Менеджер по продуктам

Чем предстоит заниматься

• Разрабатывать и продвигать новые идеи, реализовывать их в виде готовых фич, продуктов и решений, выводить на рынок в рамках утвержденной продуктовой стратегии.
• Планировать метрики и KPI продуктов своего направления, контролировать их выполнение.
• Анализировать рынок и конкурентов.
• Прогнозировать и управлять жизненным циклом продуктов и решений на их базе.
• Разрабатывать политики ценообразования.
• Формировать и приоритизировать бэклог.
• Взаимодействовать с командой разработки, заниматься постановкой задач по утвержденному RoadMap’у и контролировать их исполнение.
• Участвовать в продвижении продуктов и решений.
• Взаимодействовать с партнерами и клиентами в части валидации гипотез, проведения различных интервью с клиентами и пользователями и продуктовых исследований, составления карт пользовательского опыта (CJM).
• Проводить обучения для сотрудников компании по своим продуктам.
• Проводить вебинары и семинары, участвовать в маркетинговых мероприятиях.

Наши ожидания

• Опыт работы в продуктовой компании, а также успешно реализованный кейс для b2b.
• Умение находить product-market fit. Анализ рынка, формирование гипотез, определение путей валидации, обоснование продуктовых решений с учетом бизнес-логики и использованием data-driven подхода.
• Опыт коммуникации с клиентами и пользователями для валидации идей.
• Владение современными инструментами и фреймворками.
• Системное мышление, конструктивный подход, умение отсекать ненужное, проактивность.
• Если тебе хорошо знакомы такие аббревиатуры как LLM, NLP, RPA и BPMs, то это круто и мы очень хотим с тобой пообщаться.
• Опыт работы от 3-х лет.

Что мы предлагаем

• Конкурентную заработную плату.
• Удаленный или гибридный формат работы: можно трудиться в офисе, приезжать время от времени или работать дистанционно из любой точки.
• Самостоятельность и свободу с первого дня работы, отсутствие строгой иерархии и бюрократии.
• Все привилегии, положенные сотрудникам аккредитованной ИТ-компании: отсрочка от армии для сотрудников до 30 лет.
• Заботимся о здоровье команды: предоставляем ДМС с первого месяца работы, оплачиваем больничный лист по полному окладу.
• Компенсацию занятий спортом.
• Свою парковку на территории технопарка с компенсацией оплаты 50%.