spring и Spring Boot, JUnit, Maven.
Знание и понимание работы БД (SQL, Hibernate, Spring Data).
Опыт разработки с использованием среды версионного контроля Git.
Понимание взаимодействия клиент-серверных приложений.
Опыт работы с Docker.
Разговорный и письменный английский, ведь часть твоих коллег будут индийцы.

Большим плюсом будет

Опыт работы с OpenShift, Kubernetes.
Опыт работы с DevOps инструментами: Jenkins, pipeline, Groovy, Jinja.
Опыт работы с фреймворком GraphQL.

Работа у нас — это

Масштабные задачи и команда профессионалов, готовых поддержать ваши инициативы.
Формат работы — гибрид.
Стабильный доход и социальная поддержка сотрудников.
Расширенный ДМС с первого дня работы для сотрудников и льготная медицинская страховка для близких.
Бесплатная подписка СберПрайм+, скидки на продукты компаний-партнеров.
Корпоративное обучение за счет компании.
Реферальная программа для сотрудников: можно пригласить в команду знакомых профессионалов и получить вознаграждение до 100 тыс. рублей.
Мощное железо, дополнительные мониторы и всё, что нужно для продуктивной работы.
Работа по Agile с лучшими из IT-индустрии: 2000 продуктовых команд и возможность внутреннего перемещения.

Команда HR Сбер рекрутер

О компании Сбер

Сфера

Банки / Финтех

Размер

1001+

Сбербанк — крупнейший банк в России, Центральной и Восточной Европе, один из ведущих международных финансовых институтов. Самый дорогой российский бренд и самый сильный банковский бренд в мире по версии Brand Finance.