QA Team Lead (Java)

Задачи

• Анализ бизнес-требований и формирование требований к качеству системы, к ее интеграционным взаимодействиям.
• Определение инструментов, средств и методик тестирования.
• Внедрение и контроль применения общих методик тестирования в команде.
• Координация работы команды тестирования, распределение и контроль исполнения задач.
• Проведение функционального и автоматизированного тестирования.

Что мы ждем

• Опыт работы 3–6 лет.
• Опыт организации процесса функционального и автоматизированного тестирования.
• Опыт автоматизации тестирования на Java.
• Опыт работы с cистемами управления БД.
• Опыт работы с cистемами обеспечения процесса непрерывной интеграции (CI).
• Опыт написания сложных SQL-запросов.
• Навыки разработки тестовой модели.
• Знание инженерных практик DevOps.

Мы предлагаем

• Официальное оформление с белой зарплатой, ежеквартальные премии по результатам работы.
• Возможность работать удалённо или в гибридном формате.
• Широкий пакет ДМС (включая выезд за рубеж и стоматологию), страхование жизни и здоровья.
• Возможность учиться и развиваться за счёт компании: внешние тренинги и семинары по профессиональным тематикам, участие в крупнейших конференциях страны, программы развития цифровых и управленческих навыков (Цифровая академия, Школа Тимлидов), онлайн и офлайн мастер-классы, корпоративный университет «X5 Полка», школа наставников и многое другое.
• Программы мотивации для спикеров и авторов: внутренняя школа Speak Up School, Write Up, ачивки и баллы за выступления, подготовка спикеров к крупнейшим конференциям страны, сообщество авторов на Хабре, возможность шерить опыт с комьюнити внутренних и внешних экспертов.
• Обмен опытом через cообщества: 12 технических комьюнити от Java до DevOps.
• Яркую корпоративную жизнь с большим количеством мероприятий, конкурсов и возможностей для творческой реализации: регулярные внутренние митапы, демо-дни, открытые микрофоны, день IT-специалиста, программы волонтерства, корпоративное предпринимательство X5 Idea Challenge.
• Заботу о благополучии сотрудников: 7 спортивных сообществ (бег, футбол, волейбол, баскетбол, хоккей, лыжи, триатлон), ежегодная Неделя здоровья.
• Скидки в экосистеме бизнесов Х5 («Пятёрочка», «Перекрёсток», «Много лосося», «Перекресток Впрок»).
• Программу привилегий Prime-zone (скидки на товары и услуги и специальные предложения от компаний-партнёров).
• Материальную помощь сотрудникам, попавшим в сложную жизненную ситуацию.